崗位職責： 熟練掌檢驗科各項操作，掌握檢驗質控，保證臨床檢驗報告的準確，及時與科室醫生溝通，懂得儀器保養，降低耗材浪費，定期對一起進行校準，工作能夠認真負責，服從上級領導安排。 任職要求： 1、全日制大專以上文憑 2、具有檢驗士/師以上資格證書 3、具備臨床操作經驗 4、具備民營醫院工作經驗者優先考慮
1、大專以上學歷，已婚。 2、計算機熟練操作office、、word、Excel等辦公軟件。 3、普通話標準，善于溝通、應變能力強。 4、有2年以上工作經驗。 5、月薪3500-上不封頂（加提成），以上人員一經錄用，三個月或半年轉正穩定后按照國家政策繳納五險
負責濮陽分公司的人事招聘工作和日常管理
任職要求： 1、掌握設計預算和施工預算管理。具體是做好二算編制工作及對比工作，對收到設計變更、技術核定單、資料等進行增減預算編制。 2、發包合同控制，對勞務和專業承包進行合同策劃、起草并發起相應的合同審批流程，對發包合同的履約情況進行評價。 3、索賠管理，業主不履行或未能正確履行合同約定的義務造成建筑方損失，建筑方要向業主提出賠償要求，起草索賠文件 4、工程結算，根據竣工資料編制項目工程結算書、以確定工程最終造價。 待遇： 工資待遇：基本工資+崗位工資+績效工資+年終獎+工齡工資+五險+包食宿+往返市區班車+節日福利+法定假日+單休+生日蛋糕
崗位職責： 1.根據裝置運行情況和控制標準進行現場調節和處理 ； 2.根據內操的要求進行室外調整，配合、內操搞好裝置的生產工作； 3.負責本裝置巡回檢查和本班八小時內現場監護設備運行，及時發現和消除安全隱患； 4.認真執行巡檢制度，發現問題及時匯報，并做好記錄； 5.認真遵守執行公司、車間各項安全生產指令及管理制度； 6.嚴格遵守交接班制度，做好交接班記錄； 7.負責保管、維護本崗位消防器材、用具； 8.遵守公司、車間管理制度，服從班長的統一領導、指揮，協助班長搞好裝置的安全生產工作。 福利待遇： 1、公司提供優厚的薪資福利待遇，提供完善的員工社會保晉升通道，嚴格的操作規范...
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先； 2、根據公司業務發展，開辟新市場，負責抖店前期的開發、分公司籌建等相關工作，完成分公司及市場的正常運行； 3、具備良好的溝通能力，以及談判技巧和執行力，有銷售經驗者優先，可接受出差。
1、大專及以上學歷，市場營銷、電子商務等相關專業優先； 2、根據公司業務發展，開發新客戶，負責抖店前期抖店連鎖商家招募、籌建等相關工作，完成店鋪的正常運行； 3、具備良好的溝通能力，以及談判技巧和執行力，有銷售經驗者優先，可接受出差。
崗位職責： 1、能夠按照作業指導書的要求配置相應化學試劑，執行日常水質檢測工作，并填寫相關記錄等； 2、能夠按照作業指導的要求正確使用氣相、液相色譜儀，完成相關樣品的分析、記錄、結果反饋； 3、負責化驗室檢測儀器的日常維護工作，并做好記錄； 4、負責化驗室化學藥品的日常管理，填寫出入庫的登記表等； 技能要求： 1、熟練使用并使用并維護保養氣相色譜儀、液相色譜儀、分光光度計、水分測定儀等儀器 2、具備一定的化學分析知識，具有較強的學習能力； 3、能熟練使用辦公軟件 任資資格： 大會以上學歷，男女不限，30-40歲，化學，化工，分析相關專業優先錄取
1.了解家電的經營方針，依據家電行業風格執行銷售策略。 2.遵守公司各項規定，執行上級指示，完成公司下達任務。 3.按要求完成上級經理制定的銷售任務 4.大型活動前能合理的跟廠家溝通資源等，賣場外場等的氛圍要有建設性布置 5.帶領員工做銷售分析， 6.一年以上部門管理經驗 7. 具有部門溝通能力及獨當一面處理問題的能力
招聘崗位： 一、質檢員/技術員（男3人 女2人） 1、年齡要求：30歲以上，身體健康，無社會不良記錄。 2、學歷要求：大專以上。 3、專業要求：機械設計、機電、汽車設計、土木工程等相關專業。 4、愛崗敬業、有責任心，有長期穩定的個人工作規劃。 5、應聘合格者簽訂三年以上的聘用合同。 6、薪資：基本工資3000元/月-5000元/月+五險社保+考核工資。
1、根據生產計劃，按照生產工藝標準，從事食品生產、滿足訂單供應； 2、從事生產工藝流程檢查、提升生產效率； 3、生產設備6S保養 35歲以下 能接受倒班 有意向可直接去辦公室面試，或者在線撥打電話咨詢
針灸推拿科康復師
來院面談
北辰康復醫院招聘以下崗位 一、兒童康復師 5名 1.崗位要求： 18-40歲，男女不限； 大專及以上學歷； 康復專業、特教專業、學前教育專業、應用心理學專業等； 有愛心、耐心、責任心，愿意從事兒童康復工作，積極向上的愛心人士； 有康復師證或教師資格證者優先。 2.崗位職責：配合醫院主管制定學生教學計劃，開展教學活動，能夠主動學習。 福利待遇：雙休+住宿+餐補+獎金提成+全勤獎+社保+節日福利+住房補貼+交通補貼等 聯系人： 孔老師 地址：濮陽開發區黃河路與興濮路交叉口東北角
崗位職責： 1、落實集團戰略、經營方針、預算目標等相關決策部署； 2、根據集團年度計劃，制定分管4S店年度經營目標，并組織團隊完成任務； 3、負責公司部門的管理工作，包括銷售、售后、市場、人資行政、財務等各職能部門； 4、全面負責公司工商、稅務、行政支出、人事等各項管理工作； 5、開展企業文化建設與團隊核心理念打造，確保團隊的高效性和競爭力； 6、負責區域內部團隊建設工作，做好公司的人員培養儲備工作，保持團隊的穩定性。 任職資格： 1、年齡28-40歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業�？萍耙陨蠈W歷； 3、3年以上汽車4S店管理相關經驗； 4、有大眾品牌、奧迪工作...
崗位職責： 1、協助董事長制定集團的總體戰略規劃與發展目標； 2、制定集團整體運營計劃，對集團經營和管理目標達成負責； 3、全面負責集團各分公司經營管理工作； 4、負責建立健全集團標準化、規范化的業務流程和機制； 5、負責集團公司的健全資本運作與風險控制； 6、審定、優化、批準集團管理制度或相關規定； 7、審核、簽發以集團和各分公司名義發出的各類正規文件； 8、檢查、督促和協調集團各部門的工作進展，并向董事長提出持續發展規劃方案； 9、負責處理集團重大突發事件，并及時向董事長匯報； 10、負責集團管理團隊能力作風建設，提升集團企業文化建設水平，打造高素質人才隊伍。 任職資...
崗位職責 1、在集團總經理領導下，貫徹執行集團決議，負責領導、管理分管公司運營工作; 2、負責組織編制分管公司年度、季度總體經營規劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施; 3、聽取各部門、各分公司工作匯報，提出決策性意見; 4、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及相關的簽發。 任職資格： 1、年齡32-45歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業本科及以上學歷； 3、3年以上汽車經銷商集團性公司高級管理相關經驗； 4、具有領導營銷及組織變革的成功經歷者優先；擔任高管期間，業績突出者優先。
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