不限1000以下1000-2000元2000-3000元3000-5000元5000-7000元7000-1萬元1萬-1.5萬元1.5萬-2萬元2萬-3萬元3萬以上
不限 保險(xiǎn) 年終獎 節(jié)日福利 雙休 8小時(shí)工作制 帶薪年假 公費(fèi)培訓(xùn) 公費(fèi)旅游 提供住宿 餐補(bǔ)/工作餐 通訊補(bǔ)貼 住房補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼
不限1天內(nèi)2天內(nèi)3天內(nèi)7天內(nèi)15天內(nèi)30天內(nèi)60天內(nèi)90天內(nèi)
1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃; 2、了解汽車行業(yè)市場 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識; 3、熟悉品牌產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策; 4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力以及溝通能力; 5、要求有三年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
職位描述 1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理公司二級網(wǎng)點(diǎn); 2、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司對二級網(wǎng)點(diǎn)的政策; 3、督促二級網(wǎng)點(diǎn)完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標(biāo); 4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作相應(yīng)事務(wù); 5、年齡要求在25-38周歲; 6、對工作踏實(shí)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
職位描述 1、高中以上學(xué)歷; 2、具備4S店售后管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定管理能力; 4、有獨(dú)立工作的能力; 5、較強(qiáng)的表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力; 6、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),邏輯清晰,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓性,較強(qiáng)的收集、分析信息的能力; 7、具備處理售后復(fù)雜問題的能力,形象氣質(zhì)較佳。
崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照鈑金工作操作規(guī)范對車輛進(jìn)行鈑金整形; 2、對鈑金整形操作完成之后的車輛進(jìn)行仔細(xì)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備及工具的維護(hù)與日常保養(yǎng); 4、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢; 5、與服務(wù)顧問保持緊密溝通,報(bào)告維修進(jìn)展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項(xiàng)目; 6、參與重大、疑難故障的分析、鑒定。
五官端正,吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,會開車、具備熟練調(diào)試安裝網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、電子屏等系統(tǒng)集成施工運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
熟練掌握計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)維修運(yùn)維,掌握一定網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、系統(tǒng)集成施工及技術(shù)指導(dǎo)
1、年齡:20-45歲 2、性別:男女不限 3、身高:中等 4、型體(外部條件):五官端正,氣質(zhì)佳 5、個(gè)性素質(zhì):富有責(zé)任心、進(jìn)取心,性格沉穩(wěn),善于交往,外出拓展能力佳 6、學(xué)歷/培訓(xùn)資歷:不限。 7、工作經(jīng)驗(yàn):不限,有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8、業(yè)務(wù)知識和技能:熟悉了解酒店業(yè)務(wù),有良好的交際能力,有責(zé)任感。有外出拓客能力(不要坐銷) 9、語言能力:有良好的語言表達(dá)能力,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 10、要求:有較強(qiáng)的思維能力和應(yīng)變能力及良好的組織協(xié)調(diào)能力善于處理矛盾與沖突。
1、年齡:20-45歲 2、性別:男女不限 3、工作經(jīng)驗(yàn):三年以上,有品牌連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷; 2、有四六級英語證書和教師資格證者優(yōu)先; 3、性格開朗,有責(zé)任心,有一定的課堂經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
1、專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷; 2、有四六級英語證書和教師資格證者優(yōu)先; 3、性格開朗,有責(zé)任心,有一定的課堂經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
年齡45歲以下,男女不限,高中以上學(xué)歷,會開車,有較強(qiáng)責(zé)任心,能吃苦耐勞,事業(yè)心強(qiáng),有一定銷售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,薪資面議。
年齡45歲以下,女士,會剪輯視頻,熟練操作電腦,做過電商相關(guān)工作,有畜牧業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
懂得快消品銷售操作流程,會使用智能手機(jī)軟件操作,思維反應(yīng)靈敏,踏實(shí)肯干不斷上進(jìn)有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資3000-10000元
1、負(fù)責(zé)京開道以西以東業(yè)務(wù)各2人,吃苦耐勞、對銷售工作有較高的熱情、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力、有團(tuán)隊(duì)合作意識,想掙錢,工作踏實(shí)。 2、只招長期踏實(shí)肯干的合作伙伴,對工作挑肥揀瘦、雜事多的觀望請繞行,有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資:3000-10000+元
要求: 1、22—40,女士優(yōu)先,溝通表達(dá)能力好; 2、有市場銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備一定的抗壓能力 工作時(shí)間:靈活安排,不耽誤照顧家庭孩子。 薪資:底薪+提成,5000-7000元
能吃苦耐勞、熟悉電話銷售,有不屈不撓探索精神,不以打工人自居,有強(qiáng)烈的掙錢欲望。 我是一家集生產(chǎn)銷售夜場酒和各種果酒的廠家,主要是面對全國招代理商,返單率高,客戶穩(wěn)定性高,紅潤商貿(mào)是酒廠在平臺銷售的子公司。 待遇:面議 熱情歡迎有志之士加入我們,在這方舞臺上大放異彩。 上班時(shí)間:上午8:00至12:00 下午2:00至6:00 來時(shí)請聯(lián)系15639372203
1、本科及以上學(xué)歷、年齡18到35歲。 2、有2年工作經(jīng)驗(yàn)。 3、薪資待遇:底薪4000+全勤獎+工齡工資+高提成,上不封頂 3、聯(lián)系電話:15138511908 4、工作時(shí)間:上午9:00至12:00 下午2:00至7:00
中國移動客服,營業(yè)廳店員,歡迎您的加入 薪資高!底薪:2300+全勤400+提成10%月薪3K~5K以上 福利好!各種節(jié)日福利🧧 休假多!法定節(jié)假日休,周日固定4休 環(huán)境好!室內(nèi)辦公,冬暖夏涼 看到合適的崗位,別猶豫! 趕快聯(lián)系我吧!!! 歡迎歡迎各位優(yōu)秀的小伙伴來電詳詢! 詳詢熱線 :18739399221 公司地址:濮陽市振興路與安泰路交叉口西南角 中國移動營業(yè)廳二樓
移動回訪客服10名 崗位要求: 1、薪資高,每天120元以上 2、工時(shí)短,7.30小時(shí) 8:30~12:00 1:30:00~5:30 3、福利好,各種節(jié)日福利; 4、照顧孩子方便,有專門的寶媽班(根據(jù)學(xué)校上學(xué)、放學(xué)接送孩子) 5、環(huán)境好,室內(nèi)辦公,冬暖夏涼。 女性 18~35歲 6、歡迎你加入我們的團(tuán)隊(duì),期待你的加入。 工作內(nèi)容:面向濮陽移動客戶降檔挽留贈送折扣優(yōu)惠,有外呼經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 地址: 范縣新區(qū)市民公園移動營業(yè)廳(仝莊社區(qū)東門往北20米) 電話:13523937465(微信同號) 13700808567(微信同號)
中國移動客服,歡迎您的加入 薪資高!底薪:2000+全勤+提成10%月薪3K~5K以上 福利好!各種節(jié)日福利 休假多!法定節(jié)假日休,周日固定4休 每天7.30小時(shí) 8:30-12:00 14:00-18:00 環(huán)境好!室內(nèi)辦公,冬暖夏涼 看到合適的崗位,別猶豫! 趕快聯(lián)系我吧!!! 歡迎歡迎各位優(yōu)秀的小伙伴來電詳詢! 詳詢熱線 :18739399221 公司地址:濮陽市振興路與安泰路交叉口西南角 中國移動營業(yè)廳二樓
任職資格: 1、高中以上學(xué)歷 2、1年以上化工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、持有焊工證或電工證者優(yōu)先 工作內(nèi)容: 1、化工行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的維修、保養(yǎng)、巡檢工作 2、檢查車間各崗位機(jī)械設(shè)備及工藝...
一、崗位職責(zé) 1. 制定并執(zhí)行銷售策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),開拓家裝業(yè)務(wù)市場。 2. 深入了解客戶需求,提供專業(yè)裝修方案與報(bào)價(jià),轉(zhuǎn)化潛在客戶。 3. 管理銷售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)成員培訓(xùn)、業(yè)績評估與激勵,提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 4. 維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶投訴,確保客戶滿意度,促進(jìn)業(yè)務(wù)二次增長。 二、任職要求 1. 2 年以上裝修行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),1 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先。 2. 具備出色溝通能力、談判技巧與客戶服務(wù)意識,能有效應(yīng)對客戶問題。 3. 熟悉裝修流程、材料及市場動態(tài),可精準(zhǔn)把握客戶需求,提供專業(yè)建議。 4. 具備較強(qiáng)市場開拓能力與抗...
年齡20-45歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,有教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
年齡25-40歲,女士優(yōu)先,形象好,協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有耐心,細(xì)心,有銷售意識優(yōu)先。
任職要求:性別不限,22-40歲,化學(xué)分析、環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境工程、地質(zhì)文學(xué)等相關(guān)專業(yè),全日制大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,適應(yīng)外出 試用期1-3個(gè)月,試用期過后簽訂勞動合作繳納社保 上班時(shí)間:08:30-12:00 13:30-17:30或14:00-18:00 單休 薪資構(gòu)架:底薪2700+餐補(bǔ)300+績效(綜合薪資5000-8000) 福利待遇:五險(xiǎn)+年終獎+節(jié)日福利+公費(fèi)培訓(xùn)+法定節(jié)假日+超長帶薪年假
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司代理記賬業(yè)務(wù)的銷售及推廣; 2、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 3、挖掘優(yōu)質(zhì)客戶、談業(yè)務(wù)、簽單,后期會計(jì)工作交給我們專業(yè)的會計(jì)團(tuán)隊(duì) 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 國家法定假期休息,底薪+提成 王經(jīng)理 手機(jī)+微信 13803930839
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)班組日常工作安排和人員調(diào)配,服從部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)專業(yè)專工的工作安排; 2、 組織班組員工及時(shí)完成生產(chǎn)設(shè)備的各項(xiàng)故障修理,確保修理質(zhì)量和進(jìn)度; 3、 領(lǐng)導(dǎo)班組成員熟悉、掌握專業(yè)技術(shù)知識,不斷提高維修水平和技能,解決維修工作中的技術(shù)性問題; 4、 搞好班組安全文明生產(chǎn),督促班組成員嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度和標(biāo)準(zhǔn); 5、 帶頭并督促班組人員對分包設(shè)備進(jìn)行巡檢,認(rèn)真填寫設(shè)備點(diǎn)檢記錄,并及時(shí)反饋所檢查問題; 6、 組織班員分析事故原因、預(yù)防措施,并做好事故報(bào)告書上交部門; 7、 做好備品備件和消耗品的申報(bào)驗(yàn)收工作; 8、 組織實(shí)施設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、檢修及技術(shù)改造工...
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)對設(shè)備進(jìn)行定期檢修維護(hù),確保設(shè)備正常可靠地運(yùn)轉(zhuǎn); 2、 對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng),及時(shí)更換設(shè)備的易損件,延長設(shè)備壽命; 3、 負(fù)責(zé)對設(shè)備故障的排查,及時(shí)處理跑冒滴漏現(xiàn)象,快速準(zhǔn)確地排除故障; 4、 參與設(shè)備的檢修和改造工作; 5、 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)設(shè)備維修進(jìn)行記錄,準(zhǔn)確反映設(shè)備故行和維修情況; 6、 參與制定公司設(shè)備維修保養(yǎng)流程,指導(dǎo)新員工進(jìn)行培訓(xùn); 7、 認(rèn)真填寫設(shè)備點(diǎn)檢日志和交接班日志等; 8、 對設(shè)備運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)控,以及對設(shè)備故障原因進(jìn)行分析,為其他業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)支持和指導(dǎo); 9、 負(fù)責(zé)維修現(xiàn)場安全和設(shè)備保護(hù),保證維修工作安全和設(shè)備完好性; 10、 嚴(yán)格執(zhí)行...
主要職責(zé): 1.督導(dǎo)產(chǎn)線的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn); 2.協(xié)助生產(chǎn)副總編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn),提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案; 3.根據(jù)公司發(fā)展需要,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)項(xiàng)目工程、研制產(chǎn)品,督促工廠各部門制定近期、中期、遠(yuǎn)期研制和開發(fā)計(jì)劃并確保實(shí)施和實(shí)現(xiàn); 4.加強(qiáng)管理,確保工廠生產(chǎn)部和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系; 5.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),積極減少班組的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本; 6.組織下屬的職業(yè)發(fā)展和培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)需求,確保他們不斷...
主要職責(zé): 1、工藝管理 1.1 實(shí)施工藝技術(shù)、操作培訓(xùn); 1.2 進(jìn)行日常生產(chǎn)巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)裝置中存在的異常情況; 1.3 指導(dǎo)日常生產(chǎn)操作,及時(shí)處理生產(chǎn)異常情況; 1.4 參加各類事故的調(diào)查、分析、處理,實(shí)施工藝操作事故的管理,并制定、落實(shí)防范措施; 1.5 參與技術(shù)攻關(guān)、科研、技措技改工作,協(xié)助項(xiàng)目的實(shí)施和投用; 1.6 匯總、統(tǒng)計(jì)車間能源消耗信息資料。 1.7 分析工藝流程,提出改進(jìn)方案和建議; 2、工藝檔案管理 2.1 編寫、修訂車間各類工藝技術(shù)文件; 2.2 編制開、停車方案及應(yīng)急處理預(yù)案; 2.3 收集、整理、維護(hù)工藝技術(shù)檔案資料。 3、質(zhì)量管理 ...
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