崗位職責： 1、 負責班組日常工作安排和人員調配，服從部門領導及相關專業專工的工作安排； 2、 組織班組員工及時完成生產設備的各項故障修理，確保修理質量和進度； 3、 領導班組成員熟悉、掌握專業技術知識，不斷提高維修水平和技能，解決維修工作中的技術性問題； 4、 搞好班組安全文明生產，督促班組成員嚴格執行公司的各項管理制度和標準； 5、 帶頭并督促班組人員對分包設備進行巡檢，認真填寫設備點檢記錄，并及時反饋所檢查問題； 6、 組織班員分析事故原因、預防措施，并做好事故報告書上交部門； 7、 做好備品備件和消耗品的申報驗收工作； 8、 組織實施設備維護、保養、檢修及技術改造工...
崗位職責： 1、 負責對設備進行定期檢修維護，確保設備正常可靠地運轉； 2、 對設備進行保養，及時更換設備的易損件，延長設備壽命； 3、 負責對設備故障的排查，及時處理跑冒滴漏現象，快速準確地排除故障； 4、 參與設備的檢修和改造工作； 5、 負責對生產設備維修進行記錄，準確反映設備故行和維修情況； 6、 參與制定公司設備維修保養流程，指導新員工進行培訓； 7、 認真填寫設備點檢日志和交接班日志等； 8、 對設備運行狀況進行監控，以及對設備故障原因進行分析，為其他業務部門提供技術支持和指導； 9、 負責維修現場安全和設備保護，保證維修工作安全和設備完好性； 10、 嚴格執行...
主要職責： 1.督導產線的日常生產活動，定期召開有關會議，發現問題、分析原因，采取有效措施，確保生產線正常運轉； 2.協助生產副總編制公司中長期發展規劃，審定年度生產，提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案； 3.根據公司發展需要，協助公司領導開發項目工程、研制產品，督促工廠各部門制定近期、中期、遠期研制和開發計劃并確保實施和實現； 4.加強管理，確保工廠生產部和各類人員職責、權限規范化，建立質量管理體系； 5.貫徹、執行公司的成本控制目標，積極減少班組的各種成本，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本； 6.組織下屬的職業發展和培訓工作，提出培訓需求，確保他們不斷...
主要職責： 1、工藝管理 1.1 實施工藝技術、操作培訓； 1.2 進行日常生產巡檢，及時發現裝置中存在的異常情況； 1.3 指導日常生產操作，及時處理生產異常情況； 1.4 參加各類事故的調查、分析、處理，實施工藝操作事故的管理，并制定、落實防范措施； 1.5 參與技術攻關、科研、技措技改工作，協助項目的實施和投用； 1.6 匯總、統計車間能源消耗信息資料。 1.7 分析工藝流程，提出改進方案和建議； 2、工藝檔案管理 2.1 編寫、修訂車間各類工藝技術文件； 2.2 編制開、停車方案及應急處理預案； 2.3 收集、整理、維護工藝技術檔案資料。 3、質量管理 ...
主要職責： 1、嚴格遵守本崗位操作規程，安全技術規程和各項規章制度，服從當班班長及其它相關領導工作安排。 2、認真學習本崗位及相關崗位專業知識，掌握DCS操作要領，不斷提高自身操作水平，確保安全生產。 3、負責本崗位安全生產工作，嚴執行工藝指標，精心操作，與外操人員保持有效溝通，及時調節工藝參數在正常范圍內，認真如實做好操作原始記錄。 4、加強日常維護保養，做好操作室清潔衛生，保持DCS控制系統正常運行。 5、負責本崗位緊急停車，發現異常情況及時報告組長、車間主任及值班主管。 6、操作人員嚴禁退出實時監控畫面，擅自修改參數（系統運行需調節的參數除外），發現故障及時確認，并通知相...
1.安全教育 1.1 實施全員安全法規的宣傳教育工作。 1.2 協助有關部門完成專業安全干部持證培訓和技術培訓工作。 1.3 實施新入廠員工及外來施工、檢修、實習（培訓）人員的安全教育工作。 2. 安全檢查 2.1 協助組織綜合安全檢查和季節性、專業性安全檢查，督促和協調有關部門完成隱患整改工作。 2.2 協助進行日常安全管理（檢查）和檢修現場安全管理（檢查）等工作。 3. 安全檢修（施工） 3.1 實施對現場的安全監督管理工作。 32 實施生產、施工現場有關安全的協調工作，并檢查。 4. 安全監察 4.1 參與新建、改建、擴建工程的設計審核、竣工驗收及試運轉的“三同時”...
崗位職責： 1、負責公司生產成本的全流程核算、監控與分析，識別成本異常點并提出改進方案。 2、深入生產車間觀察工藝流程、材料耗用出庫與成品入庫情況，挖掘潛在的成本節約空間。 3、建立動態成本模型，定期輸出成本分析報告，為管理層提供決策依據。 4、根據公司費用管理制度，審核各部門費用，控制分析費用預算執行情況，確保費用在可控范圍內。 5、協助部門領導做好公司內部控制制度的制定、對制度執行情況進行跟蹤、反饋，提出改進建議。 6、對生產物資、原輔料、成品、固定資產等進行盤點，并出具盤點報告。 7、與采購、生產、倉儲等部門聯動，推動供應鏈成本優化（如BOM清單審核、庫存周轉提升等）。 ...
公司誠聘： 二級建造師，市政、機電專業（帶B證）雙專業者及含一、二級造價師證者優先聯系電話：18939375278、18903932050 非誠勿擾！
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要求： 45歲以下，形象氣質佳，有銷售經驗優先考慮。 上班時間：8：00-12：00， 14：00-18：00； 做六休一 薪資待遇：底薪+提成+節日福利+帶薪休假+話費補助
初高中英語、數學老師各6人 招聘要求： 1.年齡23-50歲，本科及以上學歷，對應教資，有相關經驗1年以上優先。 2.熱愛教育，對學生有耐心，有團隊精神 上班時間：14：00-17：00，18：00-21：30 做六休一 薪資待遇：底薪+課時費+補助+節日福利+帶薪休假
任職要求 1、中專以上學歷 2、1年以上醫療線上銷售工作經驗，不限專業 3、有耐心，有親和力，溝通能力強，抗壓能力強 工作內容 1、通過電話、qq、網上在線等咨詢形式，為患者提供就醫、治療指導，為醫院爭取病人。 2、完成網上咨詢的各項統計工作，以日報、周報等形式上交提供分析； 3、對我院患者治療情況定期進行隨訪。 4、定期學習培訓，逐步提升服務質量和團隊精...
崗位職責： 1、負責門診患者的接診、診斷、及病情跟蹤，運用中西醫結合方法開展臨床診療，制定個體方案（含中藥、西藥、把脈、理療、針灸等）； 2、做好門診日志登記,認真書寫中西結合門診病歷 ,記錄要求完整、 準確、整潔，并簽全名； 3、維護和提升服務質量，確保患者滿意度； 4、于患者建立良好的溝通和互動，提供科學的健康管理建議； 5、指導并培訓醫療團隊成員，提高團隊整體水平。 四、任職要求： 1、具備主治以上職稱，持有有效的執業醫師資格證書； 2、熟練掌握中醫藥理論和實踐，具備一定的中醫藥臨床經驗； 3、熟悉西醫醫療技術和藥物，具備一定的西醫臨床經驗； 4、具有良好的溝通能力和...
崗位職責： 1、負責中醫坐診工作，接待患者，進行病情診斷，為患者開出中藥處方和理療治療單（針灸、艾灸、推拿、拔罐、按摩、刮痧等理療）； 2、做好門診日志登記,認真書寫中醫或中西結合門診病歷 ,記錄要求完整、 準確、整潔，并簽全名； 3、維護和提升服務質量，確保患者滿意度； 4、于患者建立良好的溝通和互動，提供科學的健康管理建議； 5、指導并培訓醫療團隊成員，提高團隊整體水平。 任職要求： 1、具備扎實的中醫學基礎知識和豐富的臨床經驗 2、具備主治以上職稱，持有有效的執業醫師資格證書； 3、具有良好的溝通能力和服務意識，能夠與患者建立良好的互信關系； 4、具備良好的團隊合作精...
本公司是健力寶，東鵬特飲紅牛，脈動濮陽總經銷 要求：有C1證及以上駕駛證，駕駛面包車/箱貨車 周期拜訪維護老客戶開發新客戶 待遇優厚 ，使用廠家拜訪系統，廠家日常管理，工作踏實，表現突出 提升為廠家正編，享受正編待遇，收入更高！ 公司地址 濮陽縣大慶路與昌盛路交叉口西 地址二：106國道 瑞璞汽車小鎮對面 為人踏實能干，有銷售經驗者優先考慮！
有責任心，有銷售經驗者優先錄用 月均5千以上
要求有帶10人以上團隊管理經驗，為人踏實
專職成交講師 崗位職責： 1. 負責初中/高中學科的體驗課講授。 2. 參與教研活動，優化課程內容及教學方案。 3. 定期測評學生學習效果并提供反饋。 任職要求： 1. 本科及以上學歷。 2. 1年以上教學經驗，熟悉PPT，騰訊會議等辦公軟件，及線上授課平臺。 3. 語言表達能力強，有銷售意識，課堂互動效果佳。 薪資：綜合薪資面議。 電話：0393-2080666 13839291929王老師 地址：河南省濮陽市建設路與振興路交叉口向西50米路北（濮陽賓館對面）贏學學習中心
工作內容 1、制定學校的招生目標，并擬定具體的執行計劃 2、負責課程咨詢，滿足客戶需求 4、優化招生策略，開拓線下合作渠道（如學校、機構）。 5、 培訓新人，監督團隊執行銷售流程。 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團隊合作精神 2、能夠有效管理招生流程，確保目標達成 3、對教育行業有熱情，能夠承擔工作壓力 4. 5年以上教育行業管理經驗，有校區運營成功案例。 薪資：8000元/月 + 2000元（績效） + 利潤分紅。 電話：0393-2080666 13839291929王老師 地址：河南省濮陽市建設路與振興路交叉口向西50米路北（濮陽...
年齡25-50歲，男女不限，溝通能力好，表達能力好，做過銷售、客服工作經驗者優先。
工作內容： 1. 開展展廳銷售工作，完成銷售 2.按照標準銷售流程的要求開展展廳接待工作。 3. 根據工作計劃開展銷售工作，完成銷售目標。 4. 配合廠家或經銷商組織的各類活動。 5. 進行展廳日常維護，展車管理。 職位要求： 1、男女不限，有3年以上銷售從業經驗和1年以上管理崗位經驗。 2、形象氣質佳、談吐大方 3、性格開朗，善于交際和溝通，具有較好的團隊協作精神
1.收集，分析市場信息，動態協助制定和完成新產品推廣策劃， 2.完成各類圍繞活躍品牌，提成品牌和發展品牌的推廣活動， 3.根據產品促銷要求，制定常規活動、節假日過冬等促銷推廣方案并組織實施，參與重大促銷推廣活動的策劃和執行，已達到促銷效果 要求 1、市場策劃，設計相關專業畢業，經驗半年以上即可 2、市場策劃經驗優先考慮 3、熟練使用PS，視頻剪輯軟件，溝通良好，頭腦靈活
技能要求： 汽車定損理賠，快速理賠，理賠專員，保險理賠 崗位職責： 1、負責車輛保險理賠接待工作； 2、配合保險公司定損員（或根據定損權限）做好車輛定損工作； 3、每日對已定損案件進行整理匯總； 4、負責與保險公司的溝通與聯絡； 5、負責定損車輛的數據庫的建立與管理； 6、配合財務，負責每月保險理賠結帳； 崗位要求： 1、 具有1年以上快速理賠經驗；了解各保險公司的投保快速理賠政策；從事4S店者優先 2、 具備熟練的業務知識，了解汽車構造，有較好的溝通能力 3、 熟悉S/A的接待流程，熟悉保險理賠接待流程； 4、良好的服務意識，頭腦清醒，反應迅速，...
崗位職責： 1、按照廠家及集團銷售流程、標準進行車輛講解及銷售，完成每月銷售目標； 2、邀約客戶到店試駕及銷售談判； 3、在銷售經理的指導下，完成銷售現場管理； 4、建立、完善客戶信息系統，做好客戶維護工作。 任職要求： 1、年齡22-38周歲，性別不限； 2、中專及以上學歷； 3、有駕照并且1年以上實際駕齡，有汽車銷售經驗的優先考慮； 4、具有較強的溝通能力和團隊協作精神； 5、可接受應屆大學畢業生。
崗位職責： 1、負責所在品牌DCC/電話營銷團隊的管理和相關組織架構的建立和完善； 2、帶領DCC/電銷部門完成業績目標； 3、負責呼叫中心電銷業務考核方式及方案的制定； 4、負責電銷部門的內部培訓及其他管理工作； 5、當月工作總結分析、整改及落實及次月工作計劃開展實施。 任職要求： 1、大專以上學歷，有網銷、電銷管理經驗、熟悉各大汽車網站者優先； 2、2年以上汽車銷售顧問工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、有C1以上駕照，熟練駕駛技術，工作態度積極，熱愛汽車銷售工作； 4、熟悉電銷話術技巧，可把自己的經驗積累轉化為團隊技能 5、熟練使用辦公軟件，熟悉各大汽車網站資...
工作內容： 1.根據要求正確完成維修任務； 2.負責車輛的機修、電修工作； 3.負責監督本工位設備及工具的維護與保養； 4.負責工序質量的自檢和互檢； 5.負責所轄工位區域 6S 管理； 6.與服務顧問保持密切溝通，報告維修進展、車輛狀況，提出修改、新增維修項目； 7.參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 職位要求： 1、中專以上學歷，汽車檢測與維修專業； 2、有汽車維修經驗者優先； 3、具有較強的團隊精神和協調配合意識。
任職資格： 1、大專以上學歷，懂得公關禮儀、管理學等業務知識； 2、溝通能力強，具有團隊合作精神； 3、善于對業務流程進行優化，不斷追求提高服務效率和服務質量； 4、至少3年以上客服部門工作經驗，1年以上管理經驗。
崗位職責： 1、嚴格按照鈑金工作操作規范對車輛進行鈑金整形； 2、對鈑金整形操作完成之后的車輛進行仔細檢查，發現問題及時處理； 3、負責相關設備及工具的維護與日常保養； 4、負責工序質量的自檢和互檢； 5、與服務顧問保持緊密溝通，報告維修進展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項目； 6、參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 任職資格： 1、高中或技校以上學歷，汽車專業優先； 2、2年以上的汽車鈑金維修工作經驗； 3、具有一定的汽車理論知識和豐富的汽車維修知識，具備相關技師認證資格者優先； 4、具有很強的動手能力、獨立解決問題的能力、汽車工藝學習及鉆研能力； 5.具有良好的執行...
崗位職責： 1. 按照服務流程開展服務接待工作，包括預約、迎接、診斷、派工、交車等； 2. 提升服務滿意度，負責服務滿意度改善和年度目標達成； 3. 執行廠家的服務營銷政策，配合廠家或經銷商組織的各類活動。 4. 收集并向市場部提供競品服務營銷等信息。 5. 協調相關部門和人員做好預約準備工作； 6. 負責解決一般用戶投訴，配合解決重大客戶投訴； 7. 負責客戶檔案管理、維護、外出救援工作； 8. 負責索賠初步鑒定。 任職資格： 1、年齡25至35周歲； 2、有4S店服務顧問相關工作經驗優先； 3、熟悉汽車行業售后服務工作內容及業務流程； 4、了解汽車構造及維修原理，...
要求： 1、全日制大專以上學歷，儀表相關專業.優先。 2、崗位年齡需45歲以下。 3、 上班時間：12小時，三班二倒制。 4、 工作地點：濮陽縣先進產業集聚區戶部寨戶北路8號。 5、 有高度責任感，善于思考，能協同公司長期發展做出貢獻。 待遇： 1、底薪4500元（月薪）+補助1000元+夜班補助20元/每班+工齡工資 +五險。 2、 提供健康體檢、節日福利、年終獎勵、住宿、工作餐等。
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