1.大專以上學歷，有資質管理、經營管理方面工作經驗優先； 2.溝通協調能力較強，工作要有責任心、細心、耐心、上進心。 3.負責公司資質升級管理、資質外借、證件管理、政府部門對接等方面的企業管理工作。 4.培養目標是企管部長。 待遇： 1.五險、每月4天假期、包食宿。 2.年終獎、生日福利、法定假日、節日福利； 3.班車接送。 4.基本工資+崗位工資+年終獎=綜合工資3000-5000元/月。
任職要求： 1、掌握設計預算和施工預算管理。具體是做好二算編制工作及對比工作，對收到設計變更、技術核定單、資料等進行增減預算編制。 2、發包合同控制，對勞務和專業承包進行合同策劃、起草并發起相應的合同審批流程，對發包合同的履約情況進行評價。 3、索賠管理，業主不履行或未能正確履行合同約定的義務造成建筑方損失，建筑方要向業主提出賠償要求，起草索賠文件 4、工程結算，根據竣工資料編制項目工程結算書、以確定工程最終造價。 待遇： 工資待遇：基本工資+崗位工資+績效工資+年終獎+工齡工資+五險+包食宿+往返市區班車+節日福利+法定假日+單休+生日蛋糕
男女不限，年齡不限，機械,焊接,金屬材料等相關專業或相關職業培訓學校相關關管理經驗者優先，工資面議，交五險，包食宿 聯系電話18839357160（微信同號）
1、材料科學與工程、材料成型與控制工程、金屬材料與工程、石油天燃氣工程、市政工程、化學工程與工藝,環境保護等相關專業 2、.能吃苦耐勞，愛崗敬業，適應階段性出差；負責技術改革與創新，專利申請與研發等相關工作。 3、每月綜合工資6000元-10000元
1.大專以上學歷，有企業管理、經營管理、項目申報工作經驗優先； 2.溝通協調能力較強，工作要有責任心、細心、耐心、上進心。 3。 主要負責政府公開支持企業資金的申報，申報材料的編制，問題攻關，與政府領導工作的聯系 4、負責國家、省、市等有關部門的榮譽稱號、資質獎勵、資金支持等項目申報系. 5、負責對各公司項目實施的各項研發、技改項目申請政府資金支持；為公司申報各類榮譽、資質；研發項目管管理 6..培養目標是企管部長。 待遇： 1.五險、每月4天假期、包食宿。 2.年終獎、生日福利、法定假日、節日福利； 3.班車接送。 4.基本工資+崗位工資+年終獎=綜合工資5000元-70...
年齡25-45歲，大專以上學歷，有較強的學習能力和溝通能力，有團隊精神，工作認真負責，有保險客服工作經驗者可適當放寬條件。
主要負責雨雪雨霧等特殊天氣及法定節假日車流量較大時的交通維護及疏導，以確保交通順暢，無堵車情況發生 應聘條件： 1.年齡18-35周歲，初高中及以上學歷，身高168cm以上； 2.無前科、無紋身、無劣跡、無殘疾、無大面積疤痕、無家族遺傳病史； 3.退伍軍人優先錄取。 工資福利: 基本工資3900元＋獎勵津貼（綜合4000-6000）元，每月有評＊＊獎，（400-1400）有績效獎，單位提供食宿，專車接送，有升職空間（班長基本工資5000元＋獎金津貼），公休4天，入五險一金。 上崗住宿條件：四人宿舍，24小時熱水，中央空調，免費wifi、有健身房，籃球場，游泳池，圖書館、電視、電腦等公共設施齊全...
工作內容：主要針對過往車輛的例行檢查，內容包括大型貨車有無超高、超載等違法現象；客車有無超員，乘客有無攜帶易燃、易爆等危險違禁品。 工資福利: 基本工資3900元＋獎勵津貼（綜合4000-6000）元，每月有評獎，（400-1400）有績效獎，單位提供食宿，專車接送，有升職空間（班長基本工資5000元＋獎金津貼），公休4天，入五險一金。 上崗住宿條件：四人宿舍，24小時熱水，中央空調，免費wifi、有健身房，籃球場，游泳池，圖書館、電視、電腦等公共設施齊全。 合同性制：長期合同制，直到退休，享受養老政策。 工作崗位：根據戶籍地和崗位空缺就近安排 招聘條件：年齡在18周歲以上 、35周歲以下；身...
高鐵乘務員 1:巡視車廂，維護列車運營秩序； 2：根據需要查驗旅客票證人一致性； 3： 對行為異常人員可疑物品進行安全檢查； 4：制止非工作人員進入列車限制區； 5：制止列車上發生的擾亂秩序行為； 6：對可能傷害本人及他人的人員予以控制； 7：妥善處置發現危險、違禁物品； 8：應對突發事件，組織應急逃生； 9：防范和制止其他影響旅客列車運行秩序、危害人身 安全和財產安全的行為； 招聘要求： 1.年齡18-28歲之間，形象氣質佳2.凈身高男孩在168cm以上，身體綜合素質較好。3.初中及 以上學歷。4.愛崗敬業，責任心強，聽指揮，服從安 排，無紋身，無家族遺傳病史，無犯罪記錄5.退伍...
1、自覺遵守各項法律、法規，認真執行各項規章制度。 2、認真觀察地圖板、監視器、顯示器等監控設備上反映的高速公路交通動態，發現異常情況，及時報告所值班領導或相關部門，并作好詳細記錄。 3、遇有異常情況，如異常天氣、交通堵塞、交通管制、交通事故、道路維修等，經上級領導批準，應及時通過可變情報板發布信息，同時對可變限速標志作出相應的改變。 4、適時輪流切換所轄路段隧道內外、西道、橋梁、重要部位、服務區的圖像，認真觀察，發現異常情況，應及時錄像，同時報告相關領導，并作好詳細記錄。 5、認真觀察所轄路段的交通動態，發現交通事故、車輛的故障、堵車、火災的突發事件，應及時報告相關領導和部門，經同意并及時在...
1、負責為高鐵、動車上的旅客提供優質的服務，負責 旅客的餐食、 水果、特產、百貨等售賣服務工作； 2、迎接旅客上下車，提醒旅客到站等工作； 3、解答旅客的問題； 4、負責協助列車長做好安全工作； 5、 處理突發事件及領導交辦的其它事項。 招聘條件： 1、年齡：18-35周歲以內 凈身高：女士155及以上，男168cm及以上，初中及以上學歷， 2、五官端正，形象氣質佳、體態勻稱、無紋身、無疤 痕； 3、身體健康無疾病， 無傳染病、心臟病、一級色盲、 色弱等； 4、 普通話標準， 吐詞清晰、善于表達等； 5、政審：政治可靠無前科，熱愛客運服務工作，政治 審查合格； 6、戶口：不限...
（五險一金+包吃包住） 崗位職責： 1:巡視車廂，維護列車運營秩序； 2：根據需要查驗旅客票證人一致性； 3： 對行為異常人員可疑物品進行安全檢查； 4：制止非工作人員進入列車限制區； 5：制止列車上發生的擾亂秩序行為； 6：對可能傷害本人及他人的人員予以控制； 7：妥善處置發現危險、違禁物品； 8：應對突發事件，組織應急逃生； 9：防范和制止其他影響旅客列車運行秩序、危害人身 安全和財產安全的行為； 招聘要求： 1.年齡18-28歲之間，形象氣質佳2.凈身高男孩在168cm以上，身體綜合素質較好。3.初中及 以上學歷。4.愛崗敬業，責任心強，聽指揮，服從安 排，無紋身，無家族遺傳病...
安檢員（五險一金，包吃包住，上一休一） 工作內容： 1、在站內通過儀器對進站旅客進行安全檢查， 2、維持站內秩序，輔助站長的日常工作。 3、熟練掌握各種設備的操作及識別方法。 二、應聘要求 1、年齡18-35周歲以內 男性:身高165cm以上 女性 :身高155cm以上 2、身體健康、無前科、 無紋身、無大面積明顯疤痕、 無先天性疾病及傳染疾病； 3、中專及以上學歷、退伍軍人及警校畢業優先（可攜帶退伍證件以及畢業證） 三、薪資福利： 1、月薪4000-8000以上（基本工資+其他福利津 貼） 2、 上一休一帶薪公休、享受法定節假日（加班按三倍工資）及15天年假； 3、免費提供...
急聘高薪高鐵站務員五險一金 1、年齡18-35周歲 2、無前科， 身體裸露部位不可有明顯傷疤和紋身； 3、五官端正，身材勻稱，氣質較好，語言表達能力較 好； 4、身體健康，無慢性疾病、無器官性疾病、無精神病 家族史； 工作內容 1、監護站臺安全、督促乘客安全、有序候車 2、 負責票務處理，人工售檢票等工作 薪資待遇 1、基本工資+其他福利津貼； 2、正式上崗，一線城市綜合工資4000-8000，二三線城市綜合工資4000-6000 3、統一上五險一金（養老險、醫療險、工傷險、 失業 險、生育險），免費食宿；
1、按照店長的安排認真做好VIP候車室的日常工作，確 保VIP候車室的正常運營； 2、接待客戶應主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧 客有賓至如歸之感； 3、 運用禮貌用語， 為客戶提供服務； 4、能積極參加培訓，不斷提高服務技能； 5、配合店長工作，服從領導指揮； 6、 積極正向，團結且善于幫助同事工作。 任職資格： 1、中專及以上學歷； 2、 品行端正，能吃苦耐勞； 3、男女不限，年齡18—35歲； 4、身體健康， 服務意識強， 五官端正， 皮膚健康（偏 白誓），女生身高160以上 男士身高170以上 5、不得佩戴框架眼鏡，身體裸露部分無明顯疤痕， 無 明顯的 0 型或 X...
工作內容： 1、根據部門年度績效目標，負責外包設備預驗收及驗收，已驗收設備的持續跟蹤； 2、現場設備故障問題分析及解決方案、提高自動設備的穩定性； 3、提高自動化率及人員節約率，實現現場設備無故障運行； 4、負責所有固定資產（模具，設備）的臺賬及管理文件的管理更新。 任職要求： 1.大專以上學歷，有2年以上電氣或制造行業設備管理經驗 2.熟悉自動化設備，團隊合作及管理2年及以上經驗；
崗位職責： 1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；確保完成公司分配的銷售目標和利潤指標，合理安排使用公司分配的業務管理費用。 2、負責市場調研和需求分析；執行公司制定的營銷方案，負責對營銷費用使用進行全程監管 3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 4、負責客戶網點的建設和維護，并及時向公司或區域經理反饋市場信息并提出營銷策略建議。 5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助部門員工進行市場開拓； 6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。 任職資格： 1、高中及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、1年以上銷售行業工作經驗，有銷售管理工...
1、吃苦耐勞、對銷售工作有較高的熱情、性格堅韌，思維敏捷，具備良好應變能力和承壓能力、有團隊意識，有快消行業管理工作經驗者優先。劃分區域自裝自卸；熟悉濮陽道路，不符合內容者勿擾 2、對工作挑肥揀瘦、工作之外事多的請繞行 3、一人一車，自己裝卸，結賬
具體工作職責： 1、負責網絡、公眾號推廣、網絡媒體宣傳等 2、負責專賣店的運營工作，負責專賣店內人、事、物的管理工作。 3、要求：銷售工作經驗2年以上，半天班，人品好雜事少，就業安排工作。 招聘門店：玉蘭花園店 限女性45歲以下，薪資：工資2000—5000元，有過快消品超市行業店面管理的優先。 福利待遇：待遇優厚，達到條件提供社保5險。 有工作經驗者優先！！！
懂得快消品銷售操作流程，會使用智能手機軟件操作，思維反應靈敏，踏實肯干不斷上進有工作經驗者優先。工資3000-10000元
吃苦耐勞，有團隊合作意識，只招長期踏實肯干的家人，觀望的請繞行。
要有高壓電工證，低壓電工證，登高證 與風電公司直簽合同，試用期1---3個月，發放正常薪資80%，工作第一年第一年省內就近分配 負責風電，光伏，智能電網大型電力設備的定期維護，設備系統故障處理工作
崗位職責： 1、負責車輛維修、整車銷售款項的結算、開票、現金收訖和pos機的刷卡工作； 2、及時準備收銀員所需用品和備用金； 3、保管好相關單據、發票和收銀印章，并及時登記收銀明細； 4、制作、打印、核對收銀相關憑證,將憑證送至會計； 5、每日核對營業款項、日報表、廠家系統，保證賬實相符、賬表相符； 6、完成領導交辦的工作。 任職資格： 1、大專以上學歷，財務相關專業，40周歲以下，形象氣質好； 2、具有前臺收銀工作經驗1年以上，具有相應的會計知識； 3、會使用辦公軟件，及收銀相關設備者優先。
崗位描述： 1.負責抖音/快手等自媒體媒體平臺的直播、短視頻拍攝，展示、介紹公司品牌，通過直播推廣汽車; 2.按公司要求策劃主持線上直播活動、特邀嘉賓活動等，與粉絲互動，增加粉絲的粘度以及數量; 3.直播出鏡;日常了解并配合4S店內活動，了解直播相關產品內容的特性和細節，做到有針對性的互動; 4.參與直播策劃：與團隊共同策劃拍攝和直播方案，針對廠家/公司/品牌的特點和需求完成整體策劃及直播，以及數據復盤，不斷迭代; 5、遵守平臺及公司相關規定，積極完成直播場次及直播時 長，達到直播預期效果; 6.為客戶提供顧問式的專業汽車消費咨詢和導購服務，做好線上引流。 任職資格： 1、熟...
任職要求：高中及以上學歷，專業不限，市場營銷專業或商場、超市管理經驗者優先； 具備敏銳的市場洞察力；出眾的團隊領導能力和發展他人的能力；較強的組織、協調能力；良好的關系建立能力、溝通能力和沖突解決能力，
1.收集，分析市場信息，動態協助制定和完成新產品推廣策劃， 2.完成各類圍繞活躍品牌，提成品牌和發展品牌的推廣活動， 3.根據產品促銷要求，制定常規活動、節假日過冬等促銷推廣方案并組織實施，參與重大促銷推廣活動的策劃和執行，已達到促銷效果 要求 1、市場策劃，設計相關專業畢業，經驗半年以上即可 2、市場策劃經驗優先考慮 3、熟練使用PS，視頻剪輯軟件，溝通良好，頭腦靈活
技能要求： 汽車定損理賠，快速理賠，理賠專員，保險理賠 崗位職責： 1、負責車輛保險理賠接待工作； 2、配合保險公司定損員（或根據定損權限）做好車輛定損工作； 3、每日對已定損案件進行整理匯總； 4、負責與保險公司的溝通與聯絡； 5、負責定損車輛的數據庫的建立與管理； 6、配合財務，負責每月保險理賠結帳； 崗位要求： 1、 具有1年以上快速理賠經驗；了解各保險公司的投保快速理賠政策；從事4S店者優先 2、 具備熟練的業務知識，了解汽車構造，有較好的溝通能力 3、 熟悉S/A的接待流程，熟悉保險理賠接待流程； 4、良好的服務意識，頭腦清醒，反應迅速，...
崗位職責： 1、負責所在品牌DCC/電話營銷團隊的管理和相關組織架構的建立和完善； 2、帶領DCC/電銷部門完成業績目標； 3、負責呼叫中心電銷業務考核方式及方案的制定； 4、負責電銷部門的內部培訓及其他管理工作； 5、當月工作總結分析、整改及落實及次月工作計劃開展實施。 任職要求： 1、大專以上學歷，有網銷、電銷管理經驗、熟悉各大汽車網站者優先； 2、2年以上汽車銷售顧問工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、有C1以上駕照，熟練駕駛技術，工作態度積極，熱愛汽車銷售工作； 4、熟悉電銷話術技巧，可把自己的經驗積累轉化為團隊技能 5、熟練使用辦公軟件，熟悉各大汽車網站資...
工作內容： 1.根據要求正確完成維修任務； 2.負責車輛的機修、電修工作； 3.負責監督本工位設備及工具的維護與保養； 4.負責工序質量的自檢和互檢； 5.負責所轄工位區域 6S 管理； 6.與服務顧問保持密切溝通，報告維修進展、車輛狀況，提出修改、新增維修項目； 7.參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 職位要求： 1、中專以上學歷，汽車檢測與維修專業； 2、有汽車維修經驗者優先； 3、具有較強的團隊精神和協調配合意識。
任職資格： 1、大專以上學歷，懂得公關禮儀、管理學等業務知識； 2、溝通能力強，具有團隊合作精神； 3、善于對業務流程進行優化，不斷追求提高服務效率和服務質量； 4、至少3年以上客服部門工作經驗，1年以上管理經驗。
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