負責員工考勤，文件管理，社保等
大學生央國企正式工招募中 一、招聘職位 央國企秋招大量崗位（以公招信息為準） 二、職位介紹 中國煙草、國家電網(wǎng)、三桶油、三大通訊公司、各大國有銀行、鐵路、航空、能源、中建、中鐵等，上百萬個崗位，根據(jù)學生情況（學歷、專業(yè)、年齡、個人意愿等）匹配相關(guān)崗位 央國企正式工六大優(yōu)勢：①企業(yè)多崗位多；②薪資待遇好；③專業(yè)限制少；④職業(yè)穩(wěn)定；⑤競爭公平；⑥上岸機會多 三、崗位待遇 六限二金、基本工資、法定補貼、話補、餐補、交通補貼等，年薪10-30萬 四、報名條件 1、專業(yè)不限，全日制統(tǒng)招專科、本科、研究生、海外留學生等 2、年齡18-25周歲，23/24/25/26應屆畢業(yè)生為主 五、報名地址 ...
1、負責保證崗位設備正常運行、按照設備點檢計劃表，完成設備的維護保養(yǎng)工作； 2、按照生產(chǎn)要求，按時按量完成生產(chǎn)任務； 3、按工藝要求進行生產(chǎn)操作，根據(jù)中控指令進行現(xiàn)場操作，并做好操作記錄； 4、執(zhí)行生產(chǎn)批記錄、工藝安全操作規(guī)程； 5、及時消除跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，保持裝置現(xiàn)場的整潔，做到文明生產(chǎn)； 6、服從領導安排，完成本崗相關(guān)的技術(shù)學習任務. 7、嚴格按規(guī)范化要求記錄各種報表、交接班日志搞好班內(nèi)衛(wèi)生，保持責任區(qū)環(huán)境整潔。 包吃包住、崗位津貼、加班補助、五險、定期體檢
1．全面負責團隊的管理與領導工作，制定并執(zhí)行工作計劃 2． 監(jiān)督和指導團隊成員，確保工作任務高質(zhì)量完成 3． 負責與各部門協(xié)調(diào)溝通，推動生產(chǎn)順利進行 4． 進行數(shù)據(jù)分析和決策，以提升業(yè)務績效 5.參與制定和完善相關(guān)制度和流程 6.熟練運用辦公軟件 7.有較強的責任心和團隊合作精神
要求：男女不限，大專以上學歷，能獨立與客戶溝通并開發(fā)新客戶，有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：基本工資+提成（根據(jù)后臺詢單成交量上不封頂）；福利保險；生日福利；交通、話費補助。
AI學管師 6名 3000-6500元/月+續(xù)費提成 任職要求： 1. 師范類/教育學/心理學專業(yè)優(yōu)先，持教師資格證加分 2. 熟悉本地小初高教材體系，能快速判斷學科薄弱點 3. 熟練使用智能硬件（學習機/打印機等） 4. 有托管班老師/家教經(jīng)驗者優(yōu)先，接受應屆生 職位亮點 - 深度參與學生成長，見證逆襲故事 - 掌握AI學習系統(tǒng)操作技能，積累教育科技經(jīng)驗 - 彈性工作制（錯峰排班） 崗位職責： 1. 使用AI系統(tǒng)為學員生成《個性化學習路徑圖》 2. 跟蹤50+學生周學習數(shù)據(jù)，定期向家長反饋進步 3. 組織“AI錯題挑戰(zhàn)賽”等線下活動，提升...
AI學管師 3000-6500元/月+續(xù)費提成 任職要求： 1. 師范類/教育學/心理學專業(yè)優(yōu)先，持教師資格證加分 2. 熟悉本地小初高教材體系，能快速判斷學科薄弱點 3. 熟練使用智能硬件（學習機/打印機等） 4. 有托管班老師/家教經(jīng)驗者優(yōu)先，接受應屆生 職位亮點 - 深度參與學生成長，見證逆襲故事 - 掌握AI學習系統(tǒng)操作技能，積累教育科技經(jīng)驗 - 彈性工作制（錯峰排班） 崗位職責： 1. 使用AI系統(tǒng)為學員生成《個性化學習路徑圖》 2. 跟蹤50+學生周學習數(shù)據(jù)，定期向家長反饋進步 3. 組織“AI錯題挑戰(zhàn)賽”等線下活動，提升留存...
崗位1：車險和非車險業(yè)務管理崗各1人（負責本機構(gòu)車險（非車險）業(yè)務的溝通、詢報價、業(yè)務報批、錄單批改、產(chǎn)品宣導、銷售培訓、招投標業(yè)務跟進及客戶陪訪等日常銷售支持工作） 要求：本科及以上學歷，兩年以上車險（非車險）業(yè)管工作經(jīng)驗，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力 崗位2：非車險理賠崗1人（負責非車險案件的查勘、定責、定損、理算處理工作） 要求：本科及以上學歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉保險公司理賠流程，熟練撐握辦公軟件操作 崗位3：農(nóng)險專員（負責本機構(gòu)農(nóng)險業(yè)務的溝通、業(yè)務跟進及客戶陪訪等日常支持工作） 要求：專科及以上學歷，金融、保險、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 簡歷投遞郵箱：tianli@djbx...
1、根據(jù)公司下達的銷售任務，制定銷售戰(zhàn)略和銷售計劃； 2、了解汽車行業(yè)市場 、具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識； 3、熟悉品牌產(chǎn)品知識、業(yè)務流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策； 4、具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力以及溝通能力； 5、要求有三年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗。
職位描述 1、負責協(xié)助總經(jīng)理管理公司二級網(wǎng)點； 2、負責傳達公司對二級網(wǎng)點的政策； 3、督促二級網(wǎng)點完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標； 4、服從上級領導安排的工作相應事務； 5、年齡要求在25-38周歲； 6、對工作踏實、認真、負責。
1、根據(jù)年度/月度展廳銷售計劃，按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作，完成銷售 目標； 2、提升銷售滿意度，負責銷售滿意度改善和年度目標達成； 3、按照標準銷售流程的要求開展展廳接待工作； 4、按照廠家的展廳檢查標準，進行展廳日常維護，展車管理； 5、執(zhí)行廠家的銷售/促銷政策，配合廠家或經(jīng)銷商組織的各類活動； 6、推進試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率。 7、利用廠家系統(tǒng)進行客戶管理，負責客戶回訪，客戶檔案維護，開展客戶維系工作。 8、接聽銷售來電，記錄來電客戶信息；配合集客信息統(tǒng)計專員登記來店客戶信息。
電腦操作熟練，工作認真負責，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。有財務相關(guān)工作經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮！
1、學歷：會計等相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學歷 2、3年會計相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉汽車4S店企業(yè)會計操作者優(yōu)先 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練運用計算機及辦公軟件 4、具有中級會計技術(shù)以上職稱 5、年齡：25~35歲 6、有C級駕駛證
1、有優(yōu)秀的溝通表達能力,協(xié)調(diào)能力、能吃苦耐勞、抗壓能力強 2、有4S店服務經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗 3、不限學歷，只看能力和人品 待遇優(yōu)厚，工資面議
1. 按照服務流程開展服務接待工作，包括預約、迎接、診斷、派工、交車等； 2. 提升服務滿意度，負責服務滿意度改善和年度目標達成； 3. 執(zhí)行廠家的服務營銷政策，配合廠家或經(jīng)銷商組織的各類活動。 4. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員做好預約準備工作； 5. 負責解決一般用戶投訴；配合解決重大客戶投訴； 6. 負責客戶檔案管理、維護； 要求： 1.高中以上學歷，年齡20-35歲； 2.品貌端正，待人和善； 3.有較好的溝通能力和語言表達能力等； 4.有4S店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位職責: 1、有中級會計師證書； 2、擅長人際關(guān)系交流，有協(xié)調(diào)各部門的組織能力； 3、有一定的稅務代理從業(yè)工作經(jīng)驗； 王經(jīng)理 13803930839
崗位職責： 1、 負責班組日常工作安排和人員調(diào)配，服從部門領導及相關(guān)專業(yè)專工的工作安排； 2、 組織班組員工及時完成生產(chǎn)設備的各項故障修理，確保修理質(zhì)量和進度； 3、 領導班組成員熟悉、掌握專業(yè)技術(shù)知識，不斷提高維修水平和技能，解決維修工作中的技術(shù)性問題； 4、 搞好班組安全文明生產(chǎn)，督促班組成員嚴格執(zhí)行公司的各項管理制度和標準； 5、 帶頭并督促班組人員對分包設備進行巡檢，認真填寫設備點檢記錄，并及時反饋所檢查問題； 6、 組織班員分析事故原因、預防措施，并做好事故報告書上交部門； 7、 做好備品備件和消耗品的申報驗收工作； 8、 組織實施設備維護、保養(yǎng)、檢修及技術(shù)改造工...
主要職責： 1、工藝管理 1.1 實施工藝技術(shù)、操作培訓； 1.2 進行日常生產(chǎn)巡檢，及時發(fā)現(xiàn)裝置中存在的異常情況； 1.3 指導日常生產(chǎn)操作，及時處理生產(chǎn)異常情況； 1.4 參加各類事故的調(diào)查、分析、處理，實施工藝操作事故的管理，并制定、落實防范措施； 1.5 參與技術(shù)攻關(guān)、科研、技措技改工作，協(xié)助項目的實施和投用； 1.6 匯總、統(tǒng)計車間能源消耗信息資料。 1.7 分析工藝流程，提出改進方案和建議； 2、工藝檔案管理 2.1 編寫、修訂車間各類工藝技術(shù)文件； 2.2 編制開、停車方案及應急處理預案； 2.3 收集、整理、維護工藝技術(shù)檔案資料。 3、質(zhì)量管理 ...
1.安全教育 1.1 實施全員安全法規(guī)的宣傳教育工作。 1.2 協(xié)助有關(guān)部門完成專業(yè)安全干部持證培訓和技術(shù)培訓工作。 1.3 實施新入廠員工及外來施工、檢修、實習（培訓）人員的安全教育工作。 2. 安全檢查 2.1 協(xié)助組織綜合安全檢查和季節(jié)性、專業(yè)性安全檢查，督促和協(xié)調(diào)有關(guān)部門完成隱患整改工作。 2.2 協(xié)助進行日常安全管理（檢查）和檢修現(xiàn)場安全管理（檢查）等工作。 3. 安全檢修（施工） 3.1 實施對現(xiàn)場的安全監(jiān)督管理工作。 32 實施生產(chǎn)、施工現(xiàn)場有關(guān)安全的協(xié)調(diào)工作，并檢查。 4. 安全監(jiān)察 4.1 參與新建、改建、擴建工程的設計審核、竣工驗收及試運轉(zhuǎn)的“三同時”...
有敏捷的思維與客戶溝通能力
1、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、全日制大專以上學歷，35歲以下； 3、對質(zhì)檢工作有自己的思維認知，能熟練操作電腦和檢測設備。
崗位職責： 1、負責車輛維修、整車銷售款項的結(jié)算、開票、現(xiàn)金收訖和pos機的刷卡工作； 2、及時準備收銀員所需用品和備用金； 3、保管好相關(guān)單據(jù)、發(fā)票和收銀印章，并及時登記收銀明細； 4、制作、打印、核對收銀相關(guān)憑證,將憑證送至會計； 5、每日核對營業(yè)款項、日報表、廠家系統(tǒng)，保證賬實相符、賬表相符； 6、完成領導交辦的工作。 任職資格： 1、大專以上學歷，財務相關(guān)專業(yè)，40周歲以下，形象氣質(zhì)好； 2、具有前臺收銀工作經(jīng)驗1年以上，具有相應的會計知識； 3、會使用辦公軟件，及收銀相關(guān)設備者優(yōu)先。
任職要求：高中及以上學歷，專業(yè)不限，市場營銷專業(yè)或商場、超市管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 具備敏銳的市場洞察力；出眾的團隊領導能力和發(fā)展他人的能力；較強的組織、協(xié)調(diào)能力；良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力，
崗位職責： 1. 按照服務流程開展服務接待工作，包括預約、迎接、診斷、派工、交車等； 2. 提升服務滿意度，負責服務滿意度改善和年度目標達成； 3. 執(zhí)行廠家的服務營銷政策，配合廠家或經(jīng)銷商組織的各類活動。 4. 收集并向市場部提供競品服務營銷等信息。 5. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員做好預約準備工作； 6. 負責解決一般用戶投訴，配合解決重大客戶投訴； 7. 負責客戶檔案管理、維護、外出救援工作； 8. 負責索賠初步鑒定。 任職資格： 1、年齡25至35周歲； 2、有4S店服務顧問相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉汽車行業(yè)售后服務工作內(nèi)容及業(yè)務流程； 4、了解汽車構(gòu)造及維修原理，...
要求：全日制大專及以上學歷，化工相關(guān)專業(yè)，有化驗員工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 待遇：面議，包食宿。
要求： 1、 大專以上學歷，化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；本科學歷待遇面議。 2、 年齡需45歲以下。 3、 上班時間：12小時/天，三班兩倒，或常白班8小時/天。 4、 工作地點：濮陽縣先進產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)戶部寨戶北路8號。 5、 有高度責任感，善于思考，能協(xié)同公司長期發(fā)展做出貢獻。 工資待遇：1、底薪4500（月薪）+建廠期間補助1000+夜班補助20/每班+工齡工資 + 生產(chǎn)獎+五險。 2、提供健康體檢、節(jié)日福利、年終獎勵、住宿、工作餐、市區(qū)到廠區(qū)班車等。 薪資構(gòu)成：標準工資+加班工資+超產(chǎn)獎+工齡津貼+職務津貼
要求： 1、全日制大專以上學歷，儀表相關(guān)專業(yè).優(yōu)先。 2、崗位年齡需45歲以下。 3、 上班時間：12小時，三班二倒制。 4、 工作地點：濮陽縣先進產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)戶部寨戶北路8號。 5、 有高度責任感，善于思考，能協(xié)同公司長期發(fā)展做出貢獻。 待遇： 1、底薪4500元（月薪）+補助1000元+夜班補助20元/每班+工齡工資 +五險。 2、 提供健康體檢、節(jié)日福利、年終獎勵、住宿、工作餐等。
1.大專以上學歷，有資質(zhì)管理、經(jīng)營管理方面工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2.溝通協(xié)調(diào)能力較強，工作要有責任心、細心、耐心、上進心。 3.負責公司資質(zhì)升級管理、資質(zhì)外借、證件管理、政府部門對接等方面的企業(yè)管理工作。 4.培養(yǎng)目標是企管部長。 待遇： 1.五險、每月4天假期、包食宿。 2.年終獎、生日福利、法定假日、節(jié)日福利； 3.班車接送。 4.基本工資+崗位工資+年終獎=綜合工資3000-5000元/月。
男女不限，年齡不限，機械,焊接,金屬材料等相關(guān)專業(yè)或相關(guān)職業(yè)培訓學校相關(guān)關(guān)管理經(jīng)驗者優(yōu)先，工資面議，交五險，包食宿 聯(lián)系電話18839357160（微信同號）
本公司是健力寶，東鵬特飲紅牛，脈動濮陽總經(jīng)銷 要求：有C1證及以上駕駛證，駕駛面包車/箱貨車 周期拜訪維護老客戶開發(fā)新客戶 待遇優(yōu)厚 ，使用廠家拜訪系統(tǒng)，廠家日常管理，工作踏實，表現(xiàn)突出 提升為廠家正編，享受正編待遇，收入更高！ 公司地址 濮陽縣大慶路與昌盛路交叉口西 地址二：106國道 瑞璞汽車小鎮(zhèn)對面 為人踏實能干，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮！
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