2015年南樂(lè)縣公開招聘教師公告

為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，加快我縣教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《濮陽(yáng)市關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘工作的意見》（濮人〔2007〕58號(hào)）文件規(guī)定，經(jīng)縣政府研究同意，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)為我縣農(nóng)村小學(xué)、學(xué)前教育中心、特殊教育學(xué)校公開招聘教師80名。現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）農(nóng)村小學(xué)教師60名，其中：語(yǔ)文數(shù)學(xué)教師42名，音、體、美教師18名；

1、農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文數(shù)學(xué)教師42名。

其中：楊村鄉(xiāng) 3名 張果屯鎮(zhèn) 4名

韓張鎮(zhèn) 4名 千口鎮(zhèn) 5名

福堪鎮(zhèn) 5名 谷金樓鄉(xiāng) 3名

西邵鄉(xiāng) 4名 寺莊鄉(xiāng) 4名

梁村鄉(xiāng) 5名 元村鎮(zhèn) 3名

近德固鄉(xiāng) 2名

2、農(nóng)村小學(xué)音、體、美教師18名。

其中：音樂(lè)、體育、美術(shù)教師各招聘6名。

小學(xué)音、體、美教師按區(qū)域招聘。A區(qū)包括千口鎮(zhèn)、福堪鎮(zhèn)、谷金樓鄉(xiāng)、西邵鄉(xiāng)、寺莊鄉(xiāng)、梁村鄉(xiāng)，音、體、美教師各招聘4名；B區(qū)包括楊村鄉(xiāng)、張果屯鎮(zhèn)、韓張鎮(zhèn)、元村鎮(zhèn)、近德固鄉(xiāng)，音、體、美教師各招聘2名。

（二）縣學(xué)前教育中心幼兒教師15名；

（三）縣特殊教育學(xué)校特教專業(yè)教師5名。

二、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文數(shù)學(xué)教師：

1、全日制普通專科及以上學(xué)歷畢業(yè)，且具有小學(xué)及以上教師資格證書人員；

2、年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生）。

3、根據(jù)樂(lè)發(fā)〔1999〕17號(hào)及相關(guān)文件精神，為解決1999年全縣“雙減”工作遺留問(wèn)題，原從事教育工作被辭退，具有小學(xué)及以上教師資格證的高中以上學(xué)歷“待青人員”也可以報(bào)考。

農(nóng)村小學(xué)音、體、美教師：

1、全日制普通專科及以上學(xué)歷畢業(yè)，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位一致，且具有小學(xué)及以上教師資格證書人員；

2、年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生）。

學(xué)前教育中心幼兒教師:

1、全日制普通中專及以上學(xué)歷畢業(yè)，幼兒教育、學(xué)前教育類專業(yè)，且具有幼兒及以上教師資格證書人員；

2、年齡在30周歲以下（1985年1月1日以后出生）。

特殊教育學(xué)校特教專業(yè)教師：

1、全日制普通專科及以上學(xué)歷畢業(yè)，特殊教育類專業(yè)，且具有小學(xué)及以上教師資格證書人員；

2、年齡在30周歲以下（1985年1月1日以后出生），有一年以上特教教師工作經(jīng)歷者（須出具特教學(xué)校及其教育行政主管部門證明信）年齡可放寬到35周歲（1980年1月1日以后出生）；

3、熟悉中國(guó)手語(yǔ)，能與聾啞人正常溝通交流。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律，具有良好的師德；

3、熱愛教育事業(yè)；

4、身體健康。

（三）從我縣入伍的全日制普通中專及以上學(xué)歷的退役士兵招聘崗位按照濮發(fā)〔2011〕22號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

（四）有下列情形之一的不得報(bào)考

1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/span>

2、曾被判刑、勞教或開除公職的；

3、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿的；

4、現(xiàn)為南樂(lè)縣教育系統(tǒng)在編工作人員的；

5、已被招聘為南樂(lè)縣特崗教師的；

6、根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令）第二十七條規(guī)定，需要回避的；

7、有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

三、招聘原則及方式

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招聘。

采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，各崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上不低于1：3，低于1：3的，相應(yīng)縮減招聘名額。

四、招聘辦法與程序

（一）發(fā)布公告

《招聘公告》在濮陽(yáng)人社網(wǎng)（www.pyrsw.gov.cn）、南樂(lè)政府網(wǎng)（www.nanle.gov.cn）、南樂(lè)人社網(wǎng)（www.nlrsj.com）、南樂(lè)教育科研網(wǎng)（www.nljyj.com）、南樂(lè)電視臺(tái)等新聞媒體上發(fā)布，同時(shí)在縣政府綜合辦公樓、縣人社局和縣教育局辦公地點(diǎn)張貼。

（二）報(bào)名和資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，按崗位報(bào)名，按崗位錄取。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名須提交的資料：有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書原件及復(fù)印件各一份。

從我縣入伍的退役大學(xué)生士兵報(bào)名還須提交入伍通知書和退伍證原件及復(fù)印件各一份；參加我縣“三支一扶”的高校畢業(yè)生服務(wù)期滿考核合格的，須提交服務(wù)證原件及復(fù)印件。

資格審查由縣人社局和教育局共同組織實(shí)施。縣人社局主要審查報(bào)考者的身份證、學(xué)歷學(xué)位證等證件，縣教育局主要審查報(bào)考者的教師資格證等證件。

報(bào)名時(shí)間：2015年7月6日—8日（上午8：00-12:00，下午15:00-18:30）；

報(bào)名地點(diǎn)：南樂(lè)縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)

咨詢電話：0393—8653026（縣人社局）

0393—6225631（縣教育局）

報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)采集照片，繳納考務(wù)費(fèi)60元（享受城鄉(xiāng)居民低保待遇的困難家庭考生可免繳考務(wù)費(fèi)）。

資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料及有舞弊行為者，取消其考試、聘用資格，五年內(nèi)不得參加南樂(lè)縣組織的所有人事考試。

（三）考試

1、筆試

采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行，滿分100分，考試時(shí)間120分鐘。

筆試內(nèi)容：教育理論、教育法規(guī)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。

筆試定于2015年7月19日進(jìn)行。請(qǐng)于2015年7月17日—18日（上午8：00-12:00，下午15:00-18:30）到南樂(lè)縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

在我縣服務(wù)滿兩年（截至?xí)r間2015年6月30日）且考核合格的“大學(xué)生村干部”筆試成績(jī)加10分，請(qǐng)符合加分條件的人員，

提供南樂(lè)縣委組織部出具的任職滿兩年且考核合格的證明，于2015年7月10日前交縣人社局事業(yè)單位人事管理和勞動(dòng)關(guān)系股（310辦公室），逾期不再受理，視為放棄加分資格。經(jīng)審核符合加分條件人員，將在南樂(lè)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站予以公示。

2、面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定面試人員（按四舍五入辦法確定，最后一名成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入面試），面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分100分。面試評(píng)委從外地聘用，采取現(xiàn)場(chǎng)打分計(jì)分，面試結(jié)束當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。面試方案另行制定。

3、總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

（四）體檢

根據(jù)總成績(jī)按擬招聘人數(shù)1：1的比例,從高分到低分確定體檢對(duì)象（總成績(jī)中最后一名成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入體檢）。體檢參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行（體檢費(fèi)用自理）。體檢若有不合格的，缺額不遞補(bǔ)。

（五）考核

考核由縣教育局組織實(shí)施，體檢合格者全部進(jìn)行考核，考核對(duì)象如果考核不合格，缺額不遞補(bǔ)。

（六）聘用

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考核情況，確定擬聘用人員（總成績(jī)并列者同時(shí)聘用），擬聘用人員公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期一年，試用期間其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格者予以正式聘用；不合格者取消聘用資格。聘用后在本崗位服務(wù)三年以上方可調(diào)動(dòng)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)律要求

為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立南樂(lè)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人社局，具體負(fù)責(zé)招聘事宜。招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。

附件：

1、2015年南樂(lè)縣公開招聘教師崗位一覽表.doc

2、2015年南樂(lè)縣公開招聘教師報(bào)名登記表.doc

南樂(lè)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年6月25日