入職要求： 1.教育背景: 要求具備石油工程、化學工程、地質學或相關領域的學士或碩士學位或接受具有豐富實踐經驗的。 2.工作經驗:需要具備5年以上的現場壓裂施工經驗。 3.專業技能:壓裂工程師需要精通壓裂技術、壓裂液組合、設備操作和壓力管理。需要熟悉各種壓裂工具和設備，以及現場安全操作標準。 4.個人素質:需要具備快速分析和解決問題的能力，良好的團隊合作和溝通能力，以及適應新技術和方法的學習態度。會法語者優先。 5.年齡要求：35-55歲，且需要具備良好的身體健康狀況,能夠適應野外工作環境。 6.薪資面議。 崗位職責： 1.負責技術工作，刻苦鉆研技術，了解掌握壓裂設備性能及操作...
要求 1；能吃苦耐勞，人品要好 2；有較強的溝通和表達能力 3；有銷售和導購經驗優先 4；形象氣質端正大方
崗位職責： 1. 市場策略制定與執行 - 負責制定年度/季度營銷計劃，結合餐飲品牌定位提出創意推廣方案，包括新品上市、節日促銷、品牌聯名等活動策劃； - 分析市場趨勢及競爭對手動態，優化線上線下推廣策略，提升品牌曝光度和銷售額。 2. 活動策劃與執行 - 策劃并落地線上線下營銷活動（如主題營銷、會員活動、社交媒體互動等），跟進活動效果并優化策略； - 設計促銷工具（如買贈禮品、代金券等），提升終端門店的銷售轉化率。 3. 渠道管理與用戶運營 - 管理線上平臺（如美團、餓了么、抖音等）的推廣內容，優化流量獲取與轉化路徑...
1、中醫執業醫師證件，可變更注冊 2、有門診工作經驗 3、有獨特的治療方案，效果顯著 4、民營醫院工作經歷
一、崗位職責 1. 制定并執行銷售策略，帶領團隊完成銷售目標，開拓家裝業務市場。 2. 深入了解客戶需求，提供專業裝修方案與報價，轉化潛在客戶。 3. 管理銷售團隊，負責成員培訓、業績評估與激勵，提升團隊戰斗力。 4. 維護客戶關系，處理客戶投訴，確保客戶滿意度，促進業務二次增長。 二、任職要求 1. 2 年以上裝修行業銷售經驗，1 年以上團隊管理經驗，業績突出者優先。 2. 具備出色溝通能力、談判技巧與客戶服務意識，能有效應對客戶問題。 3. 熟悉裝修流程、材料及市場動態，可精準把握客戶需求，提供專業建議。 4. 具備較強市場開拓能力與抗...
工作內容： 1、負責人才招聘工作； 2、通過各種渠道進行人才搜索和篩選； 3、參與招聘流程的優化和改進。 崗位要求： 1、具備良好的溝通和協調能力； 2、能夠獨立完成招聘任務； 3、熟悉相關招聘渠道和工具。
有技術，積極主動，有責任心，待遇可觀
技術過硬積極主動熱愛汽車維修技術工作
技術人員工時費廢機油百分之七十提成
1、根據公司的戰略規劃，完成個人銷售任務，為公司創造更多的業績和利潤。 2、了解市場需求，積極與客戶溝通，掌握客戶需求，為客戶提供更加優質的服務。 3、通過電話、網絡等各項渠道開拓新客戶，維護老客戶，建立和維護良好的客戶關系。 4、協助公司完成各項業務拓展、市場推廣的活動，提高公司品牌知名度和市場占有率。 5、提高個人銷售技能，不斷學習、總結成功銷售經驗，提高制定銷售策略和方案的能力。 本科以上學歷，化學化工/新材料相關專業； ◆有獨立開發客戶的能力，有化工背景的優先考慮； ◆正直、坦誠、成熟、豁達、自信； ◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神； ◆較強的觀察力和應...
【崗位職責】 1、熟知會計部各個崗位制度及工作流程； 2、解答客戶稅務、工商部等關于賬務、稅務方面的問題，并且配合外出交接賬； 3、每月征期內關注做賬報稅情況，了解報稅流程有無變化、有無新政策，發現后及時告知其他同事，提醒注意； 4、隨時了解合作中客戶賬務，及時關注溝通、記賬和報稅過程中的異常情況，合理安排組內工作，保證征期內記賬、報稅工作的順利完成； 5、對接稅務局處理稅務異常，給客戶中客戶普及相關稅務知識，進行稅務預警； 6、負責合作中財稅客戶的日常維護，續費、套餐升級（新增服務）、老客戶轉介紹或二次開發； 7、完成領導安排的其他任務。 【任職要求】 1、28-35歲，會...
崗位職責： 1、根據公司的發展要求，負責招聘、薪酬、績效考核、培訓等人力資源日常管理事宜，確保各項計劃的實施、執行和落地； 2、完善公司組織架構與崗位職責，擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和組織結構建設，實現人才的優化配置； 3、制訂公司績效考核制度，組織實施績效考核，并對各部門績效評價過程進行監督控制，不斷完善績效管理體系； 4、組織制定員工培訓計劃，協助部門開展各種培訓工作，并監察各項目員工的培訓效果； 5、完成部分其他部門需協助的工作。 任職要求： 1.大專以上學歷，3年以上人事管理工作經驗，熟悉國家、地區及企業人事法規及政策，對人力資源各模塊工作有深刻的理...
1、男，年齡50歲以下，熟悉各種設備的維修程序，有進取心、責任感，能吃苦耐勞，能團隊合作，3年以上工作經驗 2、在規定時間內，使用公司的現行有效的維修手冊中的方法、技術要求或實施準則，配合完成公司下達的正常設備檢修計劃（大、中修）、日常維修和臨時故障搶修設備檢修工作。 3、 按公司設備潤滑及其它維護保養規定，完成設備潤滑和較復雜的設備維護工作。 4、在確保設備檢修質量的前提下，做好可利用設備舊件的修復利用。 5、配合改造與更新項目，完成公司下達的設備改造、安裝和調試工作。 6、 負責所用工具、量具、維修設備的維護保養、保管工作。 ...
1、大專及以上學歷，鋼結構詳圖設經驗,熟練操作AutoCAD或 TEKLA詳圖軟件 2、了解鋼結構加工流程和施工工藝，圖紙表達清晰,有較強的三維空間想象力； 3、工作認真仔細,良好的團隊協作精神和溝通能力,吃苦耐勞。 4、參與制定鋼結構設計方案，進行項目投標，提供技術指標和數據支持。 5、熟練掌握鋼結構設計的基本原理和方法，進行鋼結構的分析與計算，確保設計的合理性和安全性。 6、熟練使用AutoCAD等制圖軟件，負責鋼結構設計圖紙的繪制、審核和修改。 7、對詳圖深化人員、構件加工人員和現場安裝人員提供技術支持，解答相關技術問題。
一、項目情況 河南中合永佳健康科技有限公司是德眾汽車集團與崛起集團等聯合投資打造的中原地區規模最大、項目最全的綜合性健康科技集團，總投資3億元，以管慢病、防大病、抗衰老、延壽命為驅動，為客戶定制全生命周期健康管理方案，最終讓客戶實現健康百歲人生。 二、崗位職責 1、按照集團領導指示，負責做好集團旗下大健康項目運營管理工作； 2、協助完成會員線上、線下全流程就醫服務，制定標準化服務制度并不斷優化; 3、為會員解答日常基礎醫療和健康問題,協調服務資源； 4、根據會員的身體狀況和病癥,進行分診或者服務分配； 5、配合公司業務,為客戶提供個性化的健康與營養方案并制定改善方案; 6、根據...
要求： 1、有5年以上銷售經驗或兩年以上銷售管理經驗，帶過5人以上團隊 2、接受真人出鏡拍攝抖音（公司會系統培訓）并且具備一定的培訓能力 3、接受代理記賬行業并具備一定的學習能力 4、積極完成公司分配的其他任務 福利待遇： 1、五險一金，年終獎，13薪，享受公司所有福利待遇 2、上班時間：8.00-12.00，2.00-6.00，法定節假日帶薪休假 3、良好的職業生涯規劃，提供廣闊晉升空間
工作內容： 1、貫徹執行公司各項規章制度，監督、檢查其他部門員工守則及各項規章制度執行情況。 2、負責公司人力資源工作，做好人員入轉調離等各項流程手續； 3、負責日常會議、團建活動、福利發放、6S管理等工作； 4、負責資產、辦公用品日常管理等工作； 5、負責公司重要證照、文件、資料歸檔管理工作； 6、按要求完成領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、行政管理、企業管理或相關專業專科以上學歷； 2、3年以上企業行政人事管理工作經驗，有品牌汽車4S店行政人事工作經驗者優先； 3、熟悉國家有關勞動合同、勞動保險、檔案管理、行政管理等相關政策、法律法規； 4、具備...
職位描述： 1、國際經濟與貿易、商務英語等相關專業； 2、專科及以上學歷，5年以上外貿工作經驗；熱愛外貿工作，意愿長期發展； 3、具備與客戶郵件或商務口語溝通能力（英語四級及以上）； 4、熟悉國際貿易操作流程；可獨立開發客戶 5、學習能力強，責任心強，溝通能力佳；具備較強的邏輯思考能力；良好的團隊協作能力。 1、開發市場，熟悉產品進出口的流程和手續辦理，及時處理客人的詢盤及各種需求； 2、合同訂單等文件資料整理； 3、訂單跟蹤相關資料的整理，匯總以及歸檔； 4、收集市場信息，維護客戶； 5、完成部門負責人交辦的其他工作。 工作時間：8小時工作制，雙休+法定節假日 ...
薪資標準：10000-30000元 崗位職責: 1、根據集團戰略制定集團公司中長期人力資源戰略規劃，年度人力資源發展規劃，并組織實施; 2、參與集團重大人力管理決策，提供人力資源戰略、組織建設等方面的建議; 3、建立和完善集團人力資源體系，保障集團總體戰略的實施; 4、構建合理的組織管理體系，識別阻礙組織發展的問題，協同業務部門以優化集團各部門、各層級的組織結構與職位設置，推動組織變革; 5、領導建立和完善集團績效管理、薪酬體系、業務激勵等，形成與集團戰略規劃目標相匹配的激勵機制以支撐集團的戰略目標發展: 6、建立和完善集團人力資源相關管理制度與流程，組織、協調、監督制度、流程的...
崗位職責： 1、協助租賃負責人根據公司整體營銷戰略，按年度、季度、月度分解部門的日常經營管理目標，包括但不限于業務目標和管理指標的達成； 2、協助總經理制訂、修訂銷售系統的工作程序和規章制度，建立和完善部門各項業務流程、對部門整體運營工作負責，使部門各項工作規范有序開展； 3、協助總經理建立、調整部門劃分，細分市場建立、拓展、調整市場銷售網絡， 定期對市場環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整銷售策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成銷售目標和銷售計劃； 4、協助租賃負責人根據市場及同行業情況，參與制定產品營銷策略、產品價格，經批準后執行； 5、協助租賃負責人定期、不定...
工作地點在崛起時代，能接受工作地點后再投遞簡歷，謝謝 招聘電話客服 一、職位內容 1、公司提供精準客戶資源，聯系客戶進行復購，復購率高達60%。 2、解答客戶關于產品方面的咨詢，為客戶提供專業的服務。 3、定期與客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 4、可自行開發大客戶，公司協助。 二、福利待遇 薪資待遇:底薪3000+提成（高達50%）當月成交多少拿多少+話補+周獎金+月獎金，收入逐月遞增，轉正后底薪+提成倍增，收入輕輕松松過萬，部門銷冠收入破十萬！ 三、其他福利:公司繳納社保!!!帶薪培訓提升，三節福利，茶話會，團建，旅游，寶媽可帶娃上班! 上班時間:8:30...
工作地點在崛起時代，能接受工作地點后再投遞簡歷，謝謝 招聘電話客服 一、職位內容 1、公司提供精準客戶資源，聯系客戶進行復購，復購率高達60%。 2、解答客戶關于產品方面的咨詢，為客戶提供專業的服務。 3、定期與客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 4、可自行開發大客戶，公司協助。 二、福利待遇 薪資待遇:底薪3000+提成（高達50%）當月成交多少拿多少+話補+周獎金+月獎金，收入逐月遞增，轉正后底薪+提成倍增，收入輕輕松松過萬，部門銷冠收入破十萬！ 三、其他福利:公司繳納社保!!!帶薪培訓提升，三節福利，茶話會，團建，旅游，寶媽可帶娃上班! 上班時間:8:30...
崗位職責 1、在集團總經理領導下，貫徹執行集團決議，負責領導、管理分管公司運營工作; 2、負責組織編制分管公司年度、季度總體經營規劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施; 3、聽取各部門、各分公司工作匯報，提出決策性意見; 4、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及相關的簽發。 任職資格： 1、年齡32-45歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業本科及以上學歷； 3、3年以上汽車經銷商集團性公司高級管理相關經驗； 4、具有領導營銷及組織變革的成功經歷者優先；擔任高管期間，業績突出者優先。
1.大專以上學歷，醫藥相關專業 2.1-3年藥店工作經驗 3.精通客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的執行 4.較強的溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力
公司致力于電池行業35年，專業，專注 電池行業有前景，公司專注汽車啟動電池，三輪車水電池，新能源電池，電動車兩輪三輪電池，鋰電池，叉車及儲能電池等等 招聘有想法，想創業的有志青年共同發展，電池業務項目幫你實現個人創業夢想，期待你的加入。 聯系人；任先生。13938308552
做過瑜伽館管理者或有一定瑜伽專業知識的優先
招聘：工程監理 從事建筑、市政監理工作兩年以上。（工資面議）
要求： 1、男性、大專以上學歷，化工、市場營銷等相關專業畢業，具有2年以上化工相關產品B端銷售經驗 2、對銷售工作充滿熱情；性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、具備一定化工專業知識和市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，能夠具備長期出差能力， 崗位職責： 1、根據公司規劃，深入細分市場領域，了解行業信息及客戶信息，開發目標客戶 2、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務 3、與公司內部做好溝通，保證按質按量及時供貨，并做好回款的跟進
崗位職責： 1.負責公司員工考勤、培訓、企業文化等相關人事工作； 2.完成領導安排的其他工作。 任職資格： 1.2年以上工作經驗 人力資源管理、企業管理等相關大專以上學歷，可接受優秀畢業生； 2.熟悉運用辦公軟件，35歲以下； 3.有較強的溝通協調能力； 4.做事細心、行事干練。 工作地點：濮王產業集聚區
崗位職責： 1、協助董事長制定集團的總體戰略規劃與發展目標； 2、制定集團整體運營計劃，對集團經營和管理目標達成負責； 3、全面負責集團各分公司經營管理工作； 4、負責建立健全集團標準化、規范化的業務流程和機制； 5、負責集團公司的健全資本運作與風險控制； 6、審定、優化、批準集團管理制度或相關規定； 7、審核、簽發以集團和各分公司名義發出的各類正規文件； 8、檢查、督促和協調集團各部門的工作進展，并向董事長提出持續發展規劃方案； 9、負責處理集團重大突發事件，并及時向董事長匯報； 10、負責集團管理團隊能力作風建設，提升集團企業文化建設水平，打造高素質人才隊伍。 任職資...
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