需本科以上學(xué)歷,相關(guān)職業(yè)資格證,若符合要求請先投簡歷,包括詳細(xì)的學(xué)歷、工作經(jīng)歷,預(yù)期的薪資待遇。學(xué)校初步研究后會通知面試時間。 面試時帶個人身份證、近期照片、畢業(yè)證及相關(guān)技能證原件及復(fù)印件 面試時間:周一至周五184 39317586
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1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,開發(fā)新客戶,負(fù)責(zé)抖店前期抖店連鎖商家招募、籌建等相關(guān)工作,完成店鋪的正常運行; 3、具備良好的溝通能力,以及談判技巧和執(zhí)行力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,可接受出差。
1、材料科學(xué)與工程、材料成型與控制工程、金屬材料與工程、石油天燃?xì)夤こ獭⑹姓こ獭⒒瘜W(xué)工程與工藝,環(huán)境保護等相關(guān)專業(yè) 2、.能吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),適應(yīng)階段性出差;負(fù)責(zé)技術(shù)改革與創(chuàng)新,專利申請與研發(fā)等相關(guān)工作。 3、每月綜合工資6000元-10000元
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,開辟新市場,負(fù)責(zé)抖店前期的開發(fā)、分公司籌建等相關(guān)工作,完成分公司及市場的正常運行; 3、具備良好的溝通能力,以及談判技巧和執(zhí)行力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,可接受出差。
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)項目每日成本及經(jīng)營日報表的編制工作,做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,內(nèi)容真實,上報及時。 2、定期與公司以及甲方核對應(yīng)收賬款等來賬項。 3、按規(guī)定用途、審批流程及權(quán)限使用報銷備用金費用報銷單內(nèi)容清晰及簽字完整,及時編制現(xiàn)金日記賬,按時發(fā)于公司出納月底及時傳遞當(dāng)月數(shù)據(jù)。 4、負(fù)責(zé)各個項目的采買,對水、電、等其他費用日耗進行登記,并進行月度總結(jié)。 5、建立項目固定資產(chǎn)臺賬,并定期盤查,做到賬實相符。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2.限制會計、財務(wù)管理等專業(yè); 3.需要駐項目,項目地點在省外,適應(yīng)項目環(huán)境,吃苦耐勞。 聯(lián)系方式: 喬女士:153039303...
職位內(nèi)容: 1. 參與制定和完善項目有關(guān)生產(chǎn)調(diào)度、工程技術(shù)、工程施工、外協(xié)的各項管理制度和實施細(xì)則并協(xié)助組織貫徹實施; 2. 負(fù)責(zé)對公司承建的各類工程項目施工組織設(shè)計和施工重、難點技術(shù)方案審核、總結(jié),對項目技術(shù)管理工作進行檢查、指導(dǎo),協(xié)助解決現(xiàn)場重大技術(shù)問題; 3.做好日常工作,包括制定、監(jiān)控和調(diào)整項目計劃; 4. 負(fù)責(zé)收集項目數(shù)據(jù)和資料,供項目經(jīng)理分析和決策使用; 5. 組織、協(xié)調(diào)和參與項目各階段的會議和溝通工作; 6. 跟進項目現(xiàn)場的工作進展和質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。 崗位要求: 1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;限土木工程、機電工程等相關(guān)專業(yè); 2. 具備嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作態(tài)度...
1;會開車 能吃苦 善學(xué)習(xí) 2:能出差 能駐留項目 項目周期2-6個月 3:技術(shù)員要求CAD制圖熟練,給水排水工程專業(yè)。 項目經(jīng)理要求:有相關(guān)經(jīng)驗、懂圖紙,會做資料、有安裝設(shè)備工程經(jīng)驗優(yōu)先 4:給排水或電器專業(yè)優(yōu)先 薪資待遇: 1:試用期2個月4000元,正式入職5000元,電器專業(yè)5300,項目績效和年底獎金。以后每年增加500元。 2:雙休、八小時工作。全年帶薪假。 3:節(jié)假出差或項目駐守期間節(jié)假日雙薪。項目上每天60元補助。 4:駐留項目期間有探親假報銷差旅。 5:每月15日發(fā)薪水。 兩年升職主管年薪8萬加,三年升職經(jīng)理年薪十萬加。
鞋柜生產(chǎn)車間招聘男女工人,管吃管住,三餐免費,18至50歲男女不限,有免費夫妻宿舍,計件月薪7000至13000
職位描述 1. 安全管理 1.1. 負(fù)責(zé)制定和完善安全生產(chǎn)管理制度,確保符合國家法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并督促執(zhí)行。 1.2. 組織日常安全巡查,識別潛在風(fēng)險,及時處理安全隱患,制定并落實整改措施。 1.3. 組織員工進行安全培訓(xùn),提高安全意識和操作技能,確保全員掌握安全生產(chǎn)知識和應(yīng)急處理技能。 1.4. 對安全事故進行調(diào)查與分析,查明原因并提出改進措施,防止類似事故再次發(fā)生。 1.5. 負(fù)責(zé)消防設(shè)施的維護和管理,確保其處于良好狀態(tài)。 1.6. 制定應(yīng)急預(yù)案,組織應(yīng)急演練,提高員工應(yīng)急響應(yīng)能力,確保突發(fā)事件時能及時高效處置。 2. 環(huán)境保護管理 2.1. 確保生產(chǎn)符合環(huán)保...
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)起草年度薪酬、福利預(yù)算,經(jīng)公司審核后執(zhí)行。 2. 負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘與配置工作。 3. 負(fù)責(zé)公司人才盤點、員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃工作。 4. 負(fù)責(zé)組織員工績效考核、績效反饋與績效改進工作。 5. 負(fù)責(zé)匯總員工考勤,起草員工工資,經(jīng)審核后提交OA審批。 6. 負(fù)責(zé)員工勞動合同管理、異動管理、檔案管理、信息系統(tǒng)維護員報表反饋。 7. 負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護,參與勞動糾紛處理工作。 8. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動組織與宣傳工作。 9. 負(fù)責(zé)票務(wù)管理、黨工團聯(lián)、人事制度建設(shè)等工作。 10. 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1. 38歲以...
崗位職責(zé): 1、能夠按照作業(yè)指導(dǎo)書的要求配置相應(yīng)化學(xué)試劑,執(zhí)行日常水質(zhì)檢測工作,并填寫相關(guān)記錄等; 2、能夠按照作業(yè)指導(dǎo)的要求正確使用氣相、液相色譜儀,完成相關(guān)樣品的分析、記錄、結(jié)果反饋; 3、負(fù)責(zé)化驗室檢測儀器的日常維護工作,并做好記錄; 4、負(fù)責(zé)化驗室化學(xué)藥品的日常管理,填寫出入庫的登記表等; 技能要求: 1、熟練使用并使用并維護保養(yǎng)氣相色譜儀、液相色譜儀、分光光度計、水分測定儀等儀器 2、具備一定的化學(xué)分析知識,具有較強的學(xué)習(xí)能力; 3、能熟練使用辦公軟件 任資資格: 大會以上學(xué)歷,男女不限,30-40歲,化學(xué),化工,分析相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取
再企業(yè)管理公司跟總經(jīng)理學(xué)徒,負(fù)責(zé)會見客戶和維護企業(yè)總體運營,前三個月月薪4000元左右,三個月后6000元以上,管吃管住
車間內(nèi)的小鐵塊分類轉(zhuǎn)運和擺放,常年無淡季18至55歲男工,按照小時計薪每小時30元每天360元,后期熟練后可以計件,計件工資12000元至15000元
招聘辦公室文員 月薪 5000 至 7000 元,負(fù)責(zé)在辦公室給客戶回復(fù)微信信息 我們有兩個班次 班次一: 雙休 每天7小時,不耽誤接送孩子,底薪2000元包含全勤獎400元,另加提成,月薪5000/7000,上不封頂 班次二: 單休,每周日休息, 每天 8小時,底薪2400元包含全勤獎300元,另加提成,月薪5000/7000元,上不封頂 報名電話:15666517096微信同號
二保焊焊接鋼構(gòu)件,厚度100至120的料,藥芯焊絲,要求有工作經(jīng)驗的,前期按照每小時55元,每天工作10至12小時,后期可以自愿選擇計件
負(fù)責(zé)在小鐵塊上面焊接鋼筋鉤子,用二保焊,焊結(jié)實就可以,小鐵塊大小類似轉(zhuǎn)頭大小
負(fù)責(zé)車間內(nèi)的小鐵塊搬運和分揀
負(fù)責(zé)機械廠車間設(shè)備的維修和保養(yǎng)
1、文化程度:高中以上; 2、男性:年齡:28——50歲; 3、身體健康、無犯罪記錄; 4、職位要求:有較強的責(zé)任心和事業(yè)心,有實際管理業(yè)務(wù)經(jīng)驗,有較強的管理、溝通及協(xié)調(diào)能力,突發(fā)事件處理能力,有獨立處理復(fù)雜問題的能力,熟悉消防器材及保安用品使用,有親和力、團隊意識要強; 5、當(dāng)過保安隊長、退伍軍人、軍轉(zhuǎn)干部或者具有管理及相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
焊接鋼構(gòu)件,需要做二級探傷
負(fù)責(zé)濮陽分公司的人事招聘工作和日常管理
招聘!招聘!招聘 春風(fēng)十里,只為《聘》你 萬事俱備,職位等你 招聘: 河南龍祥科技有限公司,因工作需要,現(xiàn)招引流專員若干名,底薪3000元,有產(chǎn)值提成,員工平均薪資6K+,根據(jù)個人能力多勞多得;每月月休天,周日固定休息;要求會使用智能手機,年齡18歲至30歲。日常工作負(fù)責(zé)各平臺的文字引流工作;入職前有相關(guān)的培訓(xùn),入職后有老員工輔助,極易上手,沒有難度。 年輕的職場,輕松的氛圍,無壓力的工作,期待你的加入!微信滴滴 地址:恒豐中央廣場A座811室 聯(lián)系人:張經(jīng)理18790999347(微信同步)
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薪資:無責(zé)3000+人員招聘提成+招聘人員業(yè)績提成,上不封頂 工作內(nèi)容:通過各大招聘平臺為公司獲取優(yōu)秀的人材! 招聘平臺賬號公司提供。 工作時間:早9點,晚7點,單休,法定全休 工作地點:恒豐中央廣場A座 其他福利:生日、團建、激勵方案、家庭救助金、法定節(jié)假日
18至50歲男工,需要有叉車證
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