1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先； 2、根據公司業務發展，開辟新市場，負責抖店前期的開發、分公司籌建等相關工作，完成分公司及市場的正常運行； 3、具備良好的溝通能力，以及談判技巧和執行力，有銷售經驗者優先，可接受出差。
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先； 2、根據公司業務發展，開發新客戶，負責抖店前期抖店連鎖商家招募、籌建等相關工作，完成店鋪的正常運行； 3、具備良好的溝通能力，以及談判技巧和執行力，有銷售經驗者優先，可接受出差。
1、大專以上學歷，已婚。 2、計算機熟練操作office、、word、Excel等辦公軟件。 3、普通話標準，善于溝通、應變能力強。 4、有2年以上工作經驗。 5、月薪3500-上不封頂（加提成），以上人員一經錄用，三個月或半年轉正穩定后按照國家政策繳納五險
負責濮陽分公司的人事招聘工作和日常管理
新能源上牌專員： 1、安排車輛上牌事宜?：上牌專員需要負責安排新購車輛的上牌事宜，確保每輛車都能順利完成上牌手續。 2、上牌材料審核及時間安排?：專員需要審核上牌所需的各種材料，并合理安排時間，確保所有材料齊全且符合要求，以便高效完成上牌流程。 3?、駕駛上牌車輛?：由于上牌專員需要親自駕駛車輛前往相關部門辦理上牌手續，因此必須遵守交通規則，確保行車安全。 ?4、試駕車及工作車的維護?：專員需要定期對試駕車和工作車進行保養和維護，確保車輛處于良好狀態，以便隨時進行上牌和其他相關工作。 ?5、試駕車及工作車的年審和違章處理?：專員需要負責試駕車和工作車的年審和違章處理，確保這些車輛符合相關規定。...
新能源租車專員： 租車行業隨著旅游和商務活動的增加而不斷發展，租車專員的職業發展前景較好。通過積累經驗和提升技能，可以逐步晉升為團隊領導或管理崗位。 1、車輛管理?：負責車輛的收發、檢驗、清潔和維護保養工作，確保車輛處于良好狀態，滿足客戶需求?。 ?2、客戶服務?：為客戶提供租車服務，包括辦理取還車、驗車、車輛維修、保養和整潔等，確保車輛安全運營?。 ?3、合同管理?：向客戶講解合同條款及注意事項，確保客戶了解并遵守相關規定?。 ?4、車輛調度?：準確、及時地調動車輛，確保客戶能夠及時使用車輛?。 ?5、門店管理?：負責門店的日常管理及維護，包括衛生清潔和庫存管理 地址：瑞濮汽車小鎮吉利遠程新...
招聘銷售儲備運營經理 對市場發展趨勢有敏銳洞察能力，有較強的數據分析、溝通能力和執行力，工作認真負責，獨立思考。并承受一定的工作壓力。 主要負責門店銷售宣傳與品牌推廣，負責制定各門店長、短期年度、季度、月度計劃，組織、督促完成各項運營指標，并對月度、年度經營情況分析。 配合公司發展，學習銷售運營，公司運營經理儲備。 地址：瑞濮汽車小鎮吉利遠程新能源 聯系電話： 16603937216王 13938337197尚
新能源汽車銷售儲備營銷經理： 主要負責所轄區域內門店營銷活動開展，媒介資源開發及獲得，營銷推廣執行。 1、結合市場及公司具體要求進行營銷推廣活動的策劃，并制定具體的活動方案，提升門店露出及品牌形象 2、全面執行營銷推廣方案，并監督執行過程，掌握執行進度，跟進落地，推動復盤 3、定期進行市場信息的收集整理及分析工作，提出合適的營銷推廣創意，并帶領門店執行落地。 4、具備敏銳的市場洞察力和數據分析能力，能夠準確把握市場機會和消費者需求 5、優秀的領導力和統籌協調能力，能采取有效方式推動業績達成。 地址：濮陽市華龍區106國道與綠城路交叉口東北角龍城車城 聯系電話： 16603937216王 139...
要求：男女不限，大專以上學歷，能獨立與客戶溝通并開發新客戶，有銷售工作經驗者優先。 待遇：基本工資+提成（根據后臺詢單成交量上不封頂）；福利保險；生日福利；交通、話費補助。
崗位職責： 1.對運營數據作出有效分析比對，發現問題及時解決，合理的調配人員，不斷優化完善工作流程； 2.負責所屬班組人員的日常管理及團隊建設，對各類信息做到及時的上傳下達，保持良好的工作氛圍； 3.負責人員排班、培訓等人員管理工作，不斷提高部門整體服務水平。 任職資格： 1.22-35周歲，大專或以上學歷，有相關管理工作經驗； 2.有呼叫中心經驗、電話營銷項目者優先考慮； 3.有一定的溝通能力銷售管理能力及團隊組織執行能力； 4.有較強的承壓能力。 薪資： 基本工資+獎金+補助+全勤+工齡，綜合工資4000—6000元/月 福利待遇： 1.8小時工作制，法定節假日帶薪休...
要求持有對應教資 有意者可在工作日08:00--12:00 15:00--17:00時間段內致電18236023866（曹校長）預約面試 學校地址：濮陽縣徐鎮鎮政府駐地西南一公里處
要求持有對應教資 有意者可在工作日08:00--12:00 15:00--17:00時間段內致電18236023866（曹校長）預約面試 學校地址：濮陽縣徐鎮鎮政府駐地西南一公里處
要求持有對應教資 有意者可在工作日08:00--12:00 15:00--17:00時間段內致電18236023866（曹校長）預約面試 學校地址：濮陽縣徐鎮鎮政府駐地西南一公里處
本公司是健力寶，東鵬特飲紅牛，脈動濮陽總經銷 要求：有C1證及以上駕駛證，駕駛面包車/箱貨車 周期拜訪維護老客戶開發新客戶 待遇優厚 ，使用廠家拜訪系統，廠家日常管理，工作踏實，表現突出 提升為廠家正編，享受正編待遇，收入更高！ 公司地址 濮陽縣大慶路與昌盛路交叉口西 地址二：106國道 瑞璞汽車小鎮對面 為人踏實能干，有銷售經驗者優先考慮！
要求有帶10人以上團隊管理經驗，為人踏實
崗位職責： 1、 負責班組日常工作安排和人員調配，服從部門領導及相關專業專工的工作安排； 2、 組織班組員工及時完成生產設備的各項故障修理，確保修理質量和進度； 3、 領導班組成員熟悉、掌握專業技術知識，不斷提高維修水平和技能，解決維修工作中的技術性問題； 4、 搞好班組安全文明生產，督促班組成員嚴格執行公司的各項管理制度和標準； 5、 帶頭并督促班組人員對分包設備進行巡檢，認真填寫設備點檢記錄，并及時反饋所檢查問題； 6、 組織班員分析事故原因、預防措施，并做好事故報告書上交部門； 7、 做好備品備件和消耗品的申報驗收工作； 8、 組織實施設備維護、保養、檢修及技術改造工...
主要職責： 1、工藝管理 1.1 實施工藝技術、操作培訓； 1.2 進行日常生產巡檢，及時發現裝置中存在的異常情況； 1.3 指導日常生產操作，及時處理生產異常情況； 1.4 參加各類事故的調查、分析、處理，實施工藝操作事故的管理，并制定、落實防范措施； 1.5 參與技術攻關、科研、技措技改工作，協助項目的實施和投用； 1.6 匯總、統計車間能源消耗信息資料。 1.7 分析工藝流程，提出改進方案和建議； 2、工藝檔案管理 2.1 編寫、修訂車間各類工藝技術文件； 2.2 編制開、停車方案及應急處理預案； 2.3 收集、整理、維護工藝技術檔案資料。 3、質量管理 ...
1.安全教育 1.1 實施全員安全法規的宣傳教育工作。 1.2 協助有關部門完成專業安全干部持證培訓和技術培訓工作。 1.3 實施新入廠員工及外來施工、檢修、實習（培訓）人員的安全教育工作。 2. 安全檢查 2.1 協助組織綜合安全檢查和季節性、專業性安全檢查，督促和協調有關部門完成隱患整改工作。 2.2 協助進行日常安全管理（檢查）和檢修現場安全管理（檢查）等工作。 3. 安全檢修（施工） 3.1 實施對現場的安全監督管理工作。 32 實施生產、施工現場有關安全的協調工作，并檢查。 4. 安全監察 4.1 參與新建、改建、擴建工程的設計審核、竣工驗收及試運轉的“三同時”...
崗位職責： １、客戶開發與維護：開拓華北區域客戶，維護客戶關系，達成月度銷售目標。 ２、市場調研與分析：收集行業動態及競爭對手信息，依據公司銷售政策制定針對性銷售策略。 ３、訂單全流程管理：協調簽約、交付、回款等環節，解決客戶問題，確保訂單順利執行。 ４、客戶拜訪與滿意度提升：定期拜訪客戶，深化合作關系，提升客戶滿意度。 ５、數據支持與報告：整理銷售數據，提交分析報告，為管理層決策提供依據。 ６、品牌推廣支持：參與產品推廣活動，配合市場部完成品牌宣傳任務。 ７、其他工作：完成上級交辦的其他銷售相關工作。 任職要求： １、市場營銷、化工材料相關專業優先； ２、1年以上銷售...
1、年齡&＃160;30 到 45歲 ，男士，大專以上學歷（具有相關工作經驗條件可放寬），具有3年以上機械研發設計相關工作經驗； 2、熟練掌握機械維修原理，會機械制圖； 3、為人踏實、忠厚、誠信，有一定工作抗壓能力。
1；會開車 能吃苦 善學習 2：能出差 能駐留項目 項目周期2-6個月 3：技術員要求CAD制圖熟練，給水排水工程專業。 項目經理要求：有相關經驗、懂圖紙，會做資料、有安裝設備工程經驗優先 4：給排水或電器專業優先 薪資待遇： 1：試用期2個月4000元，正式入職5000元，電器專業5300，項目績效和年底獎金。以后每年增加500元。 2：雙休、八小時工作。全年帶薪假。 3：節假出差或項目駐守期間節假日雙薪。項目上每天60元補助。 4：駐留項目期間有探親假報銷差旅。 5：每月15日發薪水。 兩年升職主管年薪8萬加，三年升職經理年薪十萬加。
1、根據公司下達的銷售任務，制定銷售戰略和銷售計劃； 2、了解汽車行業市場 、具有扎實的汽車方面的專業知識； 3、熟悉品牌產品知識、業務流程及廠家關于銷售的相關政策； 4、具有較強的組織、協調能力以及溝通能力； 5、要求有三年以上汽車行業管理經驗。
1、根據年度/月度展廳銷售計劃，按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作，完成銷售 目標； 2、提升銷售滿意度，負責銷售滿意度改善和年度目標達成； 3、按照標準銷售流程的要求開展展廳接待工作； 4、按照廠家的展廳檢查標準，進行展廳日常維護，展車管理； 5、執行廠家的銷售/促銷政策，配合廠家或經銷商組織的各類活動； 6、推進試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率。 7、利用廠家系統進行客戶管理，負責客戶回訪，客戶檔案維護，開展客戶維系工作。 8、接聽銷售來電，記錄來電客戶信息；配合集客信息統計專員登記來店客戶信息。
職位描述 1、負責協助總經理管理公司二級網點； 2、負責傳達公司對二級網點的政策； 3、督促二級網點完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標； 4、服從上級領導安排的工作相應事務； 5、年齡要求在25-38周歲； 6、對工作踏實、認真、負責。
電腦操作熟練，工作認真負責，有相關工作經驗者優先，一經錄用待遇從優。有財務相關工作經驗者，優先考慮！
1、有優秀的溝通表達能力,協調能力、能吃苦耐勞、抗壓能力強 2、有4S店服務經理相關工作經驗 3、不限學歷，只看能力和人品 待遇優厚，工資面議
1、學歷：會計等相關專業，全日制大專以上學歷 2、3年會計相關工作經驗，熟悉汽車4S店企業會計操作者優先 3、具有良好的溝通協調能力，熟練運用計算機及辦公軟件 4、具有中級會計技術以上職稱 5、年齡：25~35歲 6、有C級駕駛證
1. 按照服務流程開展服務接待工作，包括預約、迎接、診斷、派工、交車等； 2. 提升服務滿意度，負責服務滿意度改善和年度目標達成； 3. 執行廠家的服務營銷政策，配合廠家或經銷商組織的各類活動。 4. 協調相關部門和人員做好預約準備工作； 5. 負責解決一般用戶投訴；配合解決重大客戶投訴； 6. 負責客戶檔案管理、維護； 要求： 1.高中以上學歷，年齡20-35歲； 2.品貌端正，待人和善； 3.有較好的溝通能力和語言表達能力等； 4.有4S店工作經歷者優先。
航空票務作為航空客運行業前沿的崗位，在航空客運行業中扮演著無可替代的角色，但全國仍無一所院校設此專業，造成航空票務業人才稀缺 一、周期：培訓兩個月左右，考取航協崗位技能培訓合格證書。 二、薪資：實習期1-3個月左右（管住、有工作餐或餐補）3000-6000/每月，轉正后綜合工資6000-12000左右上不封頂，逐年遞增。 簽訂百分百安置就業協議、后期免費五年服務。 三、招生對象： （1）、中等學歷以上； （2）、身高：女性：155cm以上；男性：165 cm以上； （3）、年齡：17~28周歲。（條件優秀可放寬） （4）、口齒清楚，普通話流利，聽力正常； （5）、無慢性病史、無精神病家族史等各...
大學生央國企正式工招募中 一、招聘職位 央國企秋招大量崗位（以公招信息為準） 二、職位介紹 中國煙草、國家電網、三桶油、三大通訊公司、各大國有銀行、鐵路、航空、能源、中建、中鐵等，上百萬個崗位，根據學生情況（學歷、專業、年齡、個人意愿等）匹配相關崗位 央國企正式工六大優勢：①企業多崗位多；②薪資待遇好；③專業限制少；④職業穩定；⑤競爭公平；⑥上岸機會多 三、崗位待遇 六限二金、基本工資、法定補貼、話補、餐補、交通補貼等，年薪10-30萬 四、報名條件 1、專業不限，全日制統招專科、本科、研究生、海外留學生等 2、年齡18-25周歲，23/24/25/26應屆畢業生為主 五、報名地址 ...
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豫公網安備 41090202000030號
