崗位要求： 保險行業(yè)管理崗位多年相關(guān)經(jīng)驗 平安社區(qū)金融服務(wù)部（平安網(wǎng)格） 平安網(wǎng)格是平安集團21年底成立的部門，豫北地區(qū)濮陽2025年4月開業(yè) 工作時間早九晚六，周末雙休，法定假日帶薪休假，六險二金，豐富團建 薪資構(gòu)成 底薪8000+個人業(yè)務(wù)提成+管理津貼+季度獎金+年終獎+平安期權(quán)，綜合人均工資20000+ 福利待遇 1.入職與平安簽訂勞動合同，平安的超多福利待你解鎖 2.公司提供專業(yè)培訓(xùn)，優(yōu)秀者可進入深圳平安大學(xué)進階學(xué)習(xí) 4.世界五百強提供多元化晉升機會，內(nèi)部晉升無憂。 工作環(huán)境 高檔寫字樓辦公環(huán)境，中央空調(diào)，入職配電腦，專屬工位。 硬性要求：25-45歲，大專以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查...
1、專科以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟練掌握攝像技術(shù)、數(shù)碼相機應(yīng)用技巧，熟練應(yīng)用PS等圖片處理軟件，對圖像及色彩有較高悟性； 3、扎實的后期制作技術(shù)基礎(chǔ)，熟練使用相關(guān)剪輯，合成軟件，熟練使用Premire、Aftereffects等工具； 4、有較強的美術(shù)欣賞能力，能夠準(zhǔn)確把握整體風(fēng)格及視覺表現(xiàn)，對影視內(nèi)容剪輯有獨特的見解
主要設(shè)計本公司產(chǎn)品及宣傳圖片 薪資：無責(zé)底薪3000+100全勤 上班時間 8點-12點，3點-7點。周末休息 地點 華龍區(qū)黃河路與大慶路交叉路格林商務(wù) 聯(lián)系電話15138511908
能吃苦耐勞、熟悉電話銷售，有不屈不撓探索精神，不以打工人自居，有強烈的掙錢欲望。 我是一家集生產(chǎn)銷售夜場酒和各種果酒的廠家，主要是面對全國招代理商，返單率高，客戶穩(wěn)定性高，紅潤商貿(mào)是酒廠在平臺銷售的子公司。 待遇：面議 熱情歡迎有志之士加入我們，在這方舞臺上大放異彩。 上班時間：上午8：00至12：00 下午2:00至6：00 來時請聯(lián)系15138511908 直接電話聯(lián)系 沒有時間取看和回復(fù)簡歷
能吃苦耐勞、熟悉AI短視頻制作、發(fā)布，有不屈不撓探索精神，不以打工人自居，有強烈的掙錢欲望。 我是一家集生產(chǎn)銷售夜場酒和各種果酒的廠家，紅潤商貿(mào)是酒廠在平臺銷售的子公司。 待遇：底薪4000+全勤獎+工齡工資+高提成，上不封頂。 熱情歡迎有志之士加入我們，在我們這方舞臺上大放異彩。 上班時間：上午8：00至12：00 下午3:00至7：00 來時請聯(lián)系15138511908
1、本科及以上學(xué)歷、年齡18到35歲。 2、有2年工作經(jīng)驗。 3、薪資待遇：底薪4000+全勤獎+工齡工資+高提成，上不封頂 3、聯(lián)系電話：15138511908 4、工作時間：上午9：00至12：00 下午2:00至7：00
要求：男士50歲以下，持有低壓-高壓電工證均可，五官端正，身體健康，有3-5年的工作經(jīng)驗 聯(lián)系人宋經(jīng)理：15639389898
要求：身體健康，五官端正，吃苦耐勞，服從安排 工作地址：開州路與古城路交叉口東南角 請在上班期間打電話咨詢：上午8點-11點 下午3點-5點
要求：男士，持有初級、中級消防證均可，55歲以下，五官端正，身體健康 工作地址：清豐縣城，南樂縣城，某銀行 聯(lián)系人：王主任15039303090
1、服從組織分配，不怕苦不怕累； 2、年滿18周歲以上，35周歲以下； 3、高中以上學(xué)歷； 4、無紋身、無違法犯罪記錄。
要求：身體健康，形象好，60歲以下。
要求：1、男女、不限，男士59歲以下，女士55歲以下，身體健康，五官端正，身體健康，無違法違紀，無紋身 2、工作地址：油田茂名路與蘇北路附近 聯(lián)系人張經(jīng)理：18860323056
要求：身體健康，五官端正 工作地點:濮陽市中心廣場附近
要求：1、五官端正，身體健康，形象好，無違法違紀，無紋身 2、環(huán)境好，工作輕松。 3、就近安排
崗位職責(zé)： 1、按甲方服務(wù)合同以及公司各項管理制度的要求，組織做好所管理項目的安全防范、秩序維護、消防檢查、投訴處理等各項日常管理工作，確保甲方服務(wù)委托方滿意，不斷提升公司的社會和經(jīng)濟效益。 2、熟悉所管理項目的特點和具體情況，熟悉并掌握所管理項目員工的配置和各項工作的流程，嚴格執(zhí)行公司各項管理制度。 3、定期組織回訪甲方服務(wù)委托方的工作，聽取他們的意見和建議，不斷改進和提高管理服務(wù)水平。負責(zé)落實甲方服務(wù)委托方投訴的處理程序和責(zé)任，及時處理甲方服務(wù)委托方的投訴，處理時要講究方式方法，避免產(chǎn)生不必要的誤解或矛盾，努力維護公司聲譽，使甲方服務(wù)委托方滿意； 4、負責(zé)項目上的安全維護、...
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)物業(yè)項目的全面工作。 2、執(zhí)行公司各項管理制度，控制管理成本，對本項目的經(jīng)營管理狀況負責(zé)。 3、不定期對所管理的物業(yè)進行巡視，以便全面檢查服務(wù)工作質(zhì)量情況。 4、負責(zé)與客戶（業(yè)主）保持溝通，確保與其有良好的公共關(guān)系。 崗位要求： 1、30-45之間，大專及以上學(xué)歷。 2、具有3年及以上物業(yè)管理經(jīng)驗，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)或具有物業(yè)管理經(jīng)理證書等優(yōu)先考慮。 3、有良好的職業(yè)素養(yǎng)，誠信、正直，為人正派，善于統(tǒng)籌運作，思路清晰，注重辦事效率，富有責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力強。
動保商貿(mào)有限公司招聘: 公司地址：南里商村 工作內(nèi)容：網(wǎng)店運營 （淘寶.拼多多，抖店，抖音號等）運營.新品發(fā)布,網(wǎng)頁制作，網(wǎng)店運營等，有工作經(jīng)驗優(yōu)先！ 工作時間：每天七個小時，早上 8-11.30 下午 14-17.30 工資待遇：試用期一個月 3000 正式上班 3000+全勤+提成 雙休！有生日補貼，每年公費團建兩次！ 有意向的可以聯(lián)系老魏 聯(lián)系電話18338078625（微信同號） 也可以做兼職！！！
數(shù)據(jù)標(biāo)注員 1、年齡18-35歲，男女不限，中專以上學(xué)歷，熟練使用電腦 2、有良好的學(xué)習(xí)能力和理解能力，工作需要認真仔細 3、有無經(jīng)驗均可，公司提供免費崗前培訓(xùn) 4、主要負責(zé)使用一些數(shù)據(jù)標(biāo)注類工具，對圖片、無人駕駛汽車3D/2D圖、雷達等數(shù)據(jù)進行歸類、標(biāo)注等工作。 5、綜合薪資3000-8000元 上班時間：上午8:30-12:00點 下午1:30-6:00點 上六休一，周日休（月休四天）、公司提供工作餐。
儲備干部： 1.年齡在21-30歲以內(nèi)，男女不限； 2.大專以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 3.頭腦清晰，認真敬業(yè)，有激情，有較強的語言溝通能力，服從工作安排，對工作認真，有良好的自我約束力； 4.掌握一定的電腦操作知識，能熟練操作WORD,EXCEL等辦公軟件； 晉升通道： 實習(xí)--課長--處長--店長--部門經(jīng)理--部門總監(jiān)--副總經(jīng)理--總經(jīng)理 實習(xí)--課長--采購助理--部門經(jīng)理--部門總監(jiān)--副總經(jīng)理--總經(jīng)理 福利待遇：年節(jié)福利、年假、婚假、生日假等 薪資待遇：3000-10000+ 報名地...
烘焙師 1.年齡25~40歲，有3~5年烘焙工作經(jīng)驗。 2.會制作各種糕點、面包、蛋糕等。 3.有研發(fā)、創(chuàng)新能力。 4.工資6000+。
熟食師傅： 1.30-45歲，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。擅長肉食鹵煮，鹵煮小吃具備食品研發(fā)能力。 2.薪資6000+
1、負責(zé)公司各車間的全面技術(shù)工作，協(xié)助車間主任完成工程技術(shù)管理工作任務(wù)； 2、負責(zé)組織圖紙會審，技術(shù)交底工作；對產(chǎn)品加工、設(shè)備維修、工程施工進行技術(shù)指導(dǎo)，參加工程驗收； 3、編制施工組織設(shè)計和施工技術(shù)方案及施工詳圖；負責(zé)組織工程技術(shù)交底及技術(shù)資料管理；負責(zé)圖紙材料配件，月度配件的編制，月度計劃提前三天報材料員； 4、負責(zé)安全質(zhì)量、竣工驗收、旬檢查、月驗收，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決。負責(zé)達標(biāo)資料的安排、檢查、指導(dǎo)，定期回收整理工作，為迎接檢查做好資料準(zhǔn)備； 5、參與質(zhì)量事故的調(diào)查和處理工作； 6、有石油設(shè)備生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，工作認真踏實。
機修工 4000-8000元 要求：18-40歲，有石油設(shè)備生產(chǎn)工作或者維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先，工作認真踏實
1、全面計劃、安排、管理市場部工作，制定年度營銷策略和營銷計劃； 2、制定市場部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎勵； 3、建立健全營銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息/市場情報的收集、整理、分析、交流及保密制度； 4、進行科學(xué)的預(yù)測與分析，為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準(zhǔn)備；
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃，做出年度、季度、月度及節(jié)假日的各類推廣活動的方案； 2、制定不同時期、不同推廣活動的各項預(yù)算，并依據(jù)預(yù)算控制推廣經(jīng)費的使用。 3、做好公司產(chǎn)品各種不同通路的銷售計劃，以及產(chǎn)品分銷計劃，定期分析/評估通路； 4、負責(zé)各種推廣方案的制定與實施，并對方案的實施予以監(jiān)督，并進行推廣效果的評估。
1、負責(zé)市場調(diào)研計劃的制定與落實； 2、協(xié)助市場部經(jīng)理執(zhí)行各項市場營銷計劃； 3、組織對行業(yè)宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調(diào)研，對消費者及用戶調(diào)研； 4、收集市場情報和各級政府、業(yè)界團體/學(xué)會發(fā)布的行業(yè)政策和信息； 5、提出新產(chǎn)品開發(fā)方案。
1、負責(zé)建立并完善公司經(jīng)營管理制度；組織制定經(jīng)營管理體系、規(guī)章制度和工作流程，提高公司運營管理效率； 2、協(xié)助總經(jīng)理召集和主持公司高層經(jīng)營管理會議，組織討論和決定公司的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，制訂經(jīng)營方針、年度計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項； 3、掌握公司整體運營狀態(tài)，為總經(jīng)理及時做出經(jīng)營決策提供第一手資料； 4、檢查公司年度經(jīng)營計劃及各部門經(jīng)營計劃的具體執(zhí)行情況；負責(zé)各部門的績效考核工作； 5、分析經(jīng)營環(huán)境及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，做好經(jīng)營環(huán)境和市場監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進意見，提高企業(yè)的運營效益； 6、負責(zé)公司統(tǒng)計管理工作。填報、編制月、季、年度統(tǒng)計報告,包括相關(guān)的統(tǒng)計臺帳報表、文字分析等；
1、監(jiān)督和管理公司內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門，推進公司各項工作，提升公司業(yè)務(wù)管理水平； 2、聯(lián)系和協(xié)調(diào)與公司合作的外部單位和組織，保證公司各業(yè)務(wù)流程暢通； 3、采集各部門的經(jīng)營數(shù)據(jù)、動態(tài)分析監(jiān)控，必要時提出預(yù)警報告或調(diào)整變更初始方案； 4、負責(zé)提供公司整體經(jīng)營情況分析； 5、監(jiān)督各部門運營進程，提出運營計劃的修改建議，配合銷售計劃和方案的實施； 6、負責(zé)編制施工預(yù)算，編制項目各單體工程主要材料用量表及項目材料總表；督促并收集與結(jié)算有關(guān)的資料：政策性調(diào)價文件、造價信息、施工時間、設(shè)計變更、洽商記錄、圖紙會審、工作聯(lián)系單等; 7、負責(zé)工程對內(nèi)、對外經(jīng)濟簽證及材料核價單的編制、跟進、核對并復(fù)印存檔；...
1、負責(zé)建立和健全公司的質(zhì)量體系，并負責(zé)保證質(zhì)量體系的正常運行； 2、負責(zé)參與編寫公司的質(zhì)量保證手冊，編寫本部所承擔(dān)的程序文件，并指導(dǎo)其他部門編寫有關(guān)的程序文件； 3、制定和完善各類產(chǎn)品的《質(zhì)量計劃》及各項產(chǎn)品的《質(zhì)量檢驗規(guī)程》和《檢驗與試驗計劃》，并負責(zé)記錄、保管、分發(fā)； 4、及時熟悉施工圖紙和設(shè)計文件，認真審圖查找問題，參與圖紙內(nèi)部會審并做好記錄，會后及時整理紀要； 5、做好施工過程中的質(zhì)量檢查工作，認真做好分部分項工程質(zhì)量驗評工作，每月報表做到及時、準(zhǔn)確、完善，并附有完整的原始檢查，測驗記錄數(shù)據(jù)；參加隱蔽工程的驗收，并在隱蔽記錄上簽字。
1、負責(zé)進行技術(shù)創(chuàng)新與研究工作，包括對市場需求進行調(diào)研，對新技術(shù)進行研究與評估，為企業(yè)提供技術(shù)創(chuàng)新的方向和支持； 2、負責(zé)根據(jù)市場需求和競爭策略，通過對技術(shù)的引入和創(chuàng)新，規(guī)劃組織現(xiàn)有產(chǎn)品的改進；并開發(fā)出具有市場競爭力的新產(chǎn)品。 3、負責(zé)制定和執(zhí)行公司新產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算和研發(fā)計劃，并組織實施，包括對研發(fā)項目的進度管理、成本控制和質(zhì)量管理，以確保項目可以按時按質(zhì)完成； 4、負責(zé)企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)管理，包括申請專利、商標(biāo)和版權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)的保護工作，維護公司的技術(shù)競爭優(yōu)勢。 5、按工作程序做好與銷售部等相關(guān)部門的橫向溝通，及時解決客戶提出的爭議。
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