1.負責公司自動化設備操作工作 2.按照設備保養規程和設備說明書制定保養計劃，并按計劃實施保養工作 3.做好日常設備的巡視檢查工作，及時發現問題，及時處理隱患 要求： 1.中專以上學歷，機電或自動化專業 2.熱愛學習，吃苦耐勞 3.能適應倒班作業
需要會基礎電腦操作，會開車、溝通能力強、細心。
有化工經驗的男工優先 有化工經驗年齡放寬至50歲，無化工經驗年齡不超45歲，上班時間三班兩倒制，薪資面議，提供免費食宿，轉正交五險。
1.熱情規范的接待顧客 2.運用銷售技巧，向顧客介紹母嬰用品促進成交 3.深挖客戶需求，增加復購和新客成交。 4.隨時關注商品消化進度及補貨 5.做好規范化貨品陳列 6.匯總當日銷售情況，形成改進措施向店長匯報。 7.做好店面衛生打掃關注 8.接受店長關注調配和分工安排。 目前招聘門店：振興路店（振興路勝利路交叉口）、乙烯店、陽光花園店、婦幼店、中心廣場店、棕櫚泉店、泰和花園店、人民醫院店（市人民醫院南門對面）。
10086普席 一、薪資待遇： 1、底薪2400元+話量提成+積分提成+話量激勵100-700元+獎金 綜合薪資4000+ 可高達10000左右 2、近兩年畢業的中大專及以上學歷可再另外享受見習補助1000元/月；或16-24周歲年齡段可享受1000元/月的見習補助； 3、免費提供員工住宿；有員工餐廳。 二、工作內容及工作時間： 1、負責接聽中國移動用戶的咨詢熱線，辦理相關業務，有專門老師進行理論知識及試接聽培訓，有話術指導，專家坐席一對一幫帶，易上手。 2、月休6天，不加班。平均一天8.5小時，早晚班倒（倒班時間段：8:30-21:30） 三、崗位要求： 1、...
1、高中及以上學歷，限女士，年齡20-35歲; 2、熟練使用office辦公軟件，打字熟練; 3、普通話流利，良好的溝通表達能力; 4、完成上級領導安排的各項任務。
協助銷售顧問進行車輛交付工作 大客戶訂單的車輛交付工作
招聘要求： 1、女士18-38周歲，有銷售、導購、客服相關經驗； 2、口齒伶俐，普通話標準，有上進心和服務意識； 3、學習專業知識，服務進店顧客，介紹產品，完成銷售工作； 4、公司提供培訓，歡迎加入！ 待遇：崗位工資+提成+獎金 綜合月薪3000-5000元
有良好的服務意識，有禮節禮貌，能夠結合情況幫助客戶梳理出更好的產品方案！
1、熟悉各種檢驗標準，摸清重要品質控制點，分清全檢與抽檢產品以及抽檢的比率、頻次，科學、準確的做好產品檢驗； 2、制定不合格品的預防措施，提出品質改善意見，供現場生產人員參考；3、負責本單位各種檢驗工具、儀器的校驗、維護與保管； 4、負責嚴格按檢驗規程對生產過程中的質量進行檢查與記錄； 5、負責制程產品的首件確認與記錄，并保留樣品；
1、辦理成品、原料出入庫手續，準確計量出入庫數量,指定存放區域并標識。 2、依據發貨憑證及時、準確備貨。 3、辦理成品、原料出入庫手續，負責出入庫過程的數量核對及客戶取要樣品的取樣及記錄。 4、負責對運輸車輛的出入臺賬核實填寫。 5、成品包裝物入庫的質量數量驗收,按要求定置存放。 6、在庫產品、原料維護管理，定期對成品、原料儲罐區巡檢及充氮氣保護，杜絕跑冒滴漏現象，做好防火、防毒、防雷工作。 7、配合完成倉儲部其他工作。
工作內容：平臺提供資料，收集企業發貨信息。貨車對接員，溝通價格等工作 上班時間：每周一至周六上午 上午8:15-12:00 下午13:15-17:30 工作性質：電話溝通為主，項目比較簡單 高提成 有晉升空間 要求：能長期穩定工作，溝通靈活，普通話標準，物流專業優先錄取 25-25之間，女性優先。 底薪+工齡+提成+餐補+績效+獎勵+五險 工作地址：中原路與華昌路交叉口向南200米路西三源建設2樓
（1）按規定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發放工作，做到賬貨相符。 （2）隨時掌握庫存狀態,保證物資設備及時供應,充分發揮周轉效率。 （3）定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放 整齊,數量準確。 （4）熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能,填寫分明。 （5）做好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時堵塞漏洞。 （6）做好生產報表統計、上報等工作。
能吃苦耐勞、熟悉電話銷售，有不屈不撓探索精神，不以打工人自居，有強烈的掙錢欲望。 我是一家集生產銷售夜場酒和各種果酒的廠家，主要是面對全國招代理商，返單率高，客戶穩定性高，紅潤商貿是酒廠在平臺銷售的子公司。 待遇：面議 熱情歡迎有志之士加入我們，在這方舞臺上大放異彩。 上班時間：上午8：00至12：00 下午2:00至6：00 來時請聯系19513191307直接電話聯系 沒有時間取看和回復簡歷
一、工作內容 負責聯合站污水處理、水質監測、藥劑添加、運行記錄填寫、設備運行維護等工作。 二、上班及休息 上5個月休1個月。 三、工作地點：陜西延安吳起縣。 四、要求： 高中及以上學歷，年齡50歲以下，身體健康，無不良嗜好，無犯罪記錄，會開車。
五年以上物業服務經驗 精通電腦，財會
要求有責任心，身體健康，能適應輪班工作，具備應對突發事件的快速反應能力；具備良好的團隊管理和組織協調能力，能夠有效激勵團隊成員；負責組建、培訓及日常管理秩序維護團隊，確保團隊成員遵守公司規章制度及崗位職責等
要求最近至少兩年內專業從事倉庫管理員工作，有建庫經驗、生產制造業、五金電料、金屬材料倉庫工作經驗者優先。 崗位職責：負責倉庫單據的錄入、審核及異常處理，保管、盤點等； 1.做好成品及原料的出入庫管理工作； 2.做好所管轄物料的月度、季度、年度盤點工作 3.做好物料的標識、分類擺放、整理、防護、保管等工作，確保區域現場干凈、整潔； 4.保管好所使用的物料收發工具，定點放置，確保其完好性。
要求：男性，有責任心，有獨立完成質檢工作能力，服從公司領導的各項工作安排。 待遇：工資4000-4500元。日工工資+全勤獎+年工工資+福利保險+生日福利+交通補助；免費提供食宿。
一天8小時工作 一月休息4天。 主要工作內容：使用舟譜開單、要熟悉電腦、會電腦、熟練使用表格。 有時信息看不及時，有意向者電話聯系 具體工作面議。 聯系電話： 13703839131 13525288965 地址：濮陽縣濮上路希岸酒店向西500米路南第一個倉庫
要求： 男士、165以上，身材勻稱、相貌端正、45歲以下 會講普通話，有服務意識 服從管理，遵守公司的規章管理制度 退伍優先 上四休一，12小時班次 免費工作餐、免費工服、 非誠勿擾（45歲以上，短期工勿擾）
營業廳招聘店員3名 工作內容: 1.接待顧客的咨詢，了解顧客的需求，給到正確和滿意的回復; 2.負責電話邀約客戶，完成營業廳各項任務，以及領導交代的各項工作; 職位要求: 1.年齡20-35歲 2.普通話標準、流利，反應靈敏，溝通能力強，有較強服務意識; 3.有營銷意識，會基礎電腦操作，有客服經驗者優先考慮。 工資待遇: 底薪加豐厚提成，綜合薪資3000-5000元; 工作時間: 8:30～12.00 13:30~17:30，月休四天， 地點：濮陽市范縣王樓移動營業廳
招聘條件： 一、高中或中專以上學歷； 二、年齡在22~40周歲； 三、具有良好的組織能力，豐富的市場營銷經驗，執行力和團隊合作精神； 四、需要熟練使用電腦，具備良好的溝通能力和學習能力，有耐心且責任心強； ?崗位職責： ①組織實施門店的促銷方案和銷售、服務工作。 ②指導、監督店員對服務規范和業務流程的執行和落實?。 ③管理門店的現場服務，處理日常投訴及突發事件?。 ④對店員進行培訓和考核，提升業務及服務水平?。 ⑤編制每月門店工作計劃，主持日常班前、班后會議?。 ⑥編制門店人員排班表，合理配置現場人員，保障門店的正常運營?。 工作時間： 8:30~12:00 13:30～17:30月休4...
一、職責 1、導購崗位職責：接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 二、任職資格： 1、導購崗要求高中以上學歷；具有較強的溝通能力及服務意識，年齡30至40歲，身心健康，有眼鏡店工作經驗者優先。 三、工作時間 1、導購崗（半天班倒班） 工作時間：上午班8: 00一1 3:00，下午班13:00一20: 30（冬季19:30），月休2天。 四、薪酬福利 1、導購崗薪酬=基礎工資+提成，3000一5000 ／月。 2、中秋節、春節福利。 3、正式員工每年享免費700元內配鏡一副（可轉家人或朋友）。
三盛食品招普工50名，學歷不限 ，男女不限，公司包吃包住，逐月發薪，常年生產，工作穩定。 聯系電話：18603933266 聯系人：賀經理
有銷售經驗，溝通能力強，有家居行業相關工作經驗優先 國際品牌，市場口碑好 ，做業績不費力 職位福利：節日福利、提成、績效獎金、工齡獎、定期聚餐、五險、崗位晉升 工作地點：麗都街
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任職要求： 1.年齡在20-30歲，高中以上學歷。 2.踏實能干，吃苦耐勞，服從工作安排。 晉升通道： 實習--門店課長--門店處長--門店店長--部門經理--部門總監--副總經理--總經理 實習--門店課長--采購助理--采購經理--采購總監--副總經理--總經理 福利待遇：年節福利、年假、婚假、生日假等 薪資待遇：3000-10000+ 報名地址:普客隆總店后院二樓人力資源部
業務人員兩名 要求：了解工程咨詢相關專業知識，有工作經驗優先 對建筑、市政行業熟悉，有基礎知識。 底薪加提成加分紅
招聘要求：1.20到45周歲女性，有相關經驗年齡可放寬到47歲，有相關移動業務經驗優先錄用。 工作內容：負責給移動用戶打電話做回訪以及辦理增值業務 上班時間:8:30-11:55 、13:35-18:30（有時18:00） 月休6天 有專門老師進行理論知識及外呼培訓，有話術指導，專家坐席幫帶，易上手陳，氛圍好，不壓抑 月休6天 三個月就可以加工齡 薪資構成:底薪+全勤+提成+獎金+節日福利+日常激勵+團建無責底薪2500+200元全勤獎+業務提成（成功1條提成3--8元）+各項獎金（上不封頂），一般入職1.5個月之后的員工，月綜合工資在3600-5000之間。 帶薪培訓:新員工...
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