公司簡介
濮陽市清華房地產開發有限公司注冊成立于2001年,注冊資本2100萬元人民幣,是濮陽市的一家綜合性房地產開發企業。是中國房地產協會、中國企業聯合會、中國企業家協會會員單位。
截止2017年年底,清華房產在濮陽開發了清華都市文苑書香門第、學府世家、天街商業、碧水云天、華府山水、近水樓臺、清怡花城項目,以及開封的山水華府等項目,開發面積達190萬平米,擁有上萬戶業主,并且開創出獨具特色與核心競爭力的清華式開發模式。公司堅持以“做有良心和有社會責任感的陽光企業”和“希望社會因我們的存在而變得更加美好”為企業文化核心理念,依法經營、誠信為本,積極納稅,獲得社會各界高度贊譽。公司在房地產管理行業評比中,多次獲得“年度房地產開發優秀企業”和“誠信濮陽優秀單位”等榮譽稱號,在社會上贏得了良好的口碑。
面試地點: 濮陽市勝利路與茂名路交叉口清怡花城售樓部辦公室
面試要求:攜帶粘貼有個人彩色照片的簡歷一份,學歷原件和復印件各一份。
聯 系 人: 李經理13938300913/張經理 18239331145
郵 箱:qinghuafangchan@126.com
工程現場主管招聘條件
現場主管1名
一、崗位職責:
1、協助工程經理依據合同條款實施現場施工管理;
2、根據項目總控計劃,負責編制項目所負責區域的總進度控制計劃,并負責將本專業月進度計劃、周工作計劃按時提交項目負責人;
3、負責現場項目質量管理工作,配合質安部的檢查及整改工作直至處理完成,并督促監理單位進行現場質量安全管理;
4、負責現場進度管理,全面掌握現場施工動態,確保施工單位配備足夠的人力、物力;
5、負責現場材料設備及材料進場驗收的管理工作,對材料的質量品牌嚴格把關,及時上報質量異常情況;
6、配合外聯部進行報建與工程驗收等相關工作的協調與反饋;
7、負責交樓完成后的工程整改與完善;協調與配合物業相關工作的開展;
二、任職要求:
1、土木或工民建專業等相關專業大專以上學歷,5年以上建設單位現場管理工作經驗。
2、熟練使用CAD、辦公軟件。
3、具有良好的對外溝通能力、團隊協作能力、認真、仔細、富有責任心,吃苦耐勞。
三、薪資:6000-8000元/月,試用期三個月,試用工資為6000/月
四、工作地點:濮陽縣城區
土建工程師招聘條件
土建工程師2名
一、崗位職責:
1、負責項目現場土建管理工作(進度、質量、安全);
2、負責解決現場土建工程的施工問題;
3、負責組織進行相關項目的驗收工作及驗收后的移交工作;
4、協助主管領導做好工程管理,落實好領導交給的各項工作。
二、任職要求:
1、建筑、工民建、土木工程類相關專業大專及以上學歷;
2、3年以上現場施工、監理管理工作經驗,有能力對工程進度、質量、安全文明施工等相關工作進行有效的協調、監督;
3、熟悉建筑工程施工規范、較強的解決現場施工技術問題能力,熟練使用CAD軟件;
4、具備較強的施工現場管理與協調能力和較強的事前監控能力;
5、良好的溝通與協調能力,能承受較大工作壓力。
三、薪資:4000-6000元/月,試用期三個月,試用工資為4000/月
四、工作地點:濮陽縣城區
主管會計招聘條件
主管會計1名
一、崗位職責:
1、在部門經理領導下,按照公司財務制度和核算管理的有關規定,負責公司本部日常賬務處理,包括但不限于原始憑證的編制與審核、記賬、稅金核算等工作。
2、根據會計制度規定,設置科目明細帳和使用對應的帳簿,認真、準確地登錄除銀行、現金及銷售以外的各類明細帳,要求做到帳目清楚、數字正確、登記及時、帳證相符,發現問題及時更正。
3、及時了解合同履約情況,催促經辦人員及時辦理結算等手續,進行應收應付款項的清算。
4、發票的填開、認證和管理。
5、項目內部報表的復核。
6、做好會計原始憑證、帳冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作。
7、完成部門經理交辦的其他任務。
二、任職要求:
1、會計、財務管理或相關專業大專及以上學歷;
2、3年以上會計從業經驗,2年以上房地產企業會計核算從業經驗,有主管會計經驗者優先;
3、掌握會計知識和房地產開發企業的會計核算要求,掌握辦公軟件和財務軟件;
4、耐心細致,有責任心,具有保密意識。
4、具備良好的職業道德和職業操守,能堅持原則、誠實守信,嚴格保守公司機密;
5、服從領導,具有良好的個人素質和文化修養,具有較高的團隊合作精神;
6、良好的溝通與協調能力,能承受較大工作壓力。
三、薪資:4500-6000元/月,試用期三個月,試用期工資4000元/月
四、工作地點:濮陽縣城區
出納招聘條件
出納1名
一、崗位職責:
1、負責公司收支的管理和核對;
2、負責審核原始憑證,保證現金收付手續及原始單據的完整性、準確性;
3、負責登記現金、銀行存款日記賬并準確錄入系統,做到日清月結,按時編制銀行存款余額調節表,每月底進行現金盤存,做到賬賬相符,賬款相符;
4、負責房款的收取和收入的核算工作,登記銷售收入明細賬。
5、協助會計做好其他內部工作。
6、完成部門經理交辦的其他任務。
二、任職要求:
1、熟練掌握辦公軟件及財務軟件的使用;
2、了解本行業的相關制度和法規;
3、具備良好的職業道德和職業操守,能堅持原則、嚴格保守公司機密;
4、服從領導,具有良好的個人素質和文化修養,具有較高的團隊合作精神;
三、薪資:3500-4500元/月,試用期三個月,試用工資3000元/月
四、工作地點:濮陽縣城區
案場銷售經理招聘條件
案場經理2名
一、崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、具有5年以上房地產營銷、策劃經驗,具備2年以上團隊管理經驗;
3、掌握房地產開發流程及銷售各關鍵環節,精通市場營銷和市場調查知識,熟悉房地產營銷策劃和媒體推廣辦法,對房地產營銷策略有獨到見解;
4、具備良好的職業素養、富有事業心和責任感,有良好的溝通及團隊協作能力。
二、崗位職責:
1、負責項目營銷策略的制定與執行;
2、負責項目形象包裝及推廣;
3、負責制定部門年度管理成本預算,依據預算指標分配,實施成本控制;
4、負責編制項目月、年銷售計劃、回款計劃并按計劃執行、完成;
5、負責銷售案場日常管理工作;
6、負責項目銷售部的相關培訓、考核工作。
三、薪資待遇:
底薪4000+提成,詳細面談,試用期三個月,試用期工資3000元/月
四、工作地點:濮陽縣城區
置業顧問招聘條件
置業顧問20名
一、崗位要求:
1、形象好氣質佳,男身高170㎝以上 , 女身高160㎝以上,年齡30歲以下,熱愛房產銷售工作;
2、對銷售工作有較高的熱情,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度;
3、具備較強的學習能力、思維敏捷,具備良好的應變能力和語言組織能力;
4、普通話流利,溝通能力強,親和力好。
5、男女不限,有房地產銷售經驗者優先考慮。
二、崗位職責:
1、負責案場客戶來訪、來電接待登記工作;
2、負責市場開拓,客戶資源挖掘,服從公司的經營目標;
3、負責完成樓盤銷售期間的宣傳工作和案場活動;
4、負責樓盤各銷售環節的服務工作;
5、完成領導安排的相關工作任務。
三、薪資待遇:
底薪2000+提成,上不封頂,詳細面談,試用期三個月 1800元/月
四、工作地點:濮陽縣城區
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