不限1000以下1000-2000元2000-3000元3000-5000元5000-7000元7000-1萬(wàn)元1萬(wàn)-1.5萬(wàn)元1.5萬(wàn)-2萬(wàn)元2萬(wàn)-3萬(wàn)元3萬(wàn)以上
不限 保險(xiǎn) 年終獎(jiǎng) 節(jié)日福利 雙休 8小時(shí)工作制 帶薪年假 公費(fèi)培訓(xùn) 公費(fèi)旅游 提供住宿 餐補(bǔ)/工作餐 通訊補(bǔ)貼 住房補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼
不限1天內(nèi)2天內(nèi)3天內(nèi)7天內(nèi)15天內(nèi)30天內(nèi)60天內(nèi)90天內(nèi)
1、能適應(yīng)外出 2、能吃苦耐勞 聯(lián)系電話:18839357160/0393-8809889
1、身體健康,能適應(yīng)外出工作。 2、B2證及以上,有資格證,3年以上駕齡,上過高速,看得懂路標(biāo)、地標(biāo) 3、在公司上班,每月安排公休,在工程項(xiàng)目工作,回來后安排有薪休息。 4、司機(jī)每月綜合工資6000元-7000元,待遇優(yōu)厚,有多種獎(jiǎng)項(xiàng)。 5、公司免費(fèi)提供食宿。 聯(lián)系方式:18839357160(微信同號(hào))/0393-8809889
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司外事接送,給公司高管開車; 2、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作; 3、協(xié)助處理公司車輛保險(xiǎn)、索賠、年檢辦理; 4、協(xié)助處理日常行政事務(wù)。 任職資格: 1、年齡28-40歲,C1本,5年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況; 2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí); 3、懂商務(wù)接待禮儀,具有一定的服務(wù)意識(shí); 4、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚,保密意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)加班。 薪資待遇:能出差,長(zhǎng)途經(jīng)驗(yàn)豐富,實(shí)習(xí)期3500元,實(shí)習(xí)期過后簽訂勞務(wù)合同月薪4000-5000元,另有生活補(bǔ)助+出差補(bǔ)助。 以上人員一經(jīng)錄用,三個(gè)月或...
有吃苦耐勞精神,勇于創(chuàng)新,身體健康,有較高的溝通能力
工作認(rèn)真,踏實(shí),有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神 C1 B2 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
崗位職責(zé): 1、生產(chǎn)管理:嚴(yán)格遵守操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè); 2、維保檢查:做好現(xiàn)場(chǎng)巡檢和安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)。對(duì)本崗位現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的安全運(yùn)行負(fù)責(zé),搞好設(shè)備的維護(hù)工作; 3、協(xié)同配合:與主操配合,精心操作,保證安全平穩(wěn)生產(chǎn); 4、技改反饋:對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)反饋,及時(shí)向上反饋合理化的建議。 任職要求: 1、年齡35歲以下,大專及以上學(xué)歷,化工類、化學(xué)類、設(shè)備類等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉石油化工生產(chǎn)線工藝控制、現(xiàn)場(chǎng)管理、具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和現(xiàn)場(chǎng)分析解決問題的能力; 3、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、理解能力強(qiáng),具備良好的管理潛能,有很強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力; 4、1-3年化工類企業(yè)工作...
10086普席 一、薪資待遇: 1、底薪2400元+話量提成+積分提成+話量激勵(lì)100-700元+獎(jiǎng)金 綜合薪資4000+ 可高達(dá)10000左右 2、近兩年畢業(yè)的中大專及以上學(xué)歷可再另外享受見習(xí)補(bǔ)助1000元/月;或16-24周歲年齡段可享受1000元/月的見習(xí)補(bǔ)助; 3、免費(fèi)提供員工住宿;有員工餐廳。 二、工作內(nèi)容及工作時(shí)間: 1、負(fù)責(zé)接聽中國(guó)移動(dòng)用戶的咨詢熱線,辦理相關(guān)業(yè)務(wù),有專門老師進(jìn)行理論知識(shí)及試接聽培訓(xùn),有話術(shù)指導(dǎo),專家坐席一對(duì)一幫帶,易上手。 2、月休6天,不加班。平均一天8.5小時(shí),早晚班倒(倒班時(shí)間段:8:30-21:30) 三、崗位要求: 1、...
1、大專以上學(xué)歷,已婚。 2、計(jì)算機(jī)熟練操作office、、word、Excel等辦公軟件。 3、形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng)。 4、有2年以上社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和辦公市場(chǎng)推廣。 5、月薪3500—6000,以上人員一經(jīng)錄用,三個(gè)月或半年轉(zhuǎn)正穩(wěn)定后按照國(guó)家政策繳納五險(xiǎn)一金
1、吃苦耐勞、對(duì)銷售工作有較高的熱情、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的管理應(yīng)變能力和承壓能力、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),有快消行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 2、只招長(zhǎng)期踏實(shí)肯干的合伙人,觀望的、對(duì)工作挑肥揀瘦,雜事多的請(qǐng)繞行。工資:4000-12000。
1.男,大專以上學(xué)歷 2.機(jī)電工程、機(jī)械一體化、石油工程、化學(xué)、環(huán)保、工程管理、安全工程等相關(guān)專業(yè) 3.能吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),適應(yīng)階段性出差;負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工、項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)管理、施工管理、技術(shù)方案、工程簽證、工程結(jié)算等工作。 基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+外出補(bǔ)助+年終獎(jiǎng)+工齡工資+交五險(xiǎn)+包食宿+往返市區(qū)班車+節(jié)日福利+法定假日+單休+生日蛋糕 4、每月綜合工資是6000元-8000元 面試預(yù)約電話0393-8809889 18839357160
濮陽(yáng)天順風(fēng)電葉片有限公司 【招聘要求】男性,20-47周歲,身體健康,吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng)、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 【薪資待遇】每天8:30-晚8:30,兩班倒,按11小時(shí)計(jì)薪,新員工17/小時(shí),熟練工20/小時(shí),另有夜班補(bǔ)助12元/班/人+高溫補(bǔ)貼450元+浮動(dòng)獎(jiǎng)金(0-500元),綜合薪資6500-8000元,每月25-28日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資,節(jié)假日順延; 不是流水線。不限制加班,正常工時(shí)310-350/月。 【食宿環(huán)境】免費(fèi)提供工作餐、免費(fèi)提供住宿、拎包入住、夏有空調(diào)、冬有暖氣,水電費(fèi)均攤(空調(diào)、熱水、淋浴)。 報(bào)名電話:0393-5568895、5560867
1、能吃苦耐勞、對(duì)銷售工作有較高的熱情、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有商超快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,只招長(zhǎng)期工,觀望的請(qǐng)繞行。 工資待遇:4000-10000+。 2、要求:女,45歲以下,不符合要求的勿擾,謝謝配合!
1、工作經(jīng)驗(yàn):有客房樓層服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(可抖音搜索“星級(jí)酒店客房服務(wù)員工作流程”做參考) 2、能力要求: (1)按時(shí)保質(zhì)的完成客房清掃任務(wù);(含公區(qū)、工作間) (2)能正確使用和保養(yǎng)清潔設(shè)備及用品; (3)普通話流利,做好對(duì)客服務(wù)溝通; 底薪+提成,綜合薪資:3~5K
一、任職條件 1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易或化工專業(yè); 2、一年以上化工類或相關(guān)產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化工產(chǎn)品終端銷售業(yè)務(wù); 3、身體健康,溝通能力強(qiáng),具備一定的公文寫作能力,熟練操作電腦辦公軟件。 二、工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行完成公司制定的各類銷售政策、銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)指定的市場(chǎng)區(qū)域開發(fā)、維護(hù)管理工作; 3、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)維護(hù),老客戶的再開發(fā)維護(hù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)銷售合同的洽談、簽訂、跟進(jìn)、執(zhí)行、維護(hù)管理工作; 5、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的催收管理工作; 6、負(fù)責(zé)處理各類客戶投訴管理工作; 7、負(fù)責(zé)收集公司競(jìng)品的相關(guān)信息; 8、完成公司交辦的其他工作。 三、工...
1、維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)正常的售賣秩序,配合各職能部室開展工作; 2、負(fù)責(zé)本廣場(chǎng)員工日常行為的檢查管理工作,包括儀容儀表、迎言送語(yǔ)、站姿站位、個(gè)人衛(wèi)生等; 3、廣場(chǎng)內(nèi)各店鋪的衛(wèi)生清掃、商品陳列、價(jià)簽擺放的督導(dǎo)檢查工作; 4、負(fù)責(zé)各商戶員工的進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)的組織工作; 5、負(fù)責(zé)對(duì)商戶在現(xiàn)場(chǎng)的行為進(jìn)行管理與監(jiān)督; 6、負(fù)責(zé)監(jiān)管本廣場(chǎng)貨品的安全監(jiān)督工作; 7、配合商管運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)單據(jù)、申請(qǐng)的審核與簽批工作; 8、嚴(yán)格監(jiān)督商戶的開門情況,做到無遲到,無早退,無空攤位的現(xiàn)象的發(fā)生;維護(hù)廣場(chǎng)正常的經(jīng)營(yíng)秩序,做到無越位擺放,無高聲叫賣和違反經(jīng)營(yíng)管理規(guī)定的現(xiàn)象的發(fā)生; 9、檢查商場(chǎng)商戶的銷售商品質(zhì)量,...
三盛食品招普工50名,學(xué)歷不限 ,男女不限,公司包吃包住,逐月發(fā)薪,常年生產(chǎn),工作穩(wěn)定。 聯(lián)系電話:18603933266 聯(lián)系人:賀經(jīng)理
懂得快消品銷售操作流程,會(huì)使用智能手機(jī)軟件操作,思維反應(yīng)靈敏,踏實(shí)肯干不斷上進(jìn)有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資3000-10000元
任職要求: 1、高中以上學(xué)歷; 2、兩年以上機(jī)動(dòng)車駕齡; 3、熟悉車輛年檢、保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)辦理等程序; 4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識(shí)、身體健康,為人正直、踏實(shí)、工作積極; 5、能接受上夜班
1、男女不限 2、吃苦耐勞、踏實(shí)、肯干、有責(zé)任心; 3、處事冷靜、沉穩(wěn),善于處理突發(fā)事物; 4、退伍軍人優(yōu)先;
要求: 1、 大專以上學(xué)歷,化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;本科學(xué)歷待遇面議。 2、 年齡需45歲以下。 3、 上班時(shí)間:12小時(shí)/天,三班兩倒,或常白班8小時(shí)/天。 4、 工作地點(diǎn):濮陽(yáng)縣先進(jìn)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)戶部寨戶北路8號(hào)。 5、 有高度責(zé)任感,善于思考,能協(xié)同公司長(zhǎng)期發(fā)展做出貢獻(xiàn)。 工資待遇:1、底薪4500(月薪)+建廠期間補(bǔ)助1000+夜班補(bǔ)助20/每班+工齡工資 + 生產(chǎn)獎(jiǎng)+五險(xiǎn)。 2、提供健康體檢、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)勵(lì)、住宿、工作餐、市區(qū)到廠區(qū)班車等。 薪資構(gòu)成:標(biāo)準(zhǔn)工資+加班工資+超產(chǎn)獎(jiǎng)+工齡津貼+職務(wù)津貼
[任職資格] 1、年齡:20-40歲 2、性別:男女不限 3、身高:中等 4、型體(外部條件):五官端正,氣質(zhì)佳 5、個(gè)性素質(zhì):富有責(zé)任心、進(jìn)取心,性格沉穩(wěn),善于交往,外出拓展能力佳 6、學(xué)歷/培訓(xùn)資歷:大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)專業(yè)或營(yíng)銷專業(yè)為佳。具有酒店經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和銷售公關(guān)等基本知識(shí)。 7、工作經(jīng)驗(yàn):不限,有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8、業(yè)務(wù)知識(shí)和技能:熟悉了解酒店業(yè)務(wù),有良好的交際能力,有責(zé)任感。有外出拓客能力(不要坐銷) 9、語(yǔ)言能力:有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 10、任前培訓(xùn)內(nèi)容:酒店各項(xiàng)信息,酒店價(jià)格體系。 11、特殊要求:有較強(qiáng)的思維能力和應(yīng)變能力及良好的組織...
男女不限,年齡不限,機(jī)械,焊接,金屬材料等相關(guān)專業(yè)或相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校相關(guān)關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,工資面議,交五險(xiǎn),包食宿 聯(lián)系電話18839357160(微信同號(hào))
客服管家:2人 要求年齡在 25-40歲身體健康,形象氣質(zhì)佳。具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),了解客戶關(guān)系管理的基本理念和方法,能夠建立和維護(hù)良好的業(yè)主關(guān)系。 月薪2400-3500元,提供保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)假日福利、績(jī)效資金。
1.化工機(jī)械設(shè)備專業(yè)或化工工藝專業(yè)。 2.有語(yǔ)言表達(dá)溝通能力強(qiáng)。 3.有良好的自我學(xué)習(xí)能力。 4.有化工生產(chǎn)、維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職資格: 1、高中以上學(xué)歷 2、1年以上化工企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、持有焊工證或電工證者優(yōu)先 工作內(nèi)容: 1、化工行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的維修、保養(yǎng)、巡檢工作 2、檢查車間各崗位機(jī)械設(shè)備及工藝...
崗位要求: 1、一年以上電工工作經(jīng)驗(yàn),有電工證,有化工行業(yè)電氣設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男。 2、有責(zé)任心,肯吃苦耐勞。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng),依據(jù)公司對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)體所使用設(shè)備定期、定人的進(jìn)行一、二級(jí)保養(yǎng)維護(hù),并作好點(diǎn)檢工作確保設(shè)備的有效運(yùn)轉(zhuǎn); 2、合理維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,使設(shè)備處于穩(wěn)定運(yùn)行狀態(tài),達(dá)到生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率目標(biāo); 3、參與安全生產(chǎn)工作; 4、負(fù)責(zé)廠區(qū)電氣票證的辦理,現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備停送電管理。 電話:15239381830 18963...
1、英語(yǔ)口語(yǔ)熟練; 2、頭腦靈活,有很強(qiáng)的應(yīng)變能力,工作責(zé)任心強(qiáng)。 3、工作時(shí)間八小時(shí)制,每周可休息1天; 4、試用期一個(gè)月,轉(zhuǎn)正后待遇:底薪+效益+業(yè)務(wù)提成;
天津臨港碼頭好工作 國(guó)企碼頭直簽合同,本月底面試(10個(gè)名額)港口摘掛鉤工人 負(fù)責(zé)港口機(jī)械吊裝時(shí)輔助摘掛鉤作業(yè) 年齡18-48周歲,身體健康,無紋身無犯罪記錄,白班上12休24,夜班上12休48,加班工資另算 底薪+月補(bǔ)助+計(jì)件工資+加班費(fèi)+年終補(bǔ)助,綜合月收入7000-10000元; 社保齊全,長(zhǎng)期合同 聯(lián)系河南濮陽(yáng)潤(rùn)航人力,濮陽(yáng)市華龍區(qū)丹尼斯北側(cè)恒豐寫字樓A座1506
任職資格: 1、高中以上學(xué)歷,45歲以下,能適應(yīng)倒班 2、有化工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 工作內(nèi)容: 1、定時(shí)對(duì)車間區(qū)域進(jìn)行巡檢,記錄儀器數(shù)據(jù)變化,進(jìn)行整理保存并反饋 2、嚴(yán)格按照各項(xiàng)交接班制度,交接工作內(nèi)容,簽字確認(rèn) 3、按照6S標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)操作環(huán)境的衛(wèi)生及設(shè)備的清潔工作 聯(lián)系電話: 一諾工廠:18963567155 浩森工廠:15239381830
任職要求: 1、掌握設(shè)計(jì)預(yù)算和施工預(yù)算管理。具體是做好二算編制工作及對(duì)比工作,對(duì)收到設(shè)計(jì)變更、技術(shù)核定單、資料等進(jìn)行增減預(yù)算編制。 2、發(fā)包合同控制,對(duì)勞務(wù)和專業(yè)承包進(jìn)行合同策劃、起草并發(fā)起相應(yīng)的合同審批流程,對(duì)發(fā)包合同的履約情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。 3、索賠管理,業(yè)主不履行或未能正確履行合同約定的義務(wù)造成建筑方損失,建筑方要向業(yè)主提出賠償要求,起草索賠文件 4、工程結(jié)算,根據(jù)竣工資料編制項(xiàng)目工程結(jié)算書、以確定工程最終造價(jià)。 待遇: 工資待遇:基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)+工齡工資+五險(xiǎn)+包食宿+往返市區(qū)班車+節(jié)日福利+法定假日+單休+生日蛋糕
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