互聯網的興起，讓一大批新興職業俏然走紅。通過互聯網平臺的操作，使得一些人真正成了“坐家”，坐在家里就可以自由工作，收入還頗為不菲。職客只是其中之一。

想當初，如果不想借助外力，人們找個工作就得天天起早貪黑地跑各種招聘會，各種人才市場，招聘報紙也得隨身攜帶。假如想依靠職業中介，一方面要警惕不要上當受騙，另一方面也不知道何時才能找到適合自己的工作，需一天幾個電話打去中介詢問。

隨著互聯網絡的越來越便利，網上求職和網上招聘也越來越盛興起來，職業中介也跟緊時代步伐，趨于網絡化，從而使得“職客”這樣一個特別的行業慢慢興旺起來，繼而在整個互聯網絡上也流行起了“網絡職客”。

職客，俗稱的職場經紀人。是一個新興的、時尚的、富有挑戰性的職業，介于高端的獵頭和低端的職介之間，可稱之為“大眾獵頭”。職客的收入完全視個人的能力與愿意付出的努力而定，做得好的話，收入非常可觀，屬于高薪職業。 

目前的從業人員非常稀少，而且多以兼職的方式存在，市場需缺極大。想要做一個成功的職客，必須擁有完善的信息，交際廣泛，利用自己的信息和人脈通過互聯網給求職者介紹工作，同時收取一定費用。

從目前情況來看，職客不設門檻，單人可以自己完成，也可以幾個人合作一起完成。做職客很簡單，只需在相關網站上注冊基本的個人資料，然后就可以等待求職者了。一般的求職者并不會在價格上理論，他們更多關心的還是結果和質量。很多賦閑在家的人士，只要有相關信息都可以利用網絡來進行工作。

就像許多人在求職過程中找關系、托熟人幫忙一樣，事成之后給予對方相應的一些報酬，網絡職客幫求職者聯系工作亦屬同樣性質，只不過前者或許是認識的人，后者是陌生人。但網絡職客幫忙找到求職者滿意工作的機率則大大高于前者，因網絡職客信息量豐富。

職客負擔著的是求職者和用人單位雙方交予自己的責任，面對著無數條信息，怎么從中選擇出有價值、真實有用的信息，完全靠職客來判斷。因為職客網站要求只有求職者找到合適崗位，并且上班，職客才能拿到酬金，這就要求職客要與用人單位有良好的關系。所以，職客與用人單位間的人際關系是最最重要的。
 
據現在職客的發展態勢來看，此新興行業很快將風靡整個互聯網，各自的信息和人脈得以充分的利用和運用。網上消息有稱，職客的未來發展將與醫生、律師、理財顧問一樣，成為家庭四大顧問之一。