1；會開車 能吃苦 善學習 2：能出差 能駐留項目 項目周期2-6個月 3：技術員要求CAD制圖熟練，給水排水工程專業。 項目經理要求：有相關經驗、懂圖紙，會做資料、有安裝設備工程經驗優先 4：給排水或電器專業優先 薪資待遇： 1：試用期2個月4000元，正式入職5000元，電器專業5300，項目績效和年底獎金。以后每年增加500元。 2：雙休、八小時工作。全年帶薪假。 3：節假出差或項目駐守期間節假日雙薪。項目上每天60元補助。 4：駐留項目期間有探親假報銷差旅。 5：每月15日發薪水。 兩年升職主管年薪8萬加，三年升職經理年薪十萬加。
海油平臺配餐招聘， 1、廚師長：出海在崗460元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 2、大廚：出海在崗410元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 3、面點師：出海在崗410/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 4、儲備大廚：出海在崗380元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 5、助廚A：:出海在崗350元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 6、助廚B：:出海在崗320元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 7、保潔領班：:出海在崗310元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 8、保潔員：:出海在崗290元/天+年終獎+五險一金（天津市）+意外險 ?聯系河南潤...
高鐵乘務 輔警 安檢 餐吧員等（免費安置，無借崗實習） 招聘標準： 男170以上，女160以上，18--32周歲，初中及以上學歷。去紋身，無疤痕，無傳染性疾病，無口吃 分配待遇: 崗訓結束根據分配城市決定工資待遇，一線城市4000－8000，二線城市4000－6000，五險或五險一金 安置就業崗位： 高鐵乘務員 安檢員 輔警 餐服 Vip接待 站務員 餐吧員 防爆員 警消員等等。 濮陽市華龍區長慶路丹尼斯北側恒豐商務廣場A座1506室
工作內容： 1、主要負責回訪移動超套餐的用戶，幫助客戶了解套餐使用情況，幫助匹配更優惠的套餐； 2、專家坐席及老員工一對一幫扶，助你快速成長； 3、公司嚴選高質量客服資源，成交量高，提成點高。 職位要求：1.年齡在18-38周歲，中專以上文化； 2.普通話標準，懂計算機基本操作，會打字； 3.具有良好的語音表達能力和溝通能力； 4.工作責任心強，有一定的抗壓能力； 5.要求長期全職，不接受短期兼職工作。 薪資待遇： 1.基本底薪2200-3000元+業績提成+獎金+工齡+補貼，成熟員工綜合薪資在4500元-7000...
工作內容： 1、主要負責回訪移動超套餐的用戶，幫助客戶了解套餐使用情況，幫助匹配更優惠的套餐； 2、專家坐席及老員工一對一幫扶，助你快速成長； 3、公司嚴選高質量客服資源，成交量高，提成點高。 職位要求：1.年齡在18-38周歲，中專以上文化； 2.普通話標準，懂計算機基本操作，會打字； 3.具有良好的語音表達能力和溝通能力； 4.工作責任心強，有一定的抗壓能力； 5.要求長期全職，不接受短期兼職工作。 薪資待遇： 1.底薪2200-3000（基本工資+全勤+業績提成+獎金+工齡+補貼），需正常出勤，成熟員工綜合薪...
任職資格： 1、會計相關專業，專科及以上學歷；年齡在23-35周歲之間。 2、精通Excel表格使用以及Office辦公軟件；熟練應用財務辦公軟件。 3、可獨立完成對賬、報表、工資、報稅等工作。 4、2年以上財務工作經驗，有一般納稅人企業工作經歷。 5、有統計經驗優先。 任職要求： 1、認真細致，愛崗敬業，吃苦耐勞，有良好的職業操守； 2、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結工作經驗； 3、具有良好的溝通協調能力。 工作時間： 1、標準8小時工作制， 上班時間：8:30-12:00 13:30-18:00 2、每周自由選休，月休4-5天；法定節假日帶薪放假。...
工作內容： 1、主要負責回訪移動超套餐的用戶，幫助客戶了解套餐使用情況，幫助匹配更優惠的套餐； 2、專家坐席及老員工一對一幫扶，助你快速成長； 3、公司嚴選高質量客服資源，成交量高，提成點高。 職位要求：1.年齡在18-38周歲，中專以上文化； 2.普通話標準，懂計算機基本操作，會打字； 3.具有良好的語音表達能力和溝通能力； 4.工作責任心強，有一定的抗壓能力； 5.要求長期全職，不接受短期兼職工作。 薪資待遇： 1基本底薪2200-3000元+業績提成+獎金+工齡+補貼，成熟員工綜合薪資在4500元-7000元...
要求：男女不限，大專以上學歷，能獨立與客戶溝通并開發新客戶，有銷售工作經驗者優先。 待遇：基本工資+提成（根據后臺詢單成交量上不封頂）；福利保險；生日福利；交通、話費補助。
1、大專及以上學歷，市場營銷、商務管理等相關專業優先。 2、3年以上銷售、市場拓展等相關工作經驗，有大型企業客戶銷售經驗者優先考慮。 3、具備較強的市場洞察力、營銷策劃能力、談判能力和銷售技巧。 4、具備良好的人際溝通、團隊合作和協調能力。 5、具有較強的工作責任心和抗壓能力，能夠承受較大的工作壓力。
1.負責公司自動化設備操作工作 2.按照設備保養規程和設備說明書制定保養計劃，并按計劃實施保養工作 3.做好日常設備的巡視檢查工作，及時發現問題，及時處理隱患 要求： 1.中專以上學歷，機電或自動化專業 2.熱愛學習，吃苦耐勞 3.能適應倒班作業
工作內容： 1、根據部門年度績效目標，負責外包設備預驗收及驗收，已驗收設備的持續跟蹤； 2、現場設備故障問題分析及解決方案、提高自動設備的穩定性； 3、提高自動化率及人員節約率，實現現場設備無故障運行； 4、負責所有固定資產（模具，設備）的臺賬及管理文件的管理更新。 任職要求： 1.大專以上學歷，有2年以上電氣或制造行業設備管理經驗 2.熟悉自動化設備，團隊合作及管理2年及以上經驗；
招聘崗位：銷售經理 一、崗位職責 負責化學品產品的市場開發與銷售推廣，維護現有客戶并開拓新客戶資源； 收集市場信息，分析客戶需求，制定并執行銷售策略 參與行業展會及營銷活動，提升品牌知名度 定期拜訪客戶，跟進訂單進度，處理客戶反饋及投訴 管理客戶關系，推動長期戰略合作計劃 二、任職要求 年齡：25-35歲 學歷與專業：大專及以上學歷，高分子、化學工程、市場營銷 工作經驗：有化工行業銷售經驗優先 技能要求：熟悉化工產品知識，具備市場分析和談判能力 熟練使用辦公軟件，能獨立完成數據分析及報告 其他要求：適應出差，抗壓能力強，具備團隊協作意識 三、薪資福利 薪資結構...
焊接鋼構件，需要做二級探傷
1、本科及以上學歷、年齡18到35歲。 2、有2年工作經驗。 3、薪資待遇：底薪4000+全勤獎+工齡工資+高提成，上不封頂 3、聯系電話：19513191307 4、工作時間：上午9：00至12：00 下午2:00至7：00
能吃苦耐勞、有不屈不撓探索精神，不以打工人自居，有強烈的掙錢欲望。我是一家集生產銷售夜場酒和各種果酒的廠家，紅潤商貿是酒廠在平臺銷售的子公司。 待遇：底薪4000-5000全勤獎+工齡工資+高提成，上不封頂。要求有兩年以上工作經驗，無經驗者勿擾。熱情歡迎有志之士加入我們，在我們這方舞臺上大放異彩。 上班時間：上午8：00至12：00 下午3:00至7：00 來時請聯系19513191307
能吃苦耐勞、熟悉電話銷售，有不屈不撓探索精神，不以打工人自居，有強烈的掙錢欲望。 我是一家集生產銷售夜場酒和各種果酒的廠家，主要是面對全國招代理商，返單率高，客戶穩定性高，紅潤商貿是酒廠在平臺銷售的子公司。 待遇：面議 熱情歡迎有志之士加入我們，在這方舞臺上大放異彩。 上班時間：上午8：00至12：00 下午2:00至6：00 來時請聯系19513191307直接電話聯系 沒有時間取看和回復簡歷
主要設計本公司產品及宣傳圖片 薪資：無責底薪3000+100全勤 上班時間 8點-12點，3點-7點。周末休息 地點 華龍區黃河路與大慶路交叉路格林商務 聯系電話19513191307
1、高中及以上學歷，限女士，年齡20-35歲; 2、熟練使用office辦公軟件，打字熟練; 3、普通話流利，良好的溝通表達能力; 4、完成上級領導安排的各項任務。
崗位職責： 1、負責公司代理記賬業務的銷售及推廣； 2、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 3、挖掘優質客戶、談業務、簽單，后期會計工作交給我們專業的會計團隊 任職資格： 1、中專及以上學歷，財務、市場營銷等相關專業； 2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 國家法定假期休息，底薪+提成 王經理 手機+微信 13803930839
待遇面議 王經理 手機+微信 13803930839
發單員 王經理 手機+微信 13803930839
福利待遇好，工資豐厚，社保，公司旅游方案，咨詢電話13803930839
招聘要求： 1、性別不限，年齡20-40歲，從事建材行業相關行業1年以上經驗； 2、工作態度認真，積極上進，有責任心，服務意識強； 3、服從領導安排，根據公司做好客戶開發、維護、售后等工作； 薪資待遇： 崗位工資2500元+績效考核獎金+提成+節日福利+話補+交通補貼 綜合薪資：5000-8000元，上不封頂
面談
崗位職責： 1、根據公司的整體規劃，做出年度、季度、月度及節假日的各類推廣活動的方案； 2、制定不同時期、不同推廣活動的各項預算，并依據預算控制推廣經費的使用。 3、做好公司產品各種不同通路的銷售計劃，以及產品分銷計劃，定期分析/評估通路； 4、負責各種推廣方案的制定與實施，并對方案的實施予以監督，并進行推廣效果的評估。
1、負責市場調研計劃的制定與落實； 2、協助市場部經理執行各項市場營銷計劃； 3、組織對行業宏觀環境及行業狀況調研，對消費者及用戶調研； 4、收集市場情報和各級政府、業界團體/學會發布的行業政策和信息； 5、提出新產品開發方案。
1、負責建立并完善公司經營管理制度；組織制定經營管理體系、規章制度和工作流程，提高公司運營管理效率； 2、協助總經理召集和主持公司高層經營管理會議，組織討論和決定公司的經營發展規劃，制訂經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項； 3、掌握公司整體運營狀態，為總經理及時做出經營決策提供第一手資料； 4、檢查公司年度經營計劃及各部門經營計劃的具體執行情況；負責各部門的績效考核工作； 5、分析經營環境及業務數據，做好經營環境和市場監測，及時發現問題，提出改進意見，提高企業的運營效益； 6、負責公司統計管理工作。填報、編制月、季、年度統計報告,包括相關的統計臺帳報表、文字分析等；
1、監督和管理公司內部各業務部門，推進公司各項工作，提升公司業務管理水平； 2、聯系和協調與公司合作的外部單位和組織，保證公司各業務流程暢通； 3、采集各部門的經營數據、動態分析監控，必要時提出預警報告或調整變更初始方案； 4、負責提供公司整體經營情況分析； 5、監督各部門運營進程，提出運營計劃的修改建議，配合銷售計劃和方案的實施； 6、負責編制施工預算，編制項目各單體工程主要材料用量表及項目材料總表；督促并收集與結算有關的資料：政策性調價文件、造價信息、施工時間、設計變更、洽商記錄、圖紙會審、工作聯系單等; 7、負責工程對內、對外經濟簽證及材料核價單的編制、跟進、核對并復印存檔；...
1、負責建立和健全公司的質量體系，并負責保證質量體系的正常運行； 2、負責參與編寫公司的質量保證手冊，編寫本部所承擔的程序文件，并指導其他部門編寫有關的程序文件； 3、制定和完善各類產品的《質量計劃》及各項產品的《質量檢驗規程》和《檢驗與試驗計劃》，并負責記錄、保管、分發； 4、及時熟悉施工圖紙和設計文件，認真審圖查找問題，參與圖紙內部會審并做好記錄，會后及時整理紀要； 5、做好施工過程中的質量檢查工作，認真做好分部分項工程質量驗評工作，每月報表做到及時、準確、完善，并附有完整的原始檢查，測驗記錄數據；參加隱蔽工程的驗收，并在隱蔽記錄上簽字。
1、負責進行技術創新與研究工作，包括對市場需求進行調研，對新技術進行研究與評估，為企業提供技術創新的方向和支持； 2、負責根據市場需求和競爭策略，通過對技術的引入和創新，規劃組織現有產品的改進；并開發出具有市場競爭力的新產品。 3、負責制定和執行公司新產品開發預算和研發計劃，并組織實施，包括對研發項目的進度管理、成本控制和質量管理，以確保項目可以按時按質完成； 4、負責企業的知識產權管理，包括申請專利、商標和版權等知識產權的保護工作，維護公司的技術競爭優勢。 5、按工作程序做好與銷售部等相關部門的橫向溝通，及時解決客戶提出的爭議。
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豫公網安備 41090202000030號
