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      都是工傷十級傷殘補償標準為啥不一樣
      發(fā)布日期:2011-8-20   點擊次數(shù):1970
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      近日,平邑某石膏礦的職工王某向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會反映,同事張某因工傷被鑒定為10級傷殘,2011年6月,與單位解除勞動關(guān)系時,領(lǐng)取的一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金共計52820元。而他也因工傷被鑒定為10級傷殘,2011年7月,他與單位終止勞動關(guān)系時,領(lǐng)取的一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金兩項合計僅為31692元。自己為啥比張某少了21128元?

             工作人員解釋道,自2011年7月1日《山東省貫徹〈工傷保險條例〉實施辦法》(魯政發(fā)[2011]25號)實施,原《山東省貫徹〈工傷保險條例〉試行辦法》(魯政發(fā)[2003]107號)同時廢止。新辦法第25條規(guī)定,工傷職工被鑒定為7~10級傷殘的,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同,以其解除或終止勞動合同時統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。10級傷殘的,一次性工傷醫(yī)療補助金的標準為4個月;一次性傷殘就業(yè)補助金的標準為8個月,兩項合計為12個月,而原辦法兩項合計為20個月,新辦法比原辦法少了8個月。該地統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為2641元,8個月正好為21128(2641×8=21128)元。


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