1.要求：相關專業大專及以上學歷； 2.工作經驗：要求1年以上相關工作經驗； 3.技能要求：熟練掌握辦公軟件； 4;職業道德和溝通能力：要求具備良好的職業道德、責任心、團隊合作精神和溝通能力； 5福利待遇：年終獎、帶薪年假、7.5小時工作制、單休，； 6工作環境：提供良好的工作環境和便利的交通條件，公司還提供免費早中晚餐。 聯系人：王經理13183175766
崗位描述： 1.負責抖音/快手等自媒體媒體平臺的直播、短視頻拍攝，展示、介紹公司品牌，通過直播推廣汽車; 2.按公司要求策劃主持線上直播活動、特邀嘉賓活動等，與粉絲互動，增加粉絲的粘度以及數量; 3.直播出鏡;日常了解并配合4S店內活動，了解直播相關產品內容的特性和細節，做到有針對性的互動; 4.參與直播策劃：與團隊共同策劃拍攝和直播方案，針對廠家/公司/品牌的特點和需求完成整體策劃及直播，以及數據復盤，不斷迭代; 5、遵守平臺及公司相關規定，積極完成直播場次及直播時 長，達到直播預期效果; 6.為客戶提供顧問式的專業汽車消費咨詢和導購服務，做好線上引流。 任職資格： 1、熟...
崗位職責： 1、按照廠家及集團銷售流程、標準進行車輛講解及銷售，完成每月銷售目標； 2、邀約客戶到店試駕及銷售談判； 3、在銷售經理的指導下，完成銷售現場管理； 4、建立、完善客戶信息系統，做好客戶維護工作。 任職要求： 1、年齡22-38周歲，性別不限； 2、中專及以上學歷； 3、有駕照并且1年以上實際駕齡，有汽車銷售經驗的優先考慮； 4、具有較強的溝通能力和團隊協作精神； 5、可接受應屆大學畢業生。
崗位職責： 1、負責所在品牌DCC/電話營銷團隊的管理和相關組織架構的建立和完善； 2、帶領DCC/電銷部門完成業績目標； 3、負責呼叫中心電銷業務考核方式及方案的制定； 4、負責電銷部門的內部培訓及其他管理工作； 5、當月工作總結分析、整改及落實及次月工作計劃開展實施。 任職要求： 1、大專以上學歷，有網銷、電銷管理經驗、熟悉各大汽車網站者優先； 2、2年以上汽車銷售顧問工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、有C1以上駕照，熟練駕駛技術，工作態度積極，熱愛汽車銷售工作； 4、熟悉電銷話術技巧，可把自己的經驗積累轉化為團隊技能 5、熟練使用辦公軟件，熟悉各大汽車網站資...
工作內容： 1.根據要求正確完成維修任務； 2.負責車輛的機修、電修工作； 3.負責監督本工位設備及工具的維護與保養； 4.負責工序質量的自檢和互檢； 5.負責所轄工位區域 6S 管理； 6.與服務顧問保持密切溝通，報告維修進展、車輛狀況，提出修改、新增維修項目； 7.參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 職位要求： 1、中專以上學歷，汽車檢測與維修專業； 2、有汽車維修經驗者優先； 3、具有較強的團隊精神和協調配合意識。
崗位職責： 1、高低壓配電柜、設備、線路的巡檢、維護和維修； 2、水電路、設備安裝，改造； 3、場區安全用電防火培訓； 4、設備運行維護管理及操作培訓。 崗位要求： 1、大專及以上學歷（中專具有2年以上廠礦相關電工從業經驗）； 2、械自動化、機電一體化、電氣自動化、自動化專業等相關專業； 3、資格證書：電工證（特種作業證）； 4、其他要求：有相關行業電工從業經驗優先，具備較強的電工作業能力、安全風險意識強，可接受場區工作。
一、崗位職責 1.負責相關設備的安裝及調試工作。 2.負責生產運行過程中的程序編制工作。 3.負責相關生產過程中的方案優化設計以及技術問題處理工作。 4.負責上級交辦的其它工作任務。 二、任職資格 1.專業要求：自動化、機器人工程、工業智能、機械設計制造及其自動化等相關專業。 2.學歷要求：本科及本科以上學歷。 3.經驗要求：具有兩年及兩年以上相關工作經驗。 4.能力要求：熟悉ABB機器人的基礎操作、程序編程、信號交互、及仿真軟件（RobotStudio）的操作，熟練掌握西門子編程軟件及畫圖軟件的使用，西門子S7-1200/1500等PLC編程。 5...
有工作經驗者優先考慮
電工兼設備維修，、熟悉高低壓電路，懂高低壓配電柜安裝規范和儀表，能查找處理配電線路故障。及安全操作規程.要求：有團體意識，責任感強，能吃苦耐勞，有工作經驗者優先;地址；濮陽縣產業集聚區，聯系人王：15303931377
薪資面議 5000-10000 免費提供 住宿 工作餐
1、大專及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業優先。 2、3年以上銷售、市場拓展等相關工作經驗，有大型企業客戶銷售經驗者優先考慮。 3、具備較強的市場洞察力、營銷策劃能力、談判能力和銷售技巧。 4、具備良好的人際溝通、團隊合作和協調能力。 5、具有較強的工作責任心和抗壓能力，能夠承受較大的工作壓力。
1、網店日常銷售工作，為顧客導購，問題解答；負責解答客戶咨詢,促使買賣的成交； 2、接單、打單查單等處理訂單及顧客的售后服務； 3、網店銷售數據和資料整理。 4、與客戶在線交流,了解客戶需求,妥善處理客戶投訴,保證客戶滿意； 5、日常促銷活動維護、平臺網站（京東等）頁面維護。
要求：有相關化工經驗，2年以上生產管理經驗； 月薪5000+ 福利：五險一金、包吃住、節日禮品
工作內容： 1、賣場店員、促銷人員管理； 2、到店日常培訓； 3、內外場活動跟蹤； 4、銷售數據整理； 要求：年齡35歲左右，男女不限，有電腦操作基礎； 待遇：5000+
流通業務員3名 要求：有責任心，有想法，有思路，有快銷品相工作經驗優先。 上班時間：早上8：00-12:00，下午2:00—6:00 每天八個小時，每周日休息一天。 福利待遇：綜合月薪3000-5000左右+年終獎金等。
1、年齡18-45周歲，不用懂游戲，不用玩游戲， 簡單易上手，無需任何經驗（女士優先）； 2、會說普通話，無顏值、無才藝要求，但必須有 自信，執行力強， 3、一對一輔導，培訓和運營老師手把手陪跑。 4、居家直播，一場直播最低4小時以上（設備自己準備）。 5、抖音平臺線上簽約公會，無任何違約金， 可放心入駐。 6、薪資日結，月收入5000-10000+。
1、22歲---40歲，身體健康，五官端正， 2、有良好的英語聽說讀寫能力，口語表達能力相對較好 3、根據工作需要可以短期出差 4、工作盡職盡責，積極主動 5、希望您能夠加入我們的團隊，與我們共同開創中拓的美好未來！
1、有焊工操作證； 2、有2年以上工作經驗；
年齡：30—40歲 1、建立并完善人力資源管理體系，設計人力資源管理模式（包括招聘、績效考核、培訓、薪酬福利、企業文化建設和員工發展等體系的全面建設）,制定和完善公司行政管理制度和人力資源管理制度。 2、制定崗位說明書，貫徹落實各崗位責任和工作標準，密切與營銷、財 務、行政等部門的工作聯系，加強部門間的協調與配合。 3、負責組織公司員工的招聘、篩選面試、錄用、合同簽訂、建檔、轉正、 辭退、離職、調動、考核等人事系列化基礎的執行和管理工作。 4、對公司人力資源和行政管理成本進行分析、預算和控制，并實時進行整改。5、負責規劃、組織員工的培訓工作，將培訓工作流程化系統化。 6、組織結構調整的建議、和...
1、 全面負責對所管轄的物業實施一體化綜合管理，貫徹執行公司各類規章制度，完成與公司簽訂的年度管理目標和經濟指標。 2、制訂管理處年度、月度工作計劃并組織實施，業務上接受總公司和上級部門的指導和監督。 3、負責檢查、監督各項制度的執行情況。 4、合理調配人員，協調各崗位的公工協作，責任倒入，同時關心員工生活，確保管理處員人有良好精神面貌和積極的工作態度。 5、負責所管理轄物業的裝修檢查，協調違章和投訴的處理工作，落實安全、防火工作。 6、協調本部門與供水、供電、工商等和物業管理有關部門的關系，便于開展各項工作。 7、認真完成管理處其他工作職責內容和公司安排或委托的其他工作任務。 8、公共設施管...
崗位職責： 1、負責集團公司財務的管理、預算分析、投資風控、成本控制、資金運營計劃； 2、有效監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制； 3、負責項目費用管理，具有包括營銷、管理、其他費用的審批，定期對費用數據對標預算進行分析； 4、參與公司重大投融資決策，優化資本結構和資本配置；制定公司資金運營計劃、會計核算方案和稅收籌劃方案、編制財務預決算報告。 崗位要求： 1、專科及以上學歷，財務、會計類相關專業，有中級及以上會計職稱，年齡45周歲以下； 2、有規模以上企業5年以上財務工作經驗，3年以上財務負責人工作經驗； 3、熟悉國家財經政...
年齡：40周歲以下；學歷：專科及以上；專業：工程管理、建筑類相關專業； 人才畫像： 1、熟悉國家規范、行業標準，精通項目前期開發、商務對接業務； 2、具備項目人力、材料、機械、設備的組織調動、優化配置和動態管理能力； 3、具備處理和解決設計、施工、質量、驗收等環節現場技術難題的能力； 4、具備優秀的技術、管理、商務對接能力，能夠協調內外部關系，保證業務順利開展； 5、前期開發至竣工結算算流程項目經驗，總包施工單位5年以上商務管理經驗； 6、市政或建筑二級建造師以上資質。
職位描述 專業：電子商務、市場營銷、廣告學 人才畫像： 1、熟練掌握各大電商和短視頻平臺的運營規則及流量邏輯，可以獨立操作相關平臺（有京東運營經營者優先）。 2、豐富的市場營銷經驗，品牌建設經驗，具有電商品牌包裝運營經驗者優先。 3、具有較強的溝通談判能力，市場敏銳度和數據分析能力 4、有較強的抗壓能力，責任意識。 5、3年以上電商團隊管理經驗。 5年以上主流電商或短視頻運營經驗
1、負責公司貿易的整體運行，完成公司經營目標。 2、負責貿易部業務年度計劃的制定與實施。 3、制定貿易部各項管理制度，確定完善業務流程。 4、組織并實施本部門人員的業務培訓工作。 5、負責貿易部各項業務的季度、年度的分析報告。
急招：電氣自動化工程師1人 要求： 1、男，全日制大專以上學歷，35歲以下，條件優秀者可放寬條件，可接受短期出差； 2、電氣儀表相關關專業，兩年以上工作經驗，熟悉西門子PLC觸摸屏安裝調試，或有兩年以上安防監控工作經驗； 3、溝通能力較好，可以在現場與甲方保持較好溝通，有駕照會開車。 薪資：5000-8000元，保險，節日福利。 電話：15239988940 （微信同號）
要求：45歲以下，大專學歷，形象氣質佳，有三年相關工作經驗 薪資：底薪2500+課時提成+業務提成 綜合薪資5000+ 月休4天
崗位要求： 高中以上學歷，化工專業、機電一體化專業，有化工工作經驗優先，可接收化工類應屆畢業生，主要職責是嚴格按操作規程操作，對本崗位的安全生產和質量負責。
崗位職責： 1、化工行業設備維修工作經驗，熟悉泵類維修保養； 2、負責生產車間設備巡檢、保養，保障設備的運行； 3、負責保障車間各類閥門、動力設備的日常巡檢、保養、維護等工作并做好記錄。 任職資格： 1、限男性，中專及以上學歷，機電類、自動化、鉗工、管工、焊工等專業中專（職高）學歷。 2、熟悉泵、閥門、管道等維護保養。 3、具備電工、焊工資格者優先。 4、具有化工行業機修工作經驗者優先。
任職要求: 1、25-45歲，有銷售經驗的優先考慮，熱愛銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場開拓經驗； 2、喜歡挑戰自我，有較強的抗壓能力、溝通能力、執行能力； 3、性格開朗、思維敏捷、普通話流利、對掙錢有一定的欲望。 待遇: 雙休+法定節假日帶薪休假 上市公司，完善的培訓體系，小白可上手，不加班 提成+津貼，綜合工資5000-7000，上不封頂 轉正后交保險+年金
任職資格： 1、年齡25-45歲，大專學歷及以上； 2、有服務行業工作、銷售及管理經驗者優先； 3、具備良好的語言表達能力和溝通協調能力。 崗位職責： 負責客戶開發、產品方案設計及售后專項服務 雙核面談通過， 職崗培訓結訓， 入司后將享受以下福利 ①享受1個月轉正， 2個月帶團隊， 3個月晉升的快進政策 ②享受專屬優+培訓資源 薪資福利: 底薪+新人津貼+提成+各種獎項 薪資范圍: 5000-8000元/月 提成方式： 銷售額提成 產品不同， 提成比例不同， 詳細面談溝通 周末雙休，工作簡單輕松， 法定節假日帶薪休假，福利待遇好， 晉升空間大，晉升通道公開、透明、暢通。 世界500強企業...
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