移動外呼職場經理 人數： 1人 月休6天，薪資5000-7000 ；對職場進行業務培訓，人員管理、班組指標達成。 崗位內容 1、制定項目運營工作計劃; 2、制定和執行組織的數據分析策略，明確分析目標和關鍵績效指標（KPI）。3、制定業務運營流程并做好本項目有關工作的分工與分派; 4、制作項目運營報表，分析重點指標完成情況，及時糾正糾偏; 5、不定期召開項目會議，了解職場坐席的業務掌握及靈活運用情況; 6、項目小組因各種情況引起缺員，向呼叫中心主管提出人員需求建議。 有山東移動外呼經驗者優先考慮。
1.對汽車銷售工作有熱情； 2.踏實認真，理解能力強； 3.形象氣質佳。 一經錄用，待遇從優。 工作地址1：106國道北高速恒通吉利展廳；工作地址2：瑞璞汽車小鎮內空間吉利展廳；工作地址3：瑞璞汽車小鎮內吉沃銀河展廳； 工作地址4：近期在濮陽西環有新建展廳，西環新建展廳目前招聘銷售經理2名，銷售顧問10名，工資高福利待遇好有意向者可加微信聯系！微信號和手機號同號一三零三零三三九六七九
1、根據公司下達的銷售任務，制定銷售戰略和銷售計劃； 2、了解汽車行業市場 、具有扎實的汽車方面的專業知識； 3、熟悉品牌產品知識、業務流程及廠家關于銷售的相關政策； 4、具有較強的組織、協調能力以及溝通能力； 5、要求有三年以上汽車行業管理經驗。
1、根據年度/月度展廳銷售計劃，按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作，完成銷售 目標； 2、提升銷售滿意度，負責銷售滿意度改善和年度目標達成； 3、按照標準銷售流程的要求開展展廳接待工作； 4、按照廠家的展廳檢查標準，進行展廳日常維護，展車管理； 5、執行廠家的銷售/促銷政策，配合廠家或經銷商組織的各類活動； 6、推進試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率。 7、利用廠家系統進行客戶管理，負責客戶回訪，客戶檔案維護，開展客戶維系工作。 8、接聽銷售來電，記錄來電客戶信息；配合集客信息統計專員登記來店客戶信息。
職位描述 1、負責協助總經理管理公司二級網點； 2、負責傳達公司對二級網點的政策； 3、督促二級網點完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標； 4、服從上級領導安排的工作相應事務； 5、年齡要求在25-38周歲； 6、對工作踏實、認真、負責。
1、具有良好的職業道德、遵守公司相關規定 2、具有大專以上學歷或從事財務工作五年以上工作經驗，有中級會計師證書者優先 3、熟悉國家有關法律、法規關于稅務，會計的相關制度。 4、熟練操作財務軟件及辦公軟件 5、完成總經理安排的其它任務、服從公司安排，遵守公司制度。 一經錄用，待遇優厚、工資面議。
電腦操作熟練，工作認真負責，有相關工作經驗者優先，一經錄用待遇從優。有財務相關工作經驗者，優先考慮！
1、高中及以上學歷，限女士，年齡20-35歲; 2、熟練使用office辦公軟件，打字熟練; 3、普通話流利，良好的溝通表達能力; 4、完成上級領導安排的各項任務。
1、學歷：會計等相關專業，全日制大專以上學歷 2、3年會計相關工作經驗，熟悉汽車4S店企業會計操作者優先 3、具有良好的溝通協調能力，熟練運用計算機及辦公軟件 4、具有中級會計技術以上職稱 5、年齡：25~35歲 6、有C級駕駛證
有一年以上汽車維修經驗！！！能吃苦耐勞，遵守公司制度！
1、有一定的汽車銷售經驗 2、主要在展廳負責直播介紹汽車的各種功能 3. 抖音 快手直播等 4.形象氣質佳者優先
1. 按照服務流程開展服務接待工作，包括預約、迎接、診斷、派工、交車等； 2. 提升服務滿意度，負責服務滿意度改善和年度目標達成； 3. 執行廠家的服務營銷政策，配合廠家或經銷商組織的各類活動。 4. 協調相關部門和人員做好預約準備工作； 5. 負責解決一般用戶投訴；配合解決重大客戶投訴； 6. 負責客戶檔案管理、維護； 要求： 1.高中以上學歷，年齡20-35歲； 2.品貌端正，待人和善； 3.有較好的溝通能力和語言表達能力等； 4.有4S店工作經歷者優先。
1、有優秀的溝通表達能力,協調能力、能吃苦耐勞、抗壓能力強 2、有4S店服務經理相關工作經驗 3、不限學歷，只看能力和人品 待遇優厚，工資面議
崗位職責： 1、協助總經理策劃、組織及實施產品的促銷推廣活動； 2、負責本部門活動方案的總結，分析與相關報表的處理； 3、組織、培訓及管理促銷員隊伍； 4、協助城市企劃的執行終端費用的計劃、核銷與管理； 職位要求： 1、勤勉、敬業，性格開朗； 2、市場營銷相關專業、熟悉辦公自動化；電腦操作熟練（EXCEL\PPT） 3、有良好溝通技巧和活動組織能力； 4、有促銷隊伍組建、培訓、考核與管理經驗及產品推廣策劃經驗。
協助銷售顧問進行車輛交付工作 大客戶訂單的車輛交付工作
1、高中及以上學歷，限女士，年齡20-35歲; 2、熟練使用office辦公軟件，打字熟練; 3、普通話流利，良好的溝通表達能力; 4、完成上級領導安排的各項任務。
要求：性別不限，20-40歲，初中級以上學歷，身體健康，會開4.2米廂式貨車跟電動三輪車，公司配車 主要負責濮陽縣區各大商超配送 八小時工作制，每周日固定休息 薪資待遇：底薪3500+提成，另有工齡獎，綜合薪資5000+ 聯系電話：15936706770侯經理 13703477449 竇經理
要求：性別不限，20-40歲，初中級以上學歷，身體健康，會開4.2米廂式貨車，女性會開電動三輪車，公司配車 主要負責濮陽縣區各大商超配送 八小時工作制，每周日固定休息 薪資待遇：底薪3500+提成，另有工齡獎，綜合薪資5000+ 聯系電話：13781360637 田經理
要求：性別不限，20-40歲，初中級以上學歷，身體健康，會開4.2米廂式貨車或電動三輪車，公司配車，溝通能力強 主要負責濮陽縣區各大商超配送及溝通 八小時工作制，每周日固定休息 薪資待遇：底薪4000+提成，另有工齡獎，綜合薪資6000+ 聯系電話：13525611463 田經理
要求：性別不限，20-40歲，初中級以上學歷，身體健康，會開4.2米廂式貨車或電動三輪車，公司配車，溝通能力強 主要負責濮陽縣區各大商超配送及溝通 八小時工作制，每周日固定休息 薪資待遇：底薪3500+提成，另有工齡獎，綜合薪資5000+ 聯系電話：15333929488 候經理
有水電，電焊，機械維修經驗者優先考慮 電話聯系：13939363563 工作地點：慶祖鎮
職位要求： -熟練使用辦公軟件 - 學歷食品、化學、生物學等相關專業，具有相應的技術 - 不限工作經驗，有食品化驗工作經驗者優先考慮； - 具備良好的心理素質，具備較強的責任心； - 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與實驗室和相關部門有效地溝通合作； - 熟練掌握食品檢測的基本原理和方法，了解食品安全的法律法規和標準。 崗位職責： 負責食品的檢驗檢測，按照國家規定的檢測方法進行檢測，確保檢測結果準確； - 維護和升級檢測方法，了解最新的食品檢驗技術，提高檢測水平； - 協助完成樣品的采集和送檢工作，確保樣品采集和送檢的規范化和及時性； - 參與食品安全的排查和處理，...
崗位職責： 1、負責公司代理記賬業務的銷售及推廣； 2、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 3、挖掘優質客戶、談業務、簽單，后期會計工作交給我們專業的會計團隊 任職資格： 1、中專及以上學歷，財務、市場營銷等相關專業； 2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 國家法定假期休息，底薪+提成 王經理 手機+微信 13803930839
崗位職責: 1、有中級會計師證書； 2、擅長人際關系交流，有協調各部門的組織能力； 3、有一定的稅務代理從業工作經驗； 王經理 13803930839
待遇面議 王經理 手機+微信 13803930839
發單員 王經理 手機+微信 13803930839
福利待遇好，工資豐厚，社保，公司旅游方案，咨詢電話13803930839
會計專業畢業生，有一定的業務銷售能力，有客戶資源。電話+微信 13803930839
財務專業，組建團隊，有一定的財稅知識和管理經驗，與公司共同發展。電話13803930839
薪資：無責保底3000 時間：早9點-12點，下午2點-6點，上六休一，周天休息。 辦公環境氛圍好，零食，水果，下午茶。公司不定期聚餐，團建。
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豫公網安備 41090202000030號
