勞務派遣合同的主體包括勞務派遣單位和被派遣勞動者,其中,成立勞務派遣單位必須滿足法定要求。
《勞動合同法》第五十七條規(guī)定:“勞務派遣單位應當依照公司法的有關規(guī)定設立,注冊資本不得少于50萬元。”根據(jù)這一規(guī)定,勞務派遣單位應當是依照《公司法》有關規(guī)定設立的公司,包括有限責任公司和股份有限公司,其屬于企業(yè)法人,有獨立的法人財產(chǎn),享有法人財產(chǎn)權(quán),以其全部財產(chǎn)對公司的債務承擔責任。
設立勞務派遣單位,應當依法向公司登記機關申請設立登記。符合《公司法》規(guī)定的設立條件的,由公司登記機關分別登記為有限責任公司或者股份有限公司;不符合規(guī)定的設立條件的,不得登記為有限責任公司或者股份有限公司。公司的經(jīng)營范圍由公司章程規(guī)定,并依法登記。公司可以修改公司章程,改變經(jīng)營范圍,但是應當辦理變更登記。
用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬于違法行為(如押金、報名費、代收體檢費等),請應聘者提高警惕!查看詳情
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